1、負責區域經營指標的進度跟進、及時掌握各項目運營狀況，經營數據彙總及分析； 2、負責區域客服條線管理工作
，統籌收繳率、滿意度等關鍵指標，對項目進行提升計劃的管理、監督和指導； 3、負責區域客服條線培訓、專業能力打造、骨幹人員帶教
； 4
、負責月度經營分析會議的組織，並跟蹤會議工作完成進度； 5、結合項目實際情況，進行客服條線管理的補位及支援。 任職要求： 1
、 40歲以內，統招大專及以上學曆
； 2、 物業行業3年以上工作經驗，2年以上同崗位工作經曆，了解行業相關法律法規，熟悉物業體係文件

，同時具備項目客服條線經驗優先； 3、 溝通協調能力強，思維清晰，文字功底好，具備良好的文案處理及較強的數據分析能力。