今日招聘教師溫馨提示：近(jin)期(qi)今(jin)日(ri)招(zhao)聘(pin)教(jiao)師(shi)網(wang)收(shou)到(dao)舉(ju)報(bao)，有(you)詐(zha)騙(pian)分(fen)子(zi)發(fa)布(bu)虛(xu)假(jia)信(xin)息(xi)
，進(jin)行(xing)騙(pian)取(qu)報(bao)名(ming)費(fei)
，如(ru)信(xin)息(xi)中(zhong)涉(she)及(ji)報(bao)名(ming)收(shou)費(fei)，請(qing)各(ge)位(wei)老(lao)師(shi)謹(jin)慎(shen)鑒(jian)別(bie)
，確(que)認(ren)無(wu)誤(wu)後(hou)再(zai)繳(jiao)費(fei)報(bao)名(ming)，以(yi)免(mian)上(shang)當(dang)受(shou)騙(pian)
，一(yi)般(ban)教(jiao)育(yu)局(ju)組(zu)織(zhi)的(de)招(zhao)聘(pin)才(cai)需(xu)要(yao)支(zhi)付(fu)費(fei)用(yong)，學(xue)校(xiao)招(zhao)聘(pin)不(bu)需(xu)要(yao)支(zhi)付(fu)，今(jin)日(ri)招(zhao)聘(pin)網(wang)所(suo)提(ti)供(gong)的(de)所(suo)有(you)考(kao)試(shi)信(xin)息(xi)僅(jin)供(gong)參(can)考(kao)，敬(jing)請(qing)考(kao)生(sheng)以(yi)權(quan)威(wei)部(bu)門(men)公(gong)布(bu)的(de)正(zheng)式(shi)信(xin)息(xi)為(wei)準(zhun)。

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、《江西省事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》、《江西省省直事業單位公開招聘工作人員麵試規定（試行）》等文件有關要求，本著公正
、公平、公開的原則
，現就招聘事項公告如下：

一

、招聘崗位及條件

（一）崗位要求

（二）素質要求

1.具有堅定正確的政治方向，堅持黨的基本路線，具有良好的思想政治素質。

2.有高度的事業心和責任感，具有履行申報崗位所需要的業務能力素質。

3.具有健康的體魄和良好的心理素質，有較強的親和力和感染力。

4.具有較強的組織管理
、溝通協調

、公文寫作及語言表達能力。

二、報名辦法

（一）報名時間：即日起至2023年4月21日。

（二）報名方式：凡有意應聘者，請登錄

http://jxcdhr.jxufe.edu.cn/zp.html#/進行報名，須先注冊個人賬號
，在“個人中心”完善個人信息，選擇“2023年度管理人員（博士崗）”專題，點擊“詳情”進行應聘
，如實填報信息並上傳附件材料。

報名快速入口：http://jxcdhr.jxufe.edu.cn/zp.html#/channel/05。

（三）報名時需提交的材料（文件包大小不得超過10M）：

1.本人填寫的《江西財經大學2023年管理人員（博士）招聘報名登記表》（見附件）；

2.個人簡曆（須在簡曆中明確政治麵貌
、年齡、專業、最高學曆學位及獲得時間
、獲得獎勵情況等涉及崗位招聘需求的基本信息）；

3.最高學曆學位證書掃描件1份或2023年應屆畢業生就業推薦表掃描件1份（未取得就業推薦表者
，須在考核環節時提供培養單位出具的應屆生身份證明材料）；

4.符合所應聘崗位要求的其他相關證明材料的掃描件
；

5.應聘者為機關事業單位工作人員的，需提供所在單位出具的同意報考證明。

三、考核程序

（一）資格審查。

學校對應聘人員資格進行初審
，資格初審通過人員名單將在江西財經大學人事處網站（見聯係方式）進行公布

，請應聘者及時查詢。

（二）考核。

江西財經大學2023年管理人員（博士）招聘考核工作領導小組負責組織實施考核工作。

由學校人事處召集相關專家根據擬聘用崗位要求，組織對通過資格審核的應聘博士人員進行綜合考核，由學校按招聘崗位數1：1的比例確定入圍人員並進行公示。

（三）體檢。

公示無異議後，通知入圍人員在學校指定的醫院進行體檢，體檢標準為《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》（贛教發〔2010〕09號）。

（四）心理測評。

對體檢合格的入圍人員，統一進行心理測評。心理測評達不到常模者，認定為不通過，不得進入政審環節。

（五）政審考察。

對體檢和心理測評均合格的入圍人員，進行政審考察。主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品質
、業務能力、工作實績等情況。

（六）公示並辦理聘用手續。

政審考察合格，公示無異議後，辦理聘用相關手續。

四
、聘用待遇

（一）新聘人員統一納入編製備案製管理。

（二）按學校審核聘任的管理崗位或專業技術崗位享受校內同類人員薪資，學校提供專項補貼10萬元
，不再享受引進博士的住房補貼、安家費、科研啟動金。

五、其他事項

（一）求職人員有下列情況之一者將不予錄用：

1.經考察
，在思想政治素質、道德品質、遵紀守法等方麵
，存在不符合教師規範的情形。

2.所提供的簡曆情況、相關證書和信息與事實不符者。

3.2023年7月31日前未獲得相應學曆學位證書者。

4.體檢不合格者。

5.心理測評未通過者。

（二）新聘人員須服從學校的統一安排，在初聘崗位上的連續工作年限不得少於5年。

（三）新聘人員實行試用期
，試用期按國家有關規定執行。試用期滿考核不合格
，按有關規定予以解聘。

六、聯係方式

聯係電話：

聯係郵箱：

聯係人：徐老師

公示網址：http://rsc.jxufe.cn/news-list-rencaizhaopin.html

江西財經大學人事處

2023年4月7日

附件：江西財經大學2023年管理人員（博士）招聘報名登記表.docx