中國人壽優才計劃介紹 “優才計劃”是中國人壽重磅推出的人才招募及培養計劃。旨在通過“優才計劃”，招募一批具有經營意識和管理潛能的優秀人才，專項培養幫助其成長為跟上公司發展和擅經營、dongguanlidezhuanyetuanduiguanlizhe。xiangzhuanyetuanduiguanlizhedefangxiangfazhan，zheyeshizhongguorenshoujuedaduoshuchenggongzhexuanzedelujing。congshiyongdailirenkaishi，zhuanzhenghoukaishifazhantuandui，suizhetuanduidezhuangda
，kejinshengweizhuren、高級主任、資深主任
、一直到營業部經理/課長，甚至是業務總監/處經理。伴隨職級的提升，不僅可以獲得豐厚的各項團隊管理獎金，收入來源可多達幾十項；gengzhongyaodeshisuizhetuanduidefazhan，jiangweigengduokehusongqubaozhang，weigongsichuangzaogengdalirun，weituanduichengyuantigonggenghaodechengchangpingtai，zuizhongrangwomendeziwojiazhideyishixian，chengweishourenzunjingde“專業團隊管理者“。公司提供了全麵的綜合金融平台
、豐厚的財務支持
、完善的福利保障、係統的專業培訓
，為優才搭建了一個廣闊的發展平台！來吧，加入國壽優才，成就您的錦繡人生! 【崗位職責】 1.宣揚中國人壽品牌文化以及正確的保險理念和理財觀念; 2.麵向公司提供的高端客戶資源，為其提供保單保全和“一站式”的專業保險服務; 3.參與公司規章製度
、營銷方案及招聘計劃等的製定和實施
，監督並反饋執行情況; 4.接受公司提供的定期培訓，深入了解保險行業，提高理財規劃能力以及基本的演講能力
，逐步走向管理層。 【任職要求】 1、年齡：25歲-50歲; 2
、學曆：專科以上學曆； 3
、工作年限：不限; 4
、有明確的生活目標和工作目標，敢於挑戰百萬年薪; 5

、勤奮樂觀
，不怕苦不怕累
，能夠堅持，具有良好的應變能力和抗壓能力; 6、主動與他人交往，善於溝通，能夠很好地處理好與上下級及同事之間的關係。 工作時間： 1、早上8:30 2、國家法定節假日休息 職位福利：績效獎金、帶薪年假、彈性工作、補充醫療保險、員工旅遊、定期團建
、節日福利。