根據《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（明人發〔2012〕33號）、《三明市人力資源和社會保障局關於核準2025年全市部分事業單位公開招聘工作人員計劃的通知》（明人社〔2024〕292號）、《三明市人力資源和社會保障局關於核準2026年全市部分事業單位公開招聘工作人員計劃的通知》（明人社〔2025〕233號）、《三明市人力資源和社會保障局關於核準2026年永安市衛生所屬事業單位公開招聘工作人員計劃的通知》（明人社〔2025〕238號）、《三明市人力資源和社會保障局關於核準三元區等部分縣（市、區）2026年度事業單位公開招聘工作人員計劃的通知》（明人社〔2026〕50號）等文件精神，經研究，將組織市直醫療事業單位開展2026年醫療衛生高層次人才專項公開招聘活動，現將有關事項通告如下：
一、招聘單位、崗位、人數
本次三明市市直醫療事業單位麵向社會公開招聘醫療衛生高層次人才47名，招聘信息在福建就業網（https://www.fj99.org.cn）、三明市衛生健康委員會網站（http://wjw.sm.gov.cn）和各招聘單位網站發布，招聘崗位、招聘人數、資格條件等要求如下：
二、招聘基本條件和要求
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；
3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德；
4.具備招聘崗位所需的學曆、專業及崗位要求的其他條件；
5.具有正常履行職責的身體條件；
6.年齡18周歲及以上、38周歲及以下（1987年3月至2008年3月期間出生，下同），部分崗位對年齡有特殊要求的，以具體招聘崗位中要求的年齡為準；
香港、澳門、台灣居民中的中國公民，符合崗位要求的資格條件可以報考。
（二）不得報考或取消聘用資格的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
2.受誡勉、組織處理或黨紀政紀處分等影響期未滿或期滿影響使用的，以及涉嫌違紀違法正在接受有關部門調查尚未作出結論的人員。
3.在各級公務員或事業單位招考中因違紀違規行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員，以及被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律行為，尚在禁止報考期限內的人員。
4.按有關規定或公務員招錄、事業單位招聘後未達到與當地公務員主管部門或所在單位組織人事部門約定服務年限的人員。
5.公務員、參照公務員法管理機關單位或事業單位工作人員被辭退未滿5年的。
6.聘用後即構成《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）中明確的回避關係的人員。
7.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
8.被開除中國共產黨黨籍的人員。
9.現役軍人、普通高等院校全日製在讀非應屆畢業生（即2027年及以後才學業期滿的全日製普通教育學生）。
10.法律法規、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。
報名時不是試用期內公務員（含參公人員）或我市事業單位工作人員，但在報名之後、聘用之前成為試用期內公務員（含參公人員）或我市事業單位工作人員的，取消其聘用資格。
（三）具體要求
1.本次招聘使用《福建省2026年度考試錄用公務員專業指導目錄》（以下簡稱《專業指導目錄》）進行專業條件設置和審核，報考者可以通過福建省公務員考試錄用網（https://gwykl.fujian.gov.cn/）查詢。專業條件設置為“××類”的崗位，報考者所學專業應與《專業指導目錄》中“××類”所列的某一專業一致；專業條件設置為具體專業名稱的崗位，報考者所學專業與所列專業一致者方可報考。
取得雙學曆（位）的報考人員（含教育行政主管部門官網可查詢到的輔修專業），可以選擇符合招聘崗位專業條件的任一學曆（位）報考（有學位要求的，其學曆、學位均須與招聘崗位要求的專業條件對應）；報考者專業的確認，以畢業證書所署的專業名稱為準。
2.報考者的專業、學曆（學位）層次須存在對應關係，並與報考崗位所要求的專業、學曆（學位）層次相匹配，與本人畢業證書上的專業名稱、學曆（學位）層次一致。
3.報考者持有的學曆和學位應在中國高等教育學生信息網（簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證，並提供《教育部學曆證書電子注冊備案表》《學位認證報告》。持國（境）外學曆（學位）報考的留學回國人員及香港、澳門、台灣地區人才，須提供教育部留學服務中心出具的《香港、澳門特別行政區學曆學位認證書》《台灣地區學曆學位認證書》《國外學曆學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明。
4.報考者的學曆（學位）、資格條件或相關資曆要求的計算，截止時間為2026年3月6日。其中2026年普通高校應屆畢業生的學曆、學位證書取得的時間可延至2026年9月30日。規定期限內未取得學曆、學位證書、資格證書的，取消聘用資格。
三、報名時間、地點、要求及注意事項
（一）報名時間、地點及方式
1.線下報名。時間：2026年3月8日（星期日）14:30-16:30；地點：福建醫科大學旗山校區田徑場（福州市閩侯縣學府北路1號）招聘會現場。
2.線上報名。時間：2026年3月6日8:00-3月16日17:00；方式：將報名材料提交至用人單位郵箱（三明市第一醫院：smsdyyyzp@163.com；三明市第二醫院：13365051231@163.com；三明市中西醫結合醫院：smzxyrsk@126.com；三明市台江醫院:smdsyy66@126.com;三明市婦幼保健院：smfybjy@163.com）。
2026年普通高校應屆畢業生需提交的報名材料有：《三明市醫療高層次人才專項公開招聘報名登記表》《就業推薦表》、成績單、個人身份證等原件及複印件。
其他已經畢業的報考者需提交的報名材料包括：《三明市醫療高層次人才專項公開招聘報名登記表》、個人身份證、畢業證書、學位證書、教育部學曆證書電子注冊備案表、學位認證報告等原件及複印件。
（二）資格審查
genjugangweitiaojian，youzhaopindanweijizhuguanbumenduibaokaozhejinxingzigechushen。zigeshenzhagongzuoguanchuanzhaopingongzuoquanguocheng，baokaozheyingduizijisuotijiaodexinxihecailiaozhenshixingfuze，zairenhejieduanfaxianbaomingzheyoubufuhegangweiyaoqiuqingxinghuotigongxujiaxinxi（含考核期間提供的證明材料等）的，一經查實，即取消其考試資格或聘用資格。通過資格初審的報考人數與崗位招聘人數不足3:1的，經三明市人力資源和社會保障局批準後方可開考。
（三）注意事項
報(bao)考(kao)者(zhe)通(tong)過(guo)資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)後(hou)各(ge)個(ge)環(huan)節(jie)，因(yin)個(ge)人(ren)原(yuan)因(yin)放(fang)棄(qi)考(kao)試(shi)或(huo)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)的(de)，須(xu)由(you)本(ben)人(ren)書(shu)麵(mian)提(ti)交(jiao)放(fang)棄(qi)申(shen)明(ming)，放(fang)棄(qi)申(shen)明(ming)應(ying)寫(xie)在(zai)考(kao)生(sheng)身(shen)份(fen)證(zheng)複(fu)印(yin)件(jian)的(de)空(kong)白(bai)頁(ye)麵(mian)並(bing)簽(qian)名(ming)。每(mei)人(ren)隻(zhi)能(neng)報(bao)考(kao)一(yi)個(ge)崗(gang)位(wei)。
四、組織考試
本次考試原則上采取直接麵試方式進行，總分為100分，麵試成績即為總成績。
若同一崗位通過資格初審的人數超過15人（不含15人），將采取筆試、麵試相結合的方式進行考試。筆試總分為100分，成績合格線為60分，達到合格線及以上者進入麵試階段。進入麵試人選根據筆試成績從高到低按照招聘崗位計劃人數與麵試人數1:3biliyiciqueding。ruojinrumianshirenxuanzuihouyimingbishichengjichuxianbinglieshi，suoyoubinglierenxuanjunweimianshirenxuan。qiquanmianshidekongeanbishichengjiconggaofendaodifenshunxuyicidibu。nipinrenshuyushijimianshirenshudabudao1:3的，按實際人數確定麵試人選。筆試成績不計入總成績，麵試成績即為總成績。
麵試成績合格線為70分，考生考試成績必須達到合格線方可進入體檢和考核。麵試通過主題問答方式進行，主要測試應聘者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質和能力，時間10分fen鍾zhong。如ru確que定ding為wei體ti檢jian人ren選xuan的de報bao考kao者zhe麵mian試shi成cheng績ji出chu現xian並bing列lie造zao成cheng擬ni聘pin用yong人ren數shu超chao過guo計ji劃hua招zhao聘pin人ren數shu的de，則ze另ling行xing加jia試shi一yi場chang麵mian試shi，報bao考kao者zhe名ming次ci按an加jia試shi的de麵mian試shi成cheng績ji排pai列lie。
考試時間安排等事項，在福建就業網、三明市衛生健康委員會網站和各招聘單位網站另行通知。
五、體檢
體檢人選按招聘人數與體檢人數1:1的(de)比(bi)例(li)，在(zai)考(kao)試(shi)成(cheng)績(ji)合(he)格(ge)的(de)人(ren)員(yuan)中(zhong)按(an)總(zong)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)到(dao)低(di)的(de)順(shun)序(xu)依(yi)次(ci)確(que)定(ding)，由(you)各(ge)招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)負(fu)責(ze)通(tong)知(zhi)考(kao)生(sheng)並(bing)組(zu)織(zhi)體(ti)檢(jian)人(ren)選(xuan)進(jin)行(xing)體(ti)檢(jian)，請(qing)報(bao)考(kao)者(zhe)務(wu)必(bi)準(zhun)確(que)填(tian)寫(xie)聯(lian)係(xi)電(dian)話(hua)並(bing)保(bao)持(chi)通(tong)訊(xun)工(gong)具(ju)通(tong)暢(chang)。體(ti)檢(jian)醫(yi)院(yuan)為(wei)縣(xian)級(ji)及(ji)以(yi)上(shang)綜(zong)合(he)性(xing)醫(yi)院(yuan)，體(ti)檢(jian)標(biao)準(zhun)和(he)項(xiang)目(mu)參(can)照(zhao)公(gong)務(wu)員(yuan)錄(lu)用(yong)體(ti)檢(jian)標(biao)準(zhun)和(he)要(yao)求(qiu)執(zhi)行(xing)，體(ti)檢(jian)費(fei)用(yong)由(you)體(ti)檢(jian)者(zhe)本(ben)人(ren)自(zi)理(li)。體(ti)檢(jian)缺(que)席(xi)者(zhe)，取(qu)消(xiao)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。
六、考核
由用人單位負責對麵試、體檢均合格的考生進行考核，考核標準參照公務員錄用考察標準執行。對考生的考核，采取查閱檔案、談話等方式進行，主要考核應聘者的政治表現、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績、在校學習表現以及是否需要回避等方麵的情況，並了解是否存在違法犯罪、失shi信xin情qing況kuang和he經jing商shang辦ban企qi業ye行xing為wei，同tong時shi並bing對dui應ying聘pin資zi格ge進jin行xing複fu查zha。考kao生sheng未wei配pei合he用yong人ren單dan位wei在zai規gui定ding時shi間jian內nei完wan成cheng考kao核he且qie無wu特te殊shu原yuan因yin的de，視shi為wei自zi動dong放fang棄qi考kao核he及ji聘pin用yong資zi格ge。如ru遇yu體ti檢jian、考核不合格的，從考試成績上合格線的人員中按照從高到低順序依次遞補。
如考核對象為2026年畢業的應屆畢業生，由用人單位與其簽訂就業協議，待其取得畢業證、學位證後再進行考核。
在職報考人員最遲應於考核前提交所在單位同意其報考、同意辭職或已解除聘用（勞動）合同的有效材料，否則取消聘用資格。
七、公示與聘用
招聘單位及其主管部門按照規定的招聘程序和標準從考試成績、體檢和考核結果合格的人員中，從高分到低分確定擬聘用人選，並在福建就業網、人社部門、衛健部門和各招聘單位官方網站向社會公布，同時公布監督電話，接受社會監督，公示期為5個(ge)工(gong)作(zuo)日(ri)。擬(ni)聘(pin)用(yong)人(ren)選(xuan)經(jing)公(gong)示(shi)不(bu)影(ying)響(xiang)聘(pin)用(yong)的(de)，報(bao)人(ren)社(she)部(bu)門(men)辦(ban)理(li)聘(pin)用(yong)核(he)準(zhun)手(shou)續(xu)，在(zai)審(shen)核(he)中(zhong)發(fa)現(xian)不(bu)符(fu)合(he)報(bao)考(kao)條(tiao)件(jian)或(huo)聘(pin)用(yong)條(tiao)件(jian)的(de)，取(qu)消(xiao)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。新(xin)聘(pin)人(ren)員(yuan)自(zi)辦(ban)理(li)聘(pin)用(yong)登(deng)記(ji)之(zhi)日(ri)起(qi)，在(zai)本(ben)單(dan)位(wei)最(zui)低(di)服(fu)務(wu)年(nian)限(xian)（含試用期）必須滿5年方可提出調動，以保證人才隊伍的穩定。
八、紀律與監督
（一）嚴格落實回避政策。凡從事招聘工作的人員與應聘人員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係或者近姻親關係的，必須實行公務回避。本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關規定從嚴處理。
（二）招聘工作堅持公開、公平、公正原則，主動接受各級紀檢監察機關和社會各界的監督。監督電話：（三明市紀委監委駐市衛健委紀檢監察組）。
本通告僅適用於本次招聘，由三明市衛生健康委員會負責解釋。其他未盡事宜，按照明人發〔2012〕33號文件規定執行。
附件：
附件1：三明市2026年醫療高層次人才專項公開招聘崗位信息表.xlsx
附件2：三明市醫療高層次人才專項公開招聘報名登記表.docx
三明市衛生健康委員會
2026年3月5日
