職位描述
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職位描述
崗位職責: - 負責製定並執行公司的人力資源戰略規劃 - 管理招聘、培訓、薪酬、福利、員工關係等人事工作 - 維護和優化公司的人力資源政策和流程 - 確保公司人力資源的合理配置,提高勞動生產率 - 建立積極的員工關係,提升員工滿意度和忠誠度 崗位要求: - 本科及以上學曆,人力資源管理或相關管理專業 - 5年以上人事管理經驗,其中至少2年人事經理崗位經驗 - 熟悉勞動法及當地相關法律法規 - 具備良好的溝通協調能力及團隊領導能力 - 強烈的責任心和解決問題的能力
。有醫藥公司任職經驗優先。
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工作地點
地址:南京江寧區江寧區南京朗坤醫藥有限責任公司2棟601
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職位發布者
朱鬆梅/..HR
南京朗坤醫藥有限責任公司
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製藥·生物工程
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51-99人
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公司性質未知
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南京市江寧區清水亭西路2號百家湖科技產業園14號樓3樓

南京
應屆畢業生
學曆不限
2026-04-09 08:59:02
3014人關注
注:聯係我時,請說是在福建人才網上看到的。
