發布:2026-04-11 14:08:36 關注:32503次
一、博士後招收學科簡介
瑞金醫院皮膚性病學專業建立於1933年,1945年獨立建科,設立門診、病房、治療室。1952年至1984年先後建立了病理、真菌、免疫等實驗室,2021年建立“醫學護膚研究室”,是國家衛健委臨床重點專科、學校重點學科,國家繼續醫學教育基地、臨床藥理基地,作為組長/組員承擔I類、II類III類新藥臨床實驗。
病房核定床位39張,門急診量20萬/年,專病門診15個,擁有齊全的皮膚病診療設備與美容治療與護理設備,“中國最佳專科聲譽排行榜”近5年名列第6~8,以“複雜、難治、危重性皮膚病診療”為特色。
近5年科室承擔國家自然科學基金重點項目二項,國際(中美)合作項目一項,重大(培育)項目一項及多項麵上項目。銀屑病研究獲“教育部科技進步一等獎”,天皰瘡研究獲“華夏醫學二等獎”一項。
二、合作導師介紹
鄭捷,瑞金醫院終身教授。中華醫學會皮膚性病學分會前任主任委員。全國統編教材“皮膚性病學(第九版)”主編。主持多項國自然重點項目與國際合作項目。獲得國家教育部“高等學校科學技術進步獎”一等獎,申請6項專利(含一項國際專利),其中2項已轉化。
研究方向:1.炎症與免疫(T細胞),銀屑病複發的機製、危害、預測、誘因。
2.醫學護膚品的臨床驗證及機製
潘(pan)萌(meng),主(zhu)任(ren)醫(yi)師(shi),教(jiao)授(shou),博(bo)士(shi)生(sheng)導(dao)師(shi)。現(xian)任(ren)上(shang)海(hai)交(jiao)通(tong)大(da)學(xue)醫(yi)學(xue)院(yuan)附(fu)屬(shu)瑞(rui)金(jin)醫(yi)院(yuan)皮(pi)膚(fu)科(ke)科(ke)主(zhu)任(ren),上(shang)海(hai)醫(yi)學(xue)會(hui)皮(pi)膚(fu)性(xing)病(bing)學(xue)分(fen)會(hui)主(zhu)任(ren)委(wei)員(yuan),上(shang)海(hai)中(zhong)西(xi)醫(yi)結(jie)合(he)學(xue)會(hui)皮(pi)膚(fu)性(xing)病(bing)學(xue)專(zhuan)業(ye)委(wei)員(yuan)會(hui)副(fu)主(zhu)任(ren)委(wei)員(yuan),上(shang)海(hai)市(shi)醫(yi)師(shi)協(xie)會(hui)皮(pi)膚(fu)科(ke)分(fen)會(hui)副(fu)會(hui)長(chang),中(zhong)華(hua)醫(yi)學(xue)會(hui)皮(pi)膚(fu)性(xing)病(bing)學(xue)專(zhuan)業(ye)委(wei)員(yuan)會(hui)實(shi)驗(yan)學(xue)組(zu)副(fu)組(zu)長(chang)。致(zhi)力(li)於(yu)大(da)皰(pao)性(xing)皮(pi)膚(fu)病(bing)的(de)臨(lin)床(chuang)和(he)實(shi)驗(yan)研(yan)究(jiu)。先(xian)後(hou)留(liu)學(xue)美(mei)國(guo)耶(ye)魯(lu)大(da)學(xue)和(he)賓(bin)州(zhou)大(da)學(xue)。曾(zeng)獲(huo)得(de)美(mei)國(guo)米(mi)亞(ya)斯(si)坦(tan)基(ji)金(jin)會(hui)皮(pi)膚(fu)病(bing)學(xue)科(ke)的(de)研(yan)究(jiu)基(ji)金(jin)。在(zai)國(guo)內(nei)外(wai)學(xue)術(shu)期(qi)刊(kan)發(fa)表(biao)學(xue)術(shu)論(lun)文(wen)約(yue)70餘篇,其中SCI論文30餘篇。曾獲得上海市科學進步獎二等獎,上海市科委科技啟明星計劃,上海市科委優秀學術帶頭人,“醫者仁心”傑出專科醫師獎。目前承擔國家自然科學基金重點項目一項,麵上項目一項。
研究方向:大皰性皮膚病的發病機製和治療策略的研究
三、博士後招收方向及要求
1.獲得博士學位一般不超過3年,年齡一般在35周歲(含)以下。
2.具有紮實的專業基礎及良好的科研潛力,品學兼優,身體健康。
3.招收方向及要求如下:
合作導師研究方向招收要求聯係人聯係郵箱
鄭捷炎症與免疫免疫學,有從事T細胞、角質形成細胞經曆優先鄭捷
醫學護膚品的臨床驗證及機製有皮膚病臨床經曆優先
潘萌自身免疫性疾病免疫學、分子生物學,有生信分析經驗的優先潘萌
四、相關待遇
1.年薪28-34萬,其中基本薪酬18-24萬,科研績效獎勵另計。
2.根據國家和上海市政策繳納社會保險和住房公積金。
3.鼓勵並支持博士後申請各類博士後基金項目和人才計劃,參加國際學術交流(境外交流項目),助力青年人才成長和發展。
4.入選國家"博士後創新人才支持計劃"、上海市"超級博士後",可享受各類人才培養項目在崗津貼和科研經費。
5.優秀博士後出站,可通過醫院當年度公開招聘方式,優先全職入編。業績突出者將推薦申請副研究員崗位。
6.享有員工夥食補貼、就餐優惠、年度體檢、門診就醫優先政策等。
7.協助辦理上海戶籍、申請上海市人才公寓。
五、申請流程
1.個人申請:申請人將相關材料電子版(包括:個人簡曆、學曆證明、科研成果證明材料等)郵件發送至合作導師聯係人郵箱並抄送:ruijinboshihou@163.com,郵件名:“博士後應聘+姓名+合作導師(研究方向)
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