發布:2026-04-07 10:36:34 關注:3591次
安徽省申博人力資源管理有限公司擬以人才派遣形式招聘醫技及醫輔人員若幹名,派遣至中國科學技術大學附屬第一醫院(安徽省立醫院)中區(院本部)、南區(安徽省腦科醫院、安徽省心血管醫院)、西區(安徽省腫瘤醫院)、北區(上海市第六人民醫院安徽醫院)、感染病院區(合肥市傳染病醫院)工作。現通過醫院網站發布招聘信息,具體招聘事項如下:
一、招聘崗位及人數:詳見附件1。
二、招聘條件
(一)遵紀守法,品行端正,具有良好的思想政治素質及職業道德。
(二)身體健康,具備崗位要求的身體條件。
(三)年齡:人才派遣A類要求1996年1月1日以後出生,人才派遣B類要求1991年1月1日之後出生;退役士兵年齡可適當放寬,放寬時間以士兵服現役期限作為依據。
(四)學曆:人才派遣A類要求參加全國普通高等學校招生統一考試錄取的本科畢業生及以上;人才派遣B類要求參加全國普通高等學校招生統一考試錄取的專科畢業生及以上。
(五)外語水平:人才派遣A類要求大學英語四級或六級成績425分及以上。
(六)有下列情形之一的人員,不得報考:
1、不符合崗位招聘條件的人員;
2、在讀的全日製普通高校非應屆畢業生;
3、現役軍人;
4、在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處於刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
6、按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;
7、法律法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
(七)報名者不得報考派遣後即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。如與醫院工作人員存在親屬關係的,需在報名表中主動報告。
三、招聘程序
招聘工作按照發布公告、網上報名和資格初審、筆試、資格複審、麵試、體檢和公示等程序依次進行。
(一)報名
報名采取網上報名方式進行,報名網址為:http://www.apta.gov.cn/Officer_Information?examid=412。統一報名時間為3月2日9:00-3月10日16:00,逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用資格。
報考人員必須在個人報名24小時後至3月12日16:00前登錄網上報名係統查詢是否通過資格初審。
報考人員可於3月19日9:00開始從網上報名係統自行下載並打印筆試準考證。
(二)筆試
1、筆試采取閉卷形式進行,考試科目詳見附件1,筆試總時限為90分鍾。
2、筆試時間初步定於3月21日9:30-11:00;筆試地點等相關安排以準考證公布為準。
(三)資格複審
由中國科學技術大學附屬第一醫院(安徽省立醫院)人力資源部負責。
按筆試成績從高分到低分順序,依據招聘崗位計劃數1:2比例,確定各崗位參加資格複審的人員,最後一名如有數名考生筆試成績相同的,一並確定為參加資格複審的人員。
1、時間、地點:待定,關注中國科學技術大學附屬第一醫院(安徽省立醫院)官網(走進醫院-通知公告欄)。
2、需提供的材料:
(1)《資格複審表》;
(2)居民有效身份證的原件和複印件;
(3)已取得的畢業證書、學位證書的原件和複印件,應屆生還須提交就業推薦表;
(4)大學英語四級或六級證書的原件和複印件(崗位需要則提供);
(5)執業或職稱資格證書的原件和複印件(如有則提供)。
《資格複審表》及複印件材料請按照上述順序排列裝訂整齊,審核現場隻核驗原件,留存複印件,請考生保管好證件,不要將原件遺留在現場。
3、凡出現以下任一情況的,即為資格複審不合格,取消麵試資格:
(1)與報考條件不符的;
(2)不能提供規定證件材料的;
(3)所填報名信息不準確、不真實;
(4)不能在規定時間接受資格複審的。
(四)麵試、體檢、公示
通過資格複審的人員進入麵試;如出現資格複審不合格人員,不予遞補。同崗位按最終成績排序,確定入圍體檢人員。
其他事項後續請關注中國科學技術大學附屬第一醫院(安徽省立醫院)官網(走進醫院-通知公告欄)。
四、谘詢及投訴方式
(一)報考政策谘詢:
(二)網上報名技術谘詢:
(三)投訴電話:
五、相關說明
人(ren)才(cai)派(pai)遣(qian)人(ren)員(yuan)聘(pin)用(yong)主(zhu)體(ti)為(wei)安(an)徽(hui)省(sheng)申(shen)博(bo)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)管(guan)理(li)有(you)限(xian)公(gong)司(si),安(an)徽(hui)省(sheng)申(shen)博(bo)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)管(guan)理(li)有(you)限(xian)公(gong)司(si)與(yu)被(bei)派(pai)遣(qian)員(yuan)工(gong)簽(qian)訂(ding)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong),提(ti)供(gong)檔(dang)案(an)管(guan)理(li)、工資發放、社會保險繳納等服務,派遣人員的日常工作由用工方進行管理和考核。
六、常見問題答複
(一)年齡事宜:年齡以身份證年齡為準,其它證明無效。
(二)資格複審:zigefushencaiyongxianchangfangshijinxing,bujieshouyoujidengfangshi。kaoshengyekejiangxiangguancailiaoyuanjianhefuyinjianzhunbeiqiquanhou,weituotarendaiweizigefushen。suotijiaocailiaoyuanjianjingshenhehoutuihaibenren,fuyinjianliucun。
安徽省申博人力資源管理有限公司
2026年2月28日
附件12026年醫技及醫輔人員需求計劃
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