崗位職責： 1、根據公司整體戰略規劃，協助製訂整體銷售方針

、策略、年度計劃及各階段工作目標分解； 2、負責銷售管理協調各部門工作

，完善公司各項管理製度，建立有效的團隊協作機製，通過有效的管理為公司創造盈利。 3、負責績效方案的製定
、核查及落地。 4
、負責本部門整體銷售費用的預算統計與管控。 5
、負責本部門月度
、季度、半年、全年等工作總結彙報。 6
、完成總經辦交辦的其他工作。 任職要求： 1
、本科及以上學曆，5年以上相關工作經驗，其中不低於3年管理經驗；年齡28-40周歲； 2
、熟悉To B銷售管理
、運營發展趨勢和運營管理模式； 3、具備優秀的領導能力
、團隊管理能力
；有良好的戰略規劃、統籌分析能力； 4、具備團隊組建能力，能識別優秀人才
； 有新能源及製造業工作經驗者優先；