崗位職責:

1、協助管理者代表組織編寫
、修改質量手冊、程序文件和作業文件。協助管理者代表進行內部審核；

2、協助分管領導具體組織對單位和單位負責人進行績效考核；負責本部門內部員工績效考核
；

3、負責在管理者代表領導下
，具體組織開展公司質量工作，對各項目部
、專業公司和其他職能部門及質量工作進行指導
、檢查
、考核與督促改進
；

4、負責具體組織實施質量管理體係認證、監督審核工作
；

5、負責組織對擔任內審員進行質量管理知識和技能培訓。協助人力資源部組織實施對中高層管理人員進行與質量管理相關培訓
；

6

、及時清理公司製度性文件，建立公司製度性文件清單並實時更新，發公司各項目部、專業公司和其他部門執行
；
7、duizhiduxingwenjianzhidingxiudinggongzuojinxingguikouguanli。duiyougedanweiqicaodezhiduxingwenjiantongyijinxingchubushenhe
，youquanjiangbufuheyaoqiudezhiduxingwenjianbaoshengaotuihuiqicaodanweiyaoqiuqixiugaizhongxinbaoshen；
8

、負責對貫徹質量管理體係文件和其他製度表現優異的典型事例
、違反公司質量管理體係文件包括其他製度的案件，進行調查核實
，提出調查報告轉交人力資源部予以處理；
9、物業運營管理相關管理經驗。

任職條件:

1、 本科以上學曆；

2、 有物業公司總部任職經驗以及運營管理相關經驗；

3

、 有較強的業務能力和溝通協調能力

，具備相應崗位資格上崗證；

4、 熟悉ISO9000質量管理體係運作全過程，原則性強，辦事公正。

職位福利：五險一金
、提供工作餐、供暖費報銷、帶薪年假、補充醫療保險、定期體檢、高溫補貼、工會福利