工作內容

1、負責管理區域的商業甄選、開戶、協議
、資信、價格鎖定
，嚴格落地執行商務管控製度，服務監督並行
；

2

、協同銷售完成所要開發醫院的調研
，確定協助開發醫院的渠道商業及關係商業客戶，通過商業關係疏通產品進院相關事宜；

3、負責管理區域的渠道統一，細化商業發貨
、回款等渠道管理工作；

4、負責管理區域商業流向提取與月度/季度核查工作；

5、月(yue)度(du)核(he)查(zha)商(shang)業(ye)庫(ku)存(cun)，與(yu)銷(xiao)售(shou)每(mei)月(yue)溝(gou)通(tong)銷(xiao)售(shou)計(ji)劃(hua)
，及(ji)時(shi)對(dui)商(shang)業(ye)公(gong)司(si)庫(ku)存(cun)進(jin)行(xing)預(yu)警(jing)，提(ti)醒(xing)及(ji)時(shi)備(bei)貨(huo)
，及(ji)時(shi)關(guan)注(zhu)開(kai)發(fa)商(shang)業(ye)資(zi)源(yuan)
，商(shang)業(ye)協(xie)助(zhu)完(wan)成(cheng)配(pei)送(song)等(deng)

；

6
、團隊架構設定、組建，負責部門內人員工作技能輔導、培訓和績效考核評估，及後備人才培養
、儲備。

資格要求 / 經驗

1、本科及以上學曆，市場營銷
、醫學
、藥學相關專業；

2
、兩年及以上臨床醫藥行業商務專業知識，有豐富商務經驗優先考慮；

3、熟練使用office辦公軟件


， 精通excel、PPT等辦公軟件，並具有一定的數據分析能力；

4、有責任心和事業心，富有工作激情和熱情
，誠實守信、保密意識強、具備較強的抗壓能力
；

5、出色的溝通協調能力
，具備良好的解決問題能力
；

6、駐地北京，能適應出差。

職位福利：五險一金
、績效獎金、帶薪年假
、定期體檢、餐補、周末雙休、節日福利、生日福利