崗位職責】
1）負責分派區域範圍內OA項目交付；
2）負責指導實施需求調研，實施方案設計，製定實施計劃，控製項目實施進度控製和驗收；
3）負(fu)責(ze)界(jie)定(ding)多(duo)項(xiang)目(mu)並(bing)行(xing)的(de)合(he)理(li)安(an)排(pai)和(he)人(ren)員(yuan)調(tiao)配(pei)

，充(chong)分(fen)利(li)用(yong)項(xiang)目(mu)組(zu)內(nei)成(cheng)員(yuan)及(ji)公(gong)司(si)內(nei)各(ge)部(bu)門(men)等(deng)項(xiang)目(mu)資(zi)源(yuan)
，確(que)保(bao)實(shi)施(shi)工(gong)作(zuo)按(an)既(ji)定(ding)計(ji)劃(hua)完(wan)成(cheng)，順(shun)利(li)實(shi)施(shi)和(he)收(shou)款(kuan)；
4）負責軟件實施過程中實施人員的合理安排與管理

，與客戶方進行充分的溝通協調
、關係維護
，以推進實施結案
；
5）負責深入挖掘客戶對軟件的業務需求及改進意見
，及時反饋、跟蹤和解決問題，鞏固客戶關係
，提高客戶滿意度
；
6）負責項目實施進度表



、業務解決方案
、客戶化需求解決方案等實施過程中的關鍵成果物的編寫與審核，並撰寫實施流程、項目實施計劃、跟蹤反饋、實施培訓課件、軟件輔助應用等文檔
，以促進項目實施標準化流程的建設
；
7）帶領指定區域項目團隊完成年度項目驗收指標回款指標。

【任職要求】
1）大專以上學曆，計算機相關專業優先


；
2）3-5及年以上企業管理軟件(OA/ERP/CRM/HR)項目實施、項目經理經驗者優先；
3）熟悉一般的Workflow
、HRM、KM
、CRM理論及應用，具備一定的項目管理知識和經驗，熟悉企業管理流程，能夠給項目實施提供較好的方案和計劃支撐
；
4）熟悉多元操作係統和數據庫，對項目實施難點和應用難點有充分的預見和計劃能力，順利提出解決方案）滿足項目驗收需要和客戶需求；
5）行業經驗熟悉企業管理谘詢或企業管理軟件行業特點，對管理軟件行業項目實施熟悉
；
6）能力要求：性格外向，理解客戶需求和掌控客戶能力強，具備項目實施和項目管理經驗；具備良好的演講、談判技巧。