為貫徹落實中央和省、市委人才工作會議精神
，深入實施人才強市戰略
，優化衛生健康人才隊伍結構
，根據《事業單位人事管理條例》《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》，市委、市政府《關於進一步加強新時代全市人才隊伍建設的實施方案》
，以及《天水市急需緊缺和高層次人才引進實施辦法》等文件精神
，決定開展天水市市直衛生係統2024年急需緊缺和高層次人才引進工作。現將有關事項安排如下：

　　一、招聘名額

　　天水市第一人民醫院計劃引進急需緊缺和高層次人才38名，天水市第二人民醫院計劃引進急需緊缺和高層次人才30名。具體名額、崗位條件和要求詳見附件。本次校園招聘輪空崗位將納入天水市2024年集中引才再次招聘。

附件【附件1：蘭大2024引才崗位列表.xls】

　　二
、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍。

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律法規。

　　(三)具有良好的政治素質和道德品行。

　　(四)適應崗位要求的身心條件。

　　(五)具有崗位所需的學曆、學位、專業或職稱等條件。其中，在國(境)內取得學曆學位的人員

，應聘人員畢業證標注的學曆及專業(專業方向)應與招聘崗位要求的學曆及專業(專業方向)一致。取得多個學曆層次的人員，按照與招聘崗位所要求的學曆和專業(專業方向)相符的條件報名。在國(境)外取得學曆學位的人員
，報名時須提供教育部中國留學服務中心國(境)外學曆、學位認證函等有關證明材料。

　　(六)年齡條件。本科及以下畢業生35周歲以下(1988年11月1日以後出生)，碩士研究生40周歲以下(1983年11月1日以後出生)，博士研究生、副高級及以上職稱45周歲以下(1978年11月1日以後出生)。

　　(七)滿足崗位所需的其他條件。崗位列表中對年齡、性別、身高、工作經驗等條件有具體要求的
，按崗位列表要求執行。

　　(八)有下列情形之一的，不得報名：

　　1.因違法違紀受到刑事處罰的;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查，尚未作出結論的。

　　2.被開除中國共產黨黨籍或公職的;尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查和監察調查的。

　　3.在校期間受到警告及以上處分的;在各類考試中有舞弊等行為被記入誠信檔案的;被依法列為失信聯合懲戒對象的。

　　4.未滿服務期各類訂單
、定向
、項目人員;天水市內機關事業單位在編在崗工作人員;天水市屬民營醫院合同期內在聘人員(含當次人才引進公告發布後
，解除聘期內勞動合同者)。

　　5.參加過天水市內近期事業單位招考或人才引進，已獲得聘用資格的。

　　6.法律、政策規定不得聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報名及資格初審

　　報名采取網上報名與現場報名相結合的方式進行，每人限報一個崗位。

　　1.網上報名：從公告發布之日起至公告公布截止時間。網上報名人員在發布的招聘公告附件中，下載並完整填寫《天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才報名登記表》(附件2)、《天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才信息彙總表》(附件3)後，將報名表格及所需證件電子版壓縮打包後發送至崗位列表中提供相應電子郵箱。郵件名稱統一為“××(單位)××(專業)××(崗位代碼)，報名登記表上照片為近期免冠兩寸白底彩照，要求五官清晰


，電子版照片小於20KB，不得進行PS處理。

　　2.現場報名：未參加網上報名的人員，可到現場參加報名及資格複審，報名時間地點為：2024年11月20日下午14:30至18:00(蘭州大學城關校區西區學生活動中心)。

　　3.報名人員須提交資料：

　　(1)《天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才報名登記表》(附件2)《天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才信息彙總表》(附件3)一式一份;

　　(2)有效期內的居民身份證或臨時居民身份證、近期免冠兩寸白底彩照2張;

　　(3)往屆畢業生須提供畢業證(含教育部學曆證書電子注冊備案表)、學位證(含學位在線驗證報告);2024年畢業的應屆生須提供教育部學籍在線驗證報告;留學人員須提供教育部中國留學服務中心國(境)外學曆
、學位認證函等有關證明材料;

　　(4)報名結束後，主管部門和用人單位對報考的人員統一進行資格複核，合格的進入麵試環節。對博士研究生或符合《甘肅省特殊人才職稱特殊評價暫行辦法》範圍條件且審核合格的特殊人才，不受引才名額限製
，一事一議，直接麵談。

　　(二)考試考核

　　1.具體時間地點另行通知。

　　2.參加麵試人員須持二代身份證、學生證等有關證件原件在規定時間、地點參加麵試
，未攜帶證件或在規定時間內未報到的，視為自動放棄。

　　3.同一個崗位報名人數在40人以上的
，可增加筆試或專業能力測試環節
，按1:5的比例確定麵試人員。進入麵試環節人員筆試或專業能力測試成績與麵試成績各占總成績的50%，總成績80分以下(不含80分)的不得進入下一環節。

　　4.采取結構化麵試方式
，考官不少於7ren
，chengjidangchanggongbu，anchengjipaimingquedingniyinjinrenyuan，anchengxuqiandingsanfangxieyi。zongchengjiweibaifenzhi，youmianshichengjihejichuzigefengoucheng
，mianshichengjimanfen95分，基礎資格分按照通過資格審查的院校專業計算(雙一流院校碩士研究生5分，普通院校碩士研究生、雙一流院校本科生3分，普通院校本科生1分)。考官按麵試評分標準打分
，記分時去掉一個最高分、去掉一個最低分後計算其平均分(保留至小數點後三位)。如1個崗位隻有1人麵試
，且麵試成績80分以上(含80分)，可進入下一環節。當某一崗位錄取的最後一名麵試成績並列且都高於80分時，另行通知並列人員進行加試，加試程序與麵試程序一致，麵試成績80分(不含)以下者不得進入下一環節。

　　“雙一流”大學碩士研究生不受崗位
、名額限製
，麵試成績在80分以上的
，全部進入下一環節。

　　(三)資格複審

　　由主管單位和用人單位對擬聘用人員相關證件等進行複審
，不合格的
，取消擬聘用資格。

　　(四)體檢

　　對dui確que定ding進jin入ru體ti檢jian環huan節jie的de人ren員yuan，由you用yong人ren單dan位wei組zu織zhi在zai三san級ji乙yi等deng及ji以yi上shang醫yi院yuan體ti檢jian。體ti檢jian標biao準zhun及ji項xiang目mu參can照zhao最zui新xin公gong務wu員yuan體ti檢jian有you關guan規gui定ding執zhi行xing。體ti檢jian不bu合he格ge的de，取qu消xiao擬ni聘pin用yong資zi格ge。

　　(五)考察

　　由用人單位派出2名及以上人員組成考察組，對擬聘用人員進行考察，審核相關證件、人事檔案等情況
，並提出明確考察意見。考察內容主要包括：思想政治表現、遵紀守法情況以及道德品行
、專業能力、在校(單位、村、社區)表現等方麵。考察不合格的，取消擬聘用資格。

　　(六)公示及聘用

　　1.用人單位在一定範圍內對擬聘用人員進行公示，公示時間為5個工作日，對公示期滿無異議且通過市級組織、人社部門資格複核的
，按有關規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同
，安排到崗工作。凡在各環節發現有弄虛作假、提供虛假信息
、違反紀律規定等情形並查實的應聘人員，以及2024年7月31日前因非客觀因素不能提供畢業證、學位證等相關證件的應屆畢業生
，取消聘用資格。

　　2.用人單位須和聘用人員簽訂聘用合同，初次就業或就業不滿1年的設試用期1年，試用期滿經用人單位考核合格者
，予以正式聘用，3年內(含試用期)不得辭職或調動。在3年內有辭職、調離等意願的
，由本人提前一個月申請，經用人單位、主管部門同意，按照合同約定或相關規定交納違約金，收回發放的各類獎補資金後

，辦理解聘手續。

　　3.擬聘用人員在資格複審、體檢、考察、公示等環節不合格或因個人原因放棄的
，經主管部門核準後
，按成績從高到低的順序依次等額遞補(麵試成績低於80分的不得遞補)
，每個崗位每個環節隻遞補一次。

　　資格審核貫穿引才全過程。

　　四、政策支持

　　(一)身份及薪酬待遇。提供事業編製
，享受天水市事業單位人員工資待遇。試用期滿且符合任職條件的
，在崗位空缺、人崗匹配的基礎上
，由用人單位提出聘任意見。聘任到專業技術崗位的，優先晉升專業技術職務;博士研究生作用發揮好的

，直接納入市級領軍人才第二層次
，並納入全市優秀年輕幹部培養計劃精準跟蹤培養。

　　(二)社會保障。對引進的急需緊缺和高層次人才及其配偶
、子女，落實“零門檻”落戶、基本養老、基本醫療
、工傷保險等政策。

　　(三)項目扶持。對高層次人才牽頭或參與的重點人才項目和科研創業項目


，經認定，實行“先扶持、後補貼”的資金支持製度
，優先給予正高以上發揮領軍作用、帶動重點學科、突破關鍵性技術的重大項目扶持資金20萬元，副高以上承擔重點科技項目或自主創新項目扶持資金10萬元
，中級職稱以上推動產業升級、有效填補市場空白並及時投入生產或形成產業集群的重點項目扶持資金5萬元。

　　(四)職稱認定。博士研究生在市直事業單位工作滿2年，考核合格後認定副高級職稱;碩士研究生在市直事業單位工作滿3年，可考核認定中級職稱。

　　(五)住房補貼。對全職引進的博士研究生和“一流大學”建設高校(以2017年9月20日，教育部、財政部、國家發展改革委《關於公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》明確的42所為準)的碩士研究生
，分別給予15萬、10萬元住房補貼。對引進的醫療衛生專業全日製博士研究生、全日製碩士研究生

、“一流大學”建設高校的本科畢業生，分別由用人單位一次性配套15萬元、10萬元
、5萬元住房補貼。

　　五、其他事項

　　(一)應聘人員應認真閱讀本公告內容


，嚴格按照公告規定參加報名、考試考核
、資格複審和體檢。

　　(二)應聘人員報名後，須保持聯係電話暢通，未按要求參加各環節程序的
，取消聘用資格，產生的一切後果由應聘人員自行承擔。

　　(三)天水市紀委監委派駐市衛生健康委紀檢監察組將對本次引才全程進行監督。

　　(四)本公告未盡事宜，由中共天水市委人才工作領導小組辦公室
、天水市人力資源和社會保障局、天水市衛生健康委員會負責解釋。

　　聯係電話：

　　天水市衛生健康委員會人事科 趙 花

　　天水市第一人民醫院組織人事科 李文婷

　　天水市第二人民醫院組織人事科 雷豔芳

　　監督電話：

　　中共天水市委人才辦

　　天水市人社局專業技術人員管理科

　　天水市紀委監委派駐市衛生健康委員會紀檢監察組
 

• 附件【附件1：蘭大2024引才崗位列表.xls】
• 附件【附件2：天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才報名登記表.xls】
• 附件【附件3：天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才信息統計表.xlsx】
• 附件【附件4：承諾書.docx】
• 

　　原文標題：天水市市直衛生係統2024年引進急需緊缺和高層次人才(蘭州大學招聘會)公告-天水市衛生健康委員會

　　文章來源：http://www.tianshui.gov.cn/wjw/info/1582/139002.htm