AE/MFT 是製造工廠與研發部門的銜接窗口，一方麵與全球的研發部門合作進行工藝開 發，另一方麵與全球的製造工廠合作進行工藝的標準化。AE/MFT1 主要專注於汽車電子 製造 SMT 領域的以上活動。 印刷工藝是 SMT 工藝的重要環節。 CN (competence network): 是博世汽車電子設立的類似於全球技術委員會的組織。每一個 製造工藝有自己專屬的技術委員會。成員來自博世汽車電子全球各個工廠 在該工藝的技 術專家以及工藝研發專家。本崗位招聘人員成功入職後將負責領導此技術委員會。 1. 參與印刷工藝的全球技術委員會。負責定期與成員進行電話會議和麵對麵會議 以進行各類技術問題討論. 2. 參與製定本工藝 3-5 年的發展藍圖，並將之轉化為實施細節。 3. 與汽車電子工藝研發專家在工業化方麵進行合作（比如新技術可行性研究
，新 技術在導入階段的技術支持以及前沿科學研究） 4. 與汽車電子全球各工廠的技術專家合作進行工藝標準化以及工藝改善相關的工 作。(包含從新方法的孵化
，到概念驗證到規劃到實施的全部過程) 5. 在該工藝內建立健全的知識管理體係
，並在委員會裏進行各種最佳案例分享以 及經驗教訓分享。 6. 參與該工藝內的所有設備的全球設備競賽。 7. 領導或支持與印刷工藝相關的自動化及數字化項目。 8. 對該工藝內的創造發明相關活動做出一定貢獻。 職位要求： 1. 本科或以上學曆，工程背景優先。 2. 英語口語流利

，書寫能力佳。（必須） 3. 溝通能力強，展示能力強。如果有跨文化溝通相關的經驗從優。 如果有領導跨 文化組織的經驗從優。 4. 有較強的項目管理能力。如果有 lean 相關的經驗從優。 5. 有組織工作坊或者大型會議的能力。 6. 在 SMT 領域有至少 2-4 年的工作經驗
，熟悉了解 SMT 所有相關設備及技術。熟 練掌握印刷機軟硬件知識，維修及保養知識，有較強的解決問題的能力。 7. 了解 MES 及其架構。 8. 有領導或參與自動化或數字化相關項目的經驗。有數字化相關的知識（比如 Python）從優 博世集團網上招聘數據處理同意聲明 個人信息及目的：你的如下個人信息將被處理並用於招聘：姓名
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、工作地點、月薪、年薪、浮動獎金比例
、餐貼、車貼。 boshijiangyijuxiangguandeshujubaohufagui，zaiquanqiufanweineiduinindeshujujinxingbaomi。zhaopinliuchengzhong，nindegerenxinxizhiyouzaibixushicaihuibeitigonggeiboshiyiwaidedisanfangjigou(如代理機構)。博世精心挑選了第三方機構並與之簽訂了保密合同。博世采取了種種保密措施以保護您的數據，確保其不會遭受操縱、丟失、破壞
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，詢(xun)問(wen)您(nin)是(shi)否(fou)同(tong)意(yi)將(jiang)您(nin)的(de)求(qiu)職(zhi)申(shen)請(qing)轉(zhuan)向(xiang)博(bo)世(shi)集(ji)團(tuan)內(nei)部(bu)另(ling)一(yi)合(he)適(shi)職(zhi)位(wei)。如(ru)果(guo)您(nin)申(shen)請(qing)了(le)特(te)定(ding)職(zhi)位(wei)，那(na)麼(me)隻(zhi)有(you)在(zai)您(nin)同(tong)意(yi)的(de)情(qing)況(kuang)下(xia)，博(bo)世(shi)才(cai)會(hui)將(jiang)您(nin)的(de)求(qiu)職(zhi)申(shen)請(qing)轉(zhuan)向(xiang)另(ling)一(yi)職(zhi)位(wei)。 您可以隨時撤回求職申請，博世將根據相關法律刪除您的個人信息。與您的申請相關的所有資料將被保留至24個月。若申請美國職位，博世依法保留三年。 您的權利：若您希望停止向博世提供您的個人信息，可聯係我們或通過博世網上招聘數據隱私聲明中的BKMS係統提出申請。您可以在SmartRecruiters平台查閱和修改您的簡曆。您對您的個人信息的處理享有知情權、決定權，您有權限製或者拒絕我們對您的個人信息進行處理。您還可以更正、補充您的個人信息。 跨境傳輸：為了實現前述目的
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