一、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準
，“公開、平等、競爭、擇優”的招聘原則
，麵向社會，公開報名，統一考試，綜合評定
，擇優聘用。

　　二
、招聘崗位及人數

　　2023年昆明理工大學公開招聘博士輔導員8名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見《2023年昆明理工大學第二批公開招聘工作人員計劃表》（附件1）。

　　三、招聘範圍

　　符合相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘範圍和條件，詳見《2023年昆明理工大學第二批公開招聘工作人員計劃表》（附件1）。報名人員年齡在18周歲以上、40周歲以下。年齡計算截止日期2023年12月31日。

　　四、應聘人員條件

　　（一）報考者應具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

　　2.具有良好的品行；

　　3.具備招聘崗位所需的專業或任職資格、職業（執業）資格及技能要求
；

　　4.具備適應崗位要求的身體條件；

　　5.具有崗位所需要的其他條件。

　　（二）有下列情形之一者不能報考：

　　1.現役軍人；

　　2.在讀的非應屆畢業生。

　　（三）有下列情形之一者不得報考：

　　1.受到黨紀

、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的
；正在接受司法調查尚未作出結論的。

　　2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員
，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情況的人員。

　　3.應聘者不得報考聘用後即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

　　五
、報名

　　（一）報名方式

　　應聘人員登錄昆明理工大學人事處報名係統報名（網址：https://ryzp.kust.edu.cn）進行網絡報名，不接受現場
、短信或來電報名。

　　（二）時間安排

　　網上報名時間：2023年10月11日至12月31日；

　　（三）報名材料

　　應聘者根據所報崗位要求，上傳相關證明材料掃描件，掃描件須以圖片形式JPG或JPEG上傳。證明材料主要包括以下幾類：

　　1.本人有效居民身份證掃描件正反麵；

　　2.畢業證
、學位證原件掃描件。其中，暫未取得畢業證、學位證的2023年應屆畢業生須提供《普通高等院校畢業生就業推薦表》

；

　　3.國（境）外畢業生還須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學曆學位認證書》。《教育部國（境）外學曆學位認證書》應載明專業或專業領域或專業方向。學曆學位由教育部留學服務中心認證，報考人員可登錄教育部留學服務中心網站（https://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序；

　　4.招聘崗位要求為中共黨員（含預備黨員），須提供本人組織關係所在黨組織出具的黨員證明材料原件掃描件
；

　　5.證明本人工作技能的職稱（職業資格）證書或專業等級考核證書掃描件
；

　　6.報考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。

　　（四）資格初審

　　資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)由(you)昆(kun)明(ming)理(li)工(gong)大(da)學(xue)人(ren)事(shi)處(chu)負(fu)責(ze)

，采(cai)用(yong)人(ren)工(gong)審(shen)核(he)的(de)方(fang)式(shi)進(jin)行(xing)，所(suo)學(xue)學(xue)科(ke)專(zhuan)業(ye)不(bu)在(zai)選(xuan)定(ding)的(de)參(can)考(kao)目(mu)錄(lu)中(zhong)，但(dan)與(yu)崗(gang)位(wei)所(suo)要(yao)求(qiu)的(de)學(xue)科(ke)專(zhuan)業(ye)類(lei)同(tong)的(de)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)
，可(ke)以(yi)主(zhu)動(dong)聯(lian)係(xi)招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)確(que)認(ren)報(bao)名(ming)資(zi)格(ge)，應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)可(ke)在(zai)係(xi)統(tong)中(zhong)同(tong)步(bu)查(zha)詢(xun)初(chu)審(shen)結(jie)果(guo)。

　　六
、麵試

　　資格初審合格的應聘人員直接進行麵試,麵試成績滿分為100分，麵試成績即為綜合成績。麵試包含心理測評，作為參考。麵試成績低於60分，不予聘用。

　　七、考察

　　根(gen)據(ju)綜(zong)合(he)成(cheng)績(ji)按(an)從(cong)高(gao)到(dao)低(di)順(shun)序(xu)，按(an)照(zhao)計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)人(ren)數(shu)等(deng)額(e)確(que)定(ding)參(can)加(jia)考(kao)察(cha)的(de)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)。由(you)昆(kun)明(ming)理(li)工(gong)大(da)學(xue)組(zu)織(zhi)開(kai)展(zhan)考(kao)察(cha)工(gong)作(zuo)，采(cai)取(qu)實(shi)地(di)考(kao)察(cha)或(huo)信(xin)函(han)考(kao)察(cha)等(deng)方(fang)式(shi)
，考(kao)察(cha)內(nei)容(rong)主(zhu)要(yao)包(bao)括(kuo)政(zheng)治(zhi)素(su)質(zhi)、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現

、遵紀守法、廉(lian)潔(jie)自(zi)律(lv)等(deng)情(qing)況(kuang)，以(yi)及(ji)是(shi)否(fou)具(ju)有(you)應(ying)當(dang)回(hui)避(bi)的(de)情(qing)形(xing)，身(shen)心(xin)健(jian)康(kang)狀(zhuang)況(kuang)，與(yu)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)的(de)匹(pi)配(pei)度(du)等(deng)情(qing)況(kuang)。同(tong)時(shi)核(he)實(shi)考(kao)察(cha)對(dui)象(xiang)是(shi)否(fou)符(fu)合(he)應(ying)聘(pin)崗(gang)位(wei)資(zi)格(ge)條(tiao)件(jian)、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況，作為聘用的主要依據。核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件
、tigongdeyingpinxinxihexiangguancailiaoshifouzhenshizhunquedengqingkuang。canjiakaocharenyuantongshitigonghujisuozaidipaichusuochujudewufanzuijiluzhengming
，binganguidingkaizhanjiaozhiyuangongzhunruzhaxun。kaochajieguozuoweipinyongdezhuyaoyiju。

　　八、體檢

　　考kao察cha合he格ge的de應ying聘pin人ren員yuan參can加jia體ti檢jian，體ti檢jian費fei用yong由you應ying聘pin人ren員yuan自zi己ji承cheng擔dan。由you昆kun明ming理li工gong大da學xue通tong知zhi應ying聘pin人ren員yuan到dao指zhi定ding醫yi院yuan進jin行xing體ti檢jian。應ying聘pin人ren員yuan為wei孕yun產chan婦fu在zai孕yun產chan期qi的de，經jing醫yi院yuan確que認ren可ke以yi申shen請qing延yan期qi體ti檢jian
，待dai生sheng產chan過guo後hou或huo妊ren娠shen終zhong止zhi，按an國guo家jia相xiang關guan政zheng策ce產chan休xiu假jia結jie束shu一yi個ge月yue內nei進jin行xing體ti檢jian。體ti檢jian項xiang目mu和he標biao準zhun按an照zhao《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。應聘人員對體檢結論有疑問時
，應在接到體檢結論通知之日起7rineitichufujianshenqing，youyongrendanweizhuguanbumenzuzhiyicifujian
，tijianjieguoyifujianjielunweizhun。yingpinrenyuanbuanguidingshijiancanjiatijianshiweizidongfangqi，buyupinyong。

　　九、公示與聘用

　　根據考察、體檢結果確定擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳門戶網站上（網址：http://hrss.yn.gov.cn/）上麵向社會進行公示，公示期為7個ge工gong作zuo日ri。公gong示shi期qi滿man，對dui沒mei見jian有you問wen題ti或huo反fan映ying的de問wen題ti不bu影ying響xiang聘pin用yong的de人ren員yuan，經jing主zhu管guan部bu門men審shen核he同tong意yi後hou，報bao省sheng人ren力li資zi源yuan社she會hui保bao障zhang廳ting辦ban理li聘pin用yong手shou續xu。對dui公gong示shi期qi間jian反fan映ying有you影ying響xiang聘pin用yong的de問wen題ti並bing查zha實shi的de
，不bu予yu聘pin用yong
；對反映的問題一時難以查實的
，暫緩聘用，待查清後再決定是否聘用。

　　十
、崗位待遇

　　本次公開招聘人員納入事業單位編製管理，執行國家和我省事業單位在職在編工作人員工資有關政策規定。

　　十一
、招聘紀律

　　在事業單位公開招聘過程中
，嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與報考人員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係、近姻親關係或者其他可能影響招聘公正的，本人須主動申請回避。

　　在事業單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

　　十二、重要提示

　　（一）公開招聘公告通過省人力資源社會保障廳門戶網站上（網址：http://hrss.yn.gov.cn/）和昆明理工大學人事處門戶網站（網址：https://ryzp.kust.edu.cn）麵mian向xiang社she會hui發fa布bu

，後hou續xu相xiang關guan招zhao聘pin信xin息xi請qing及ji時shi關guan注zhu昆kun明ming理li工gong大da學xue人ren事shi處chu門men戶hu網wang站zhan，因yin查zha看kan其qi他ta渠qu道dao的de錯cuo誤wu信xin息xi造zao成cheng的de報bao考kao失shi誤wu，由you應ying聘pin人ren員yuan自zi行xing負fu責ze。

　　（二）本次公開招聘專業目錄參考教育部《研究生教育學科專業目錄（2022年）》。

　　（三）本ben公gong告gao所suo附fu相xiang關guan文wen件jian與yu公gong告gao具ju備bei同tong等deng效xiao力li
，請qing報bao考kao人ren員yuan仔zai細xi閱yue讀du。因yin不bu遵zun守shou規gui定ding或huo個ge人ren疏shu忽hu造zao成cheng的de報bao考kao失shi誤wu所suo帶dai來lai的de一yi切qie後hou果guo由you本ben人ren自zi行xing承cheng擔dan。

　　（四）本(ben)次(ci)招(zhao)聘(pin)考(kao)試(shi)不(bu)指(zhi)定(ding)考(kao)試(shi)輔(fu)導(dao)用(yong)書(shu)，也(ye)不(bu)舉(ju)辦(ban)或(huo)委(wei)托(tuo)任(ren)何(he)機(ji)構(gou)舉(ju)辦(ban)考(kao)試(shi)輔(fu)導(dao)培(pei)訓(xun)班(ban)，請(qing)考(kao)生(sheng)不(bu)要(yao)相(xiang)信(xin)任(ren)何(he)有(you)關(guan)的(de)宣(xuan)傳(chuan)推(tui)銷(xiao)材(cai)料(liao)
，以(yi)免(mian)受(shou)騙(pian)上(shang)當(dang)。

　　（五）未盡事宜由昆明理工大學負責解釋。

　　十三
、聯係方式

　　（一）谘詢電話：；

　　（二）監督電話：；

　　（三）招聘單位門戶網站：（https://ryzp.kust.edu.cn）。

　 附件：2023年昆明理工大學第二批公開招聘工作人員計劃表.xlsx

　　昆明理工大學

　　2023年10月11日