發布:2026-04-07 02:36:16 關注:55867次

(2023年6月2日)
廣東工業大學位於中國南方名城廣州,是一所以工為主、工理經管文法藝結合、多科性協調發展的省屬重點大學、廣東省高水平大學重點建設高校。學校始終堅持“與廣東崛起共成長,為廣東發展作貢獻”的辦學理念,與大灣區產業深度融合的辦學特色日益凸顯。近年來學校的學科水平、辦學實力、社會影響力和國際聲譽日益提升:2021年躋身軟科世界大學學術排名世界高校400強,泰晤士高等教育2022年世界大學排名位列中國大陸高校35-49名。U.S.News2021世界大學工程學排行榜內地排名第38位、世界排名第144位。
廣東工業大學物理與光電工程學院設有材料物理與化學二級學科博士點和碩士點、電子科學與技術和光學工程兩個一級學科碩士點,應用物理、電子科學與技術和光電信息科學與工程三個本科專業。其中“電子科學與技術”為廣東省優勢重點學科。學院現有專任教師90名,教授27人,其中國家級領軍人才1人,校“百人計劃”特聘教授4人,校“青年百人計劃”A類特聘副教授24人,博士生導師7名,碩士導師52名。近五年學院承擔國家級課題50多項,省自然科學基金課題、省科技攻關項目等省級各類課題150多項,總立項經費超過6000多萬元;獲省自然科學技術獎1等獎1項,省、市級科技進步獎3項;發表SCI、EI索引收錄論文近600多篇。
xueyuanzhuzhongxuekejianshehegaocengcirencaideyinjinjipeiyang,genjuxueyuanfazhanxuyao,changqimianxianghaineiwaigongkaizhaopingaocengcirencai,jiechenghuanyinghaineiwaijiechurencaijiameng,gongtongchuangzaomeihaoweilai。xueyuanbujinhuanyingxueshuxingrencai,yehuanyingchanyexingrencai,gulirencaituanduizhengtiyinjin,jutizhaopinxueke(專業)和引進條件如下:
物理:理論凝聚態物理;計算物理;實驗凝聚態物理;光學;聲學;材料物理;儀器物理;
電子科學與技術:電子技術;通信技術;固態電子學技術;電路與係統技術;傳感器技術;計算機軟件技術;微納加工;儀器技術。
光學工程:超快光譜技術;激光加工;光電子學;顯示技術;光檢測技術。
|
人才 類型 |
人才 層次 | 引進條件 | 學術 待遇 |
| “百人計劃”特聘教授 | A類 | “兩院”院士 | 一級 教授 |
| B類 | 原則上具有博士學位、教授資格。國家“高層次人才引進計劃”創新人才長期項目、創業人才項目、文化藝術人才項目入選者;國家“高層次人才特殊支持計劃”領軍人才入選者;教育部“高層次人才獎勵計劃”特聘教授;國家傑出青年科學基金獲得者;曾在國內外知名大學、著名科研院所擔任過領導職務者優先考慮。 | 特聘 教授 | |
| C類 | 原則上具有博士學位、教授資格、年齡55周歲以下。國家“高層次人才引進計劃”青年項目入選者;國家“高層次人才特殊支持計劃”青年拔尖人才入選者;教育部“高層次人才獎勵計劃”青年學者;國家優秀青年科學基金獲得者等傑出青年人才;廣東省重大人才工程引進創新創業團隊帶頭人、本土創新科研團隊帶頭人、領軍人才等傑出人才優先考慮。 | 特聘 教授 | |
| D類 | 原則上應具有博士學位、教授資格、年齡50周歲以下。極具潛力的國內外優秀青年學術骨幹,傑出學術人才的後備人選等。 | 特聘 教授 | |
| 第二期“青年百人計劃”特聘人員 | A+層次 | 38周歲以下,博士畢業於境外知名大學,或本碩博均畢業於國內知名大學、科研院所。擁有境外知名大學、實驗室、研究機構或全球500強企業三年以上學習工作經曆的可優先考慮。以第一作者公開發表過若幹本學科高水平論文。原則上主持過國家級科研項目/課題2項以上,或者曾獲得省部級以上科技獎勵。 | 校聘 教授 |
| A層次 | 35周歲以下,博士畢業於境外知名大學、國內知名高校或科研院所。原則上需要擁有境外學習工作經曆。以第一作者公開發表本學科高水平高質量論文,主持國家級科研項目/課題1項以上。 | 校聘 副教授 | |
| B層次 | 35周歲以下,博士畢業於境外知名大學、國內知名大學或科研院所,或擁有一年以上的境外學習工作經曆。以第一作者公開發表本學科高水平高質量論文。 | 校聘 講師 | |
|
青百 博士後 |
學術水平與科研能力達到B層次人才引進的要求,應屆博士應聘者原則上僅限申請青百博士後,出站考核優秀者,按第二期“青年百人”相應層次聘用。 | 校聘 副教授 | |
| 特聘研究員 | 研究員 | 55周歲以下,取得海內外知名高校或研究機構博士學位,博士畢業於境外知名大學,或本碩博均畢業於國內知名大學、科研院所。擁有境外知名大學、實驗室、研究機構或全球500強企業三年以上學習工作經曆的可優先考慮。在相關學術領域的研究能力或業績不低於我校“百人計劃”D類特聘教授水平,具有較強的自主科研工作和組織協調能力。 | 校聘 研究員 |
| 副研究員 A層次 | 45周歲以下,博士畢業於境外知名大學、國guo內nei知zhi名ming高gao校xiao或huo科ke研yan院yuan所suo。擁yong有you一yi年nian以yi上shang的de境jing外wai學xue習xi工gong作zuo經jing曆li。以yi第di一yi作zuo者zhe公gong開kai發fa表biao本ben學xue科ke高gao水shui平ping高gao質zhi量liang論lun文wen,原yuan則ze上shang需xu主zhu持chi國guo家jia級ji科ke研yan項xiang目mu/課題1xiangyishang,juyoujiaoqiangdekeyangongzuonengli,huozaihaineiwaizhimingyanjiujigouhuoqiyeyouduonianfengfukeyanshijianjingli,youguowaigaoshuipingfamingzhuanlihuozhangwoteshujishu。 | 校聘 副研究員 | |
| 副研究員 B層次 | 45周歲以下,博士畢業於境外知名大學、國(guo)內(nei)知(zhi)名(ming)高(gao)校(xiao)或(huo)科(ke)研(yan)院(yuan)所(suo)。擁(yong)有(you)一(yi)年(nian)以(yi)上(shang)的(de)境(jing)外(wai)學(xue)習(xi)工(gong)作(zuo)經(jing)曆(li)。以(yi)第(di)一(yi)作(zuo)者(zhe)公(gong)開(kai)發(fa)表(biao)本(ben)學(xue)科(ke)高(gao)水(shui)平(ping)高(gao)質(zhi)量(liang)論(lun)文(wen),具(ju)有(you)較(jiao)強(qiang)的(de)科(ke)研(yan)工(gong)作(zuo)能(neng)力(li),或(huo)在(zai)海(hai)內(nei)外(wai)知(zhi)名(ming)研(yan)究(jiu)機(ji)構(gou)或(huo)企(qi)業(ye)有(you)多(duo)年(nian)豐(feng)富(fu)科(ke)研(yan)實(shi)踐(jian)經(jing)曆(li),有(you)國(guo)外(wai)高(gao)水(shui)平(ping)發(fa)明(ming)專(zhuan)利(li)或(huo)掌(zhang)握(wo)特(te)殊(shu)技(ji)術(shu)。 | 校聘 副研究員 |
學校和學院將為高層次人才提供有競爭力的薪酬待遇,配套安家費(含購房補貼)、租房津貼、科研啟動經費與科研用房等。按照學校審定的人才層次類型,根據人才的個人情況及科研需要,“一人一議,一人一策”,提供相應配套服務。由於學校從2021年~2025年實施“1+2+3”攀pan撐cheng計ji劃hua學xue科ke提ti升sheng工gong程cheng,得de到dao廣guang東dong省sheng和he廣guang州zhou市shi強qiang有you力li的de財cai政zheng支zhi持chi。入ru職zhi我wo院yuan的de優you秀xiu人ren才cai可ke以yi申shen請qing校xiao級ji團tuan隊dui的de經jing費fei支zhi持chi。此ci外wai,學xue院yuan將jiang以yi團tuan隊dui建jian設she方fang式shi對dui優you秀xiu人ren才cai給gei予yu專zhuan項xiang建jian設she經jing費fei支zhi持chi。
學校和學院提供“全職引進”、“柔性引進”和“聯合引進”三種入職形式。同時,“個人引進”和“團隊引進”相結合,鼓勵人才融入學院科研團隊和平台,大力支持團隊建設和發展,不斷完善個人和團隊目標考核機製。
有意者請將個人簡曆、三篇學術代表作、應聘崗位工作思路、預期目標等材料發送至學院郵箱,郵件標題請注明“百人/特聘研究員應聘-姓名”字樣。
聯係人:馬老師,章老師
聯係電話:
電子郵箱:;
聯係地址:廣州市番禺區廣州大學城外環西路100號實驗4號樓309
(電話聯係時請說明是在今日招聘網看到的招聘信息,郵件申請時請在標題結尾加上信息來源於“今日招聘網-jrzp.com”)。
【1】凡本網注明"來源:"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬於,轉載請必須注明,違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本(ben)網(wang)轉(zhuan)載(zai)並(bing)注(zhu)明(ming)自(zi)其(qi)它(ta)來(lai)源(yuan)的(de)作(zuo)品(pin),是(shi)本(ben)著(zhe)為(wei)求(qiu)職(zhi)者(zhe)傳(chuan)遞(di)更(geng)多(duo)信(xin)息(xi)之(zhi)目(mu)的(de),並(bing)不(bu)代(dai)表(biao)本(ben)網(wang)讚(zan)同(tong)其(qi)觀(guan)點(dian)或(huo)證(zheng)實(shi)其(qi)內(nei)容(rong)的(de)真(zhen)實(shi)性(xing),不(bu)承(cheng)擔(dan)此(ci)類(lei)作(zuo)品(pin)侵(qin)權(quan)行(xing)為(wei)的(de)直(zhi)接(jie)責(ze)任(ren)及(ji)連(lian)帶(dai)責(ze)任(ren)。其(qi)他(ta)媒(mei)體(ti)、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,並自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發表之日起一周內與本網聯係。
其他教職工招聘