崗位職責： 1) 在分部經理的領導下
，主持項目部的全麵工作； 2) 貫徹執行公司經營管理的決策和質量方針，負責服務實施的策劃,製定並負責執行本部門的質量目標



； 3) 以“顧客為關注焦點”

，保持與顧客的溝通,關注顧客的滿意度,及時處理顧客投訴； 4) 製定以實施質量目標為主的年度工作計劃
，並負責工作計劃的分解、落實、檢查，以及工作計劃的調整和工作業績的考核； 5) 負責項目的招投標工作，協助做好區域市場開拓工作； 6) 負責內部及相關部門的溝通，通過工作例會，掌握工作動態，收集與了解各方麵信息，協調、布置相關工作； 7) 負責公司管理雙體係的建立、執行與監督； 8) 完成上級交辦的其他事項。 任職要求： 1) 大專及以上學曆，年齡在25-45周歲，5年以上物業從業經驗，3年以上物業團隊管理經驗； 2) 有較高的經營管理水平、市場開拓能力和成本控製意識； 3) 有良好的溝通協調能力和團隊管理能力； 4) 有工程師、經濟師等中級職稱或相關從業資格證者優先； 5) 有酒店、外企企業等現代服務行業工作經驗者優先

； 6) 認同物業行業發展

，能接受2年左右的全國外派者優先。