工作職責：
1、製定和落實管家部的各項服務計劃及客戶活動策劃方案，建立良好的客戶服務關係；
2、負責管家部投訴事件的處理及改進工作；
3
、負責管家部的全麵管理工作，與物業管理中心和其他部門的協調工作；
4
、負責部門內部員工的培訓與管理；
5、定期收集及整理業主意見反饋
，並製定相應解決方案
；
6、負責小區物業費的收繳工作，充分調動各崗位以提高收繳率
；負責項目多種經營業務的開展，完成年度業績指標。

任職資格
1
、年齡在40歲以下；
2、大專及以上學曆；
3
、3年以上物業行業同崗位工作經驗
；

福利待遇：
入職購買五險一金、包住、帶薪年假、16薪、節假日福利
、餐補、績效工資、節假日福利等