職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解後再進行投遞!
崗位職責:
1.根據年度銷售目標,在醫療市拓負責人的帶領下,達成醫院物業服務的銷售目標;
2.向醫院後勤領導推介公司的醫院物業管理服務(IFM)並製定定製化服務方案;
3.負責區域內新醫院項目的開發並挖掘存量醫院客戶的潛在需求,促成業務成交;
4.關注新醫院項目物業服務招標信息、存量醫院的續標事宜,並跟進招投標流程;
5.進行醫院物業服務合同擬定,細節談判,價格磋商,合同簽訂及跟進運營入場事宜;
6.定期拜訪醫院後勤分管領導、科室負責人,維護客戶關係,發現新的機會並跟進;
7.協助項目運營團隊進行項目初始化進場以及前期客戶對接、協調工作;
8.領導安排的其他相關臨時性工作;
任職要求:
1.本科及以上學曆,專業不限;
2.年齡26-45歲之間,***;
3.3年以上醫院物業服務類銷售經驗,熟悉醫院招采流程;
4.有醫院物業項目運營或醫療後勤信息化係統銷售經驗佳;
6.具備服務方案演示、述標能力,有物業服務項目中標經驗優先;
7.熟練使用管理信息係統和辦公自動化軟件office;
8.優秀的溝通能力,談判能力,自驅能力,成就動機強;
9.適應群域內城市群出差;
工資待遇:底薪12k-15k 銷售提成 五險一金 雙休 帶薪年假 補貼 晉升 培訓
上班地點:武漢/成都/西安,base三地均可
1.根據年度銷售目標,在醫療市拓負責人的帶領下,達成醫院物業服務的銷售目標;
2.向醫院後勤領導推介公司的醫院物業管理服務(IFM)並製定定製化服務方案;
3.負責區域內新醫院項目的開發並挖掘存量醫院客戶的潛在需求,促成業務成交;
4.關注新醫院項目物業服務招標信息、存量醫院的續標事宜,並跟進招投標流程;
5.進行醫院物業服務合同擬定,細節談判,價格磋商,合同簽訂及跟進運營入場事宜;
6.定期拜訪醫院後勤分管領導、科室負責人,維護客戶關係,發現新的機會並跟進;
7.協助項目運營團隊進行項目初始化進場以及前期客戶對接、協調工作;
8.領導安排的其他相關臨時性工作;
任職要求:
1.本科及以上學曆,專業不限;
2.年齡26-45歲之間,***;
3.3年以上醫院物業服務類銷售經驗,熟悉醫院招采流程;
4.有醫院物業項目運營或醫療後勤信息化係統銷售經驗佳;
6.具備服務方案演示、述標能力,有物業服務項目中標經驗優先;
7.熟練使用管理信息係統和辦公自動化軟件office;
8.優秀的溝通能力,談判能力,自驅能力,成就動機強;
9.適應群域內城市群出差;
工資待遇:底薪12k-15k 銷售提成 五險一金 雙休 帶薪年假 補貼 晉升 培訓
上班地點:武漢/成都/西安,base三地均可
工作地點
地址:成都成華區成都萬科物業服務有限公司
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
蘇經理HR
廣州市萬科物業服務有限公司
-
物業管理
-
1000人以上
-
國內上市公司
-
開泰大道萬科東薈城物業服務中心

成都
3年以上
本科
2026-04-07 06:57:28
3365人關注
注:聯係我時,請說是在福建人才網上看到的。
