職位描述 【崗位定位】 公司三大發展引擎的“數字業務掌舵人”。您將全麵負責“數字校本解決方案”及“小鴻助教”兩liang大da核he心xin數shu字zi產chan品pin的de統tong籌chou管guan理li，以yi產chan品pin策ce略lve為wei矛mao，以yi商shang業ye思si維wei為wei盾dun，推tui動dong數shu字zi業ye務wu從cong產chan品pin構gou建jian向xiang規gui模mo化hua增zeng長chang的de跨kua越yue，成cheng為wei公gong司si創chuang新xin發fa展zhan的de重zhong要yao增zeng長chang極ji。 【崗位職責】 1. 產品策略與規劃管理： 產品藍圖： 統籌“數字校本解決方案”及“小鴻助教”的產品規劃
，深入洞察教育局、學校、教師、學生等不同角色的真實需求，製定清晰的產品演進路線圖。 用戶體驗： 對產品體驗負責，推動產品在功能設計、交互體驗、內容呈現等方麵的持續優化
，確保數字化產品真正好用
、愛用、有用。 2. 商業思維與模式探索： 商業模式： 深入研究教育數字化領域的商業邏輯，探索並驗證數字產品的可持續變現模式（如SaaS訂閱、增值服務
、數據賦能、與紙質產品聯動銷售等）。 價值變現： 平衡用戶體驗與商業回報，設計合理的定價策略與收費模型，推動數字產品從“叫好”走向“叫座”
，形成商業閉環。 3. 研發統籌與落地推進： 研發管理： 統籌內外部研發資源（自有團隊 外包/合作方）
，把控產品開發進度與質量，確保產品按規劃高效落地、迭代發布。 數據驅動： 建立產品數據監控體係
，基於用戶行為數據與市場反饋
，持續優化產品功能與運營策略，以數據驅動產品演進。 4. 市場協同與銷售賦能： 協同推廣： 緊密協同市場、銷售團隊，為數字產品的市場推廣提供產品賣點提煉、演示支持、培訓賦能
，助力一線銷售。 反饋閉環： 建立市場反饋快速響應機製，將一線聲音轉化為產品優化需求，形成“市場-產品”的良性互動循環。 5. 團隊搭建與管理： 負責數字產品團隊（產品經理
、項目經理

、運營等）的組建
、培養與日常管理，打造一支懂教育、懂產品、懂商業的專業化隊伍。 【任職資格】 1. 產品出身
，懂策略會落地（必須項）： 統招本科及以上學曆，計算機、教育技術
、產品設計等相關專業優先。 8年以上互聯網/教育科技領域產品經驗
，其中至少3年以上數字教育產品（如智慧課堂、在線教學平台、數字教輔、教師工具類產品）的統籌管理經驗。 成功案例： 主導過至少一款從0到1或從1到10的數字教育產品，並取得較好的市場表現（請在簡曆中注明產品名稱及核心貢獻）。 2. 商業思維敏銳（核心要求）： 不滿足於“把產品做出來”，更關注“產品如何創造商業價值”。對教育數字化的商業模式有深度思考，具備成本意識與ROI思維。 有成功的商業化探索經驗（如付費轉化、訂閱增長、B端/G端收費等）者優先。 3. 懂教育場景，有用戶共情力： 深刻理解基礎教育場景，熟悉學校教學流程、教師工作習慣
、學生學習痛點。 具備較強的用戶調研能力
，願意走進學校、走進課堂，與一線師生深度交流，將真實需求轉化為產品語言。 4. 務實專業的職業素養： 務實： 既能做高屋建瓴的產品規劃，也能深入細節關注用戶體驗
；對數據敏感

，決策基於事實而非直覺。 專業： 具備紮實的產品方法論、優秀的溝通協調能力與項目管理能力，能推動跨部門協作高效運轉。 【我們提供】 事業平台： 教輔出版領軍企業三大引擎之一的核心崗位，擁有充分的創新空間
、資源支持與發展話語權。 戰略價值： 您的產品將作為公司創新發展的重要增長極，直接貢獻於公司戰略目標的實現。 成長路徑： 優秀者可向更高數字業務管理崗位發展，參與公司數字化轉型的整體戰略決策。 激勵回報： 具有競爭力的薪酬體係
，以及基於業務增長的激勵政策，共享發展成果。