安陽市2024年度市直機關公開遴選公務員公告
根據公務員法和《公務員轉任規定》、《公務員公開遴選辦法》等法律法規,安陽市公務員局決定組織開展2024年度市直機關公開遴選公務員工作。現將有關事項公告如下:
一、職位
公開遴選職位為一級主任科員以下及相當職級層次職位。市直24個機關(單位)共計劃遴選公務員72人。遴選人數、職位、資格條件等,詳見《安陽市2024年度市直機關公開遴選公務員職位表》(以下簡稱《職位表》,見附件1)。
二、報名範圍和資格條件
(一)報名範圍
我省縣(市、區)及鄉鎮機關中已進行公務員登記備案且在編在崗、擔任鄉科級正職以下領導職務和一級主任科員以下及相當職級層次的公務員。
我省縣(市、區)參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗、擔任鄉科級正職以下領導職務和一級主任科員以下及相當職級層次的工作人員。
中央駐豫單位、省直機關、省轄市市直機關設在縣(市、區)及以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等),符合條件的也可報名。
(二)報名人員應當具備下列資格條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2.具有良好的業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認。
3.具有2年以上公務員或參照公務員法管理機關(單位)工作人員工作經曆。報名人員應符合在本級機關工作的最低年限要求;沒有規定的,須在本級機關工作2年以上。
4.近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。
5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經曆。除對年齡有特殊要求的職位外,年齡一般要求在35周歲以下(1988年1月以後出生)。
6.具有公開遴選職位要求的相關工作經曆,所在機關層級符合公開遴選職位要求。
7.具有大學本科以上文化程度。
8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
9.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
10.法律法規規定的其他條件。
職位要求的各項資格條件(如年齡、政治麵貌、學曆、學位、相關工作經曆、工作時間、任職時間、資格證書等)截止時間均為2024年1月,相關工作經曆以錄用、任職等文件為準,現任職務職級以報名前的任職為準。
專業條件參照國務院學位委員會和教育部《普通高等學校本科專業目錄》(2023年版)(見附件2)、《研究生教育學科專業目錄》(2022年版)(見附件3)設置。專業類別包含關係按以下原則掌握:專業要求為學科門類的,該門類所包含的專業類和一級學科均符合要求;專業要求為一級學科的,該一級學科所包含的二級學科均符合要求;專業要求為專業類的,該專業類所包含的具體專業均符合要求。
對於以上目錄中沒有具體對應的自設學科(專業)、境外留學專業,報名人員在報名時需在報名網頁的備注欄中填寫所學主要課程、研究方向、學習內容等情況,由遴選機關(單位)根據職位要求進行審核。
(三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選
1.被開除中國共產黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關工作未滿5年的(含試用期)。
6.按照有關規定,到定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限製性規定的。
7.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。
8.法律法規規定的其他情形。
報名人員不得報考任職後即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報考與本人有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係以及近姻親關係的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
三、信息發布與谘詢
遴選公告及與本次遴選工作有關的信息和事項通過安陽市人力資源和社會保障局網站(https://rsj.anyang.gov.cn)發布。
報名人員如需谘詢《職位表》中有關資格條件、資格審核等方麵的事項,可在工作時間撥打《職位表》中公布的遴選機關(單位)電話進行谘詢。如需谘詢報名、報名確認、繳費和打印準考證等方麵的技術問題,可在工作時間撥打安陽市人事考試中心的谘詢電話(0372-2209396)。
四、報名程序
(一)報名
報名采取報名人員個人意願與組織推薦相結合的方式,每個報名人員限報1個職位。2024年1月18日9:00至1月24日17:00期(qi)間(jian),報(bao)名(ming)人(ren)員(yuan)登(deng)錄(lu)安(an)陽(yang)市(shi)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)局(ju)網(wang)站(zhan),進(jin)入(ru)網(wang)上(shang)報(bao)名(ming)係(xi)統(tong),認(ren)真(zhen)閱(yue)讀(du)並(bing)簽(qian)訂(ding)誠(cheng)信(xin)承(cheng)諾(nuo)書(shu)後(hou),按(an)要(yao)求(qiu)填(tian)寫(xie)信(xin)息(xi)選(xuan)擇(ze)職(zhi)位(wei)進(jin)行(xing)報(bao)名(ming),逾(yu)期(qi)不(bu)再(zai)受(shou)理(li)報(bao)名(ming)事(shi)宜(yi)。報(bao)考(kao)者(zhe)須(xu)誠(cheng)信(xin)報(bao)考(kao),填(tian)報(bao)提(ti)交(jiao)的(de)信(xin)息(xi)須(xu)全(quan)麵(mian)、真實、準確、完整、有效,弄虛作假者取消報考和遴選資格。
報名申請受理後,將向報名人員反饋一個報名序號。報名序號是報名人員查詢報名資格初審結果、網上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據,請妥善留存。
(二)資格初審
2024年1月18日9:00至1月25日17:00期間,遴選機關(單位)根據公務員法、公務員遴選有關規定和公布的報名資格條件、遴選職位要求,及時對報名人員的資格條件進行初審。2024年1月19日9:00至1月25日17:00期qi間jian,報bao名ming人ren員yuan可ke登deng錄lu報bao名ming網wang站zhan查zha看kan資zi格ge初chu審shen結jie果guo,審shen核he通tong過guo的de不bu得de改gai報bao其qi他ta職zhi位wei。報bao名ming期qi間jian,報bao名ming申shen請qing未wei經jing審shen查zha或huo未wei通tong過guo資zi格ge初chu審shen的de,可ke如ru實shi補bu充chong完wan善shan相xiang關guan信xin息xi,改gai報bao其qi他ta職zhi位wei;2024年1月24日17:00報名係統關閉後,報名申請未經審核或未通過資格初審的,不能再改報其他職位。
資格審查工作貫穿公開遴選全過程,在各個環節發現報名人員不具備報考資格條件、不bu符fu合he遴lin選xuan職zhi位wei要yao求qiu或huo存cun在zai不bu得de報bao考kao情qing形xing的de,按an規gui定ding取qu消xiao其qi報bao考kao資zi格ge或huo者zhe遴lin選xuan資zi格ge。報bao名ming時shi符fu合he資zi格ge條tiao件jian,報bao名ming後hou因yin工gong作zuo單dan位wei或huo者zhe職zhi務wu發fa生sheng變bian化hua,導dao致zhi報bao名ming人ren員yuan在zai本ben級ji機ji關guan工gong作zuo不bu滿man2年、處於試用期或者提拔擔任領導職務不滿1年的,終止其遴選程序,不再作為遴選人選。
(三)報名確認和繳費
通過資格初審的報名人員,於2024年1月31日9:00至2月4日17:00期間,登錄報名網站進行網上報名確認和繳費(每人30元),之後自行下載填寫《安陽市2024年度市直機關公開遴選公務員報名推薦表》(以下簡稱《報名推薦表》,見附件4)a4紙版一式3份,並按照幹部人事管理權限報推薦機關審核簽署意見並加蓋公章,在麵試資格確認時將此表提交遴選機關(單位)供資格審核。未按要求進行網上報名確認和繳費的,按自動放棄處理。
(四)開考比例與重新選報職位
各遴選職位的繳費人數與遴選計劃人數的比例一般不低於5:1。達不到比例要求的,相應核減該職位的擬遴選人數直至取消職位。核減、取消的職位情況,以及取消職位的報考人員名單、重新選報職位的相關要求,統一在安陽市人力資源和社會保障局網站上公布。報考職位被取消的考生,於2024年2月11日9:00-17:00期間,登錄報名網站重新選報其他職位(不得再報考已公布的取消職位)、下載打印填寫《報名推薦表》等。對未重新選報職位的,按自動放棄處理,退還繳納的筆試考務費。
(五)打印準考證
已報名確認並繳費的人員,於2024年3月12日9:00至3月17日9:30期間登錄報名網站自行下載打印準考證(a4紙版)。
五、考試
考試分為筆試和麵試,滿分各為100分,重點測查用黨的創新理論指導分析和解決問題的能力。
(一)筆試
筆試考案例分析與對策性論文一科,考試時間為2024年3月17日上午9:00—12:00,考點設在安陽市,考場安排詳見準考證。應試人員須持本人有效身份證和準考證參加筆試。應試人員可於2024年4月中旬登錄報名網站查詢本人筆試成績和報考職位名次。執行省公務員主管部門研究確定的筆試合格分數線。
(二)麵試
在筆試合格分數線以上,按照筆試成績從高分到低分的順序,根據參加麵試人數與擬遴選職位人數3:1的比例,確定各職位參加麵試人員,並於2024年4月(yue)下(xia)旬(xun)在(zai)安(an)陽(yang)市(shi)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)局(ju)網(wang)站(zhan)發(fa)布(bu)麵(mian)試(shi)公(gong)告(gao)。應(ying)試(shi)人(ren)員(yuan)可(ke)登(deng)錄(lu)該(gai)網(wang)站(zhan)查(zha)看(kan)麵(mian)試(shi)人(ren)員(yuan)名(ming)單(dan)。筆(bi)試(shi)作(zuo)弊(bi)以(yi)及(ji)未(wei)達(da)到(dao)筆(bi)試(shi)合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線(xian)的(de),均(jun)不(bu)得(de)進(jin)入(ru)麵(mian)試(shi)。
進入麵試的應試者,須在麵試前按照要求參加麵試確認和現場資格複審。具體時間、地點及有關事項在安陽市人力資源和社會保障局網站發布。
麵試資格確認和現場資格複審時,應試者應提供本人有效身份證、準考證、學曆學位證書、公務員(參公工作人員)登記備案表(複印件)或公務員錄用審批表(複印件)、《報名推薦表》(須由具有幹部人事管理權限的推薦單位審核簽署同意報名意見並加蓋公章),以及報考職位要求的其他材料。遴選機關(單位)結合留存的報名信息,認真對參加麵試確認人員進行資格複審,凡提供虛假材料、主要信息不實、影響資格審查結果的應試人員,取消其麵試資格。資格複審合格的應試人員,發放麵試通知單;不合格的,取消其麵試資格。主動放棄麵試的應試人員,本人應提交書麵聲明;未提交書麵聲明的,以遴選機關(單位)的核實記錄為準。對未按要求參加麵試資格確認的應試人員,按自動放棄處理。
麵(mian)試(shi)確(que)認(ren)期(qi)間(jian)出(chu)現(xian)應(ying)試(shi)人(ren)員(yuan)空(kong)缺(que)時(shi),根(gen)據(ju)缺(que)額(e)從(cong)報(bao)考(kao)同(tong)一(yi)職(zhi)位(wei)的(de)人(ren)員(yuan)中(zhong)按(an)筆(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)的(de)順(shun)序(xu),依(yi)次(ci)遞(di)補(bu)符(fu)合(he)條(tiao)件(jian)人(ren)員(yuan)參(can)加(jia)麵(mian)試(shi),在(zai)安(an)陽(yang)市(shi)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)局(ju)網(wang)站(zhan)發(fa)布(bu)麵(mian)試(shi)確(que)認(ren)遞(di)補(bu)公(gong)告(gao),遞(di)補(bu)隻(zhi)進(jin)行(xing)一(yi)次(ci)。此(ci)後(hou),在(zai)麵(mian)試(shi)、考察、體檢、公示、試用、轉任手續辦理等各環節如出現職位空缺,均不再遞補。
麵試時間擬安排在2024年5月中旬,主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力,采取結構化麵試或結構化小組麵試方式進行,具體時間、地點、方式及要求以安陽市人力資源與社會保障局網站發布的麵試公告為準。
麵(mian)試(shi)前(qian),應(ying)試(shi)人(ren)員(yuan)須(xu)簽(qian)訂(ding)保(bao)密(mi)責(ze)任(ren)承(cheng)諾(nuo)書(shu),結(jie)合(he)報(bao)名(ming)環(huan)節(jie)簽(qian)訂(ding)的(de)誠(cheng)信(xin)承(cheng)諾(nuo)書(shu),嚴(yan)格(ge)遵(zun)守(shou)保(bao)密(mi)紀(ji)律(lv)和(he)行(xing)為(wei)規(gui)範(fan),不(bu)得(de)以(yi)任(ren)何(he)形(xing)式(shi)泄(xie)漏(lou)試(shi)題(ti)內(nei)容(rong),包(bao)括(kuo)但(dan)不(bu)限(xian)於(yu)在(zai)論(lun)壇(tan)、微信、微博、抖(dou)音(yin)等(deng)互(hu)聯(lian)網(wang)平(ping)台(tai)傳(chuan)播(bo)。麵(mian)試(shi)時(shi),應(ying)試(shi)人(ren)員(yuan)須(xu)持(chi)本(ben)人(ren)有(you)效(xiao)身(shen)份(fen)證(zheng)和(he)麵(mian)試(shi)通(tong)知(zhi)單(dan)等(deng),經(jing)核(he)驗(yan)後(hou)方(fang)可(ke)參(can)加(jia)麵(mian)試(shi),逾(yu)期(qi)未(wei)到(dao)者(zhe),按(an)自(zi)動(dong)放(fang)棄(qi)處(chu)理(li)。
實際參加麵試人數與擬遴選職位人數的比例等於或低於1:1的(de)職(zhi)位(wei),不(bu)能(neng)形(xing)成(cheng)競(jing)爭(zheng)的(de),麵(mian)試(shi)工(gong)作(zuo)照(zhao)常(chang)進(jin)行(xing),應(ying)試(shi)人(ren)員(yuan)的(de)麵(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)達(da)到(dao)所(suo)在(zai)麵(mian)試(shi)考(kao)官(guan)組(zu)使(shi)用(yong)同(tong)一(yi)套(tao)麵(mian)試(shi)題(ti)本(ben)麵(mian)試(shi)的(de)所(suo)有(you)人(ren)員(yuan)平(ping)均(jun)分(fen)的(de),方(fang)可(ke)進(jin)入(ru)考(kao)察(cha)和(he)體(ti)檢(jian)環(huan)節(jie)。
麵(mian)試(shi)工(gong)作(zuo)結(jie)束(shu)後(hou),公(gong)務(wu)員(yuan)主(zhu)管(guan)部(bu)門(men)可(ke)根(gen)據(ju)麵(mian)試(shi)情(qing)況(kuang),研(yan)究(jiu)確(que)定(ding)麵(mian)試(shi)合(he)格(ge)分(fen)數(shu)線(xian),未(wei)達(da)到(dao)該(gai)分(fen)數(shu)線(xian)的(de)麵(mian)試(shi)人(ren)員(yuan)不(bu)得(de)進(jin)入(ru)下(xia)一(yi)環(huan)節(jie)。通(tong)過(guo)安(an)陽(yang)市(shi)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)局(ju)網(wang)站(zhan)發(fa)布(bu)麵(mian)試(shi)成(cheng)績(ji),麵(mian)試(shi)人(ren)員(yuan)可(ke)登(deng)錄(lu)該(gai)網(wang)站(zhan)查(zha)詢(xun)。
(三)考試總成績
考試總成績=筆試成績+麵試成績,筆試和麵試成績各占50%。考試總成績、筆試成績和麵試成績均計算到小數點後兩位數。
六、考察和體檢
(一)考察
麵試工作結束後,根據考試總成績由高分到低分的順序,結合麵試合格分數線劃定情況,一般按照考察對象與擬遴選職位人數1.5:1的比例(按四舍五入計算)quedinggezhiweikaochaduixiang,shixingchaekaocha,bingtongguoanyangshirenliziyuanheshehuibaozhangjuwangzhanjishifabukaochagonggao。baokaotongyizhiweirenyuandekaoshizongchengjixiangtongde,anbishichengjiconggaofendaodifendeshunxuquedingkaochaduixiang;筆試、麵試成績均相同的,均進入考察環節。
遴選機關(單位)選派2名及以上工作人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進行全麵考察,同步進行資格審核。考察突出政治標準,深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方麵的情況,重點考察政治理論學習情況、製度執行力、履職能力、工作實績、群眾公認度、與遴選職位的匹配度,嚴把政治觀、品行關、能力關、作風關、廉潔關,堅決杜絕政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入市直機關。考察對象所在機關(單位)應當積極配合考察組開展工作,真實反映考察對象情況。
報名人員自願放棄遴選資格的,須在考察結束後3個工作日內提出;之後放棄資格的,將計入誠信檔案。
(二)體檢
考察合格人員方可進入體檢環節。體檢工作由市公務員局具體組織實施,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等執行,須在市公務員主管部門會同同級衛生健康行政部門指定的體檢醫療機構進行體檢。
七、公示與手續辦理
(一)公示
綜合考試總成績、考察情況、體檢結果和職位要求等,按照幹部管理權限和人崗相適原則,集體討論、擇優確定擬任職人員,並按要求在安陽市人力資源和社會保障局網站、遴選機關(單位)和擬任職人員原工作單位進行公示,公示期為5個工作日。
(二)辦理相關手續
公示期滿後,對沒有問題或反映的問題不影響任用的,遴選機關(單位)按照有關規定,報市公務員主管部門審批;對反映有嚴重問題並查有實據的,取消其遴選資格,並將有關情況通報其所在機關(單位)組織(人事)部門。
遴選機關(單位)對擬任職人員設置3至6個月的試用期,具體以《職位表》公布的時間為準。試用期從報到之日算起,試用手續由遴選機關(單位)按照有關規定辦理。試用期內,擬任職人員在原工作單位的人事工資關係、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關規定辦理轉任和任職手續;考核不合格的,回原單位工作,相關情況報市公務員主管部門。
八、注意事項
(一)資格審查貫穿公開遴選全過程。在各環節發現報名人員不符合報考資格條件的,遴選機關(單位)均可取消遴選資格。
(二)本次公開遴選公務員有關筆試、麵試、考察和公示等信息,均通過安陽市人力資源和社會保障局網站(https://rsj.anyang.gov.cn)發布,不再進行電話通知,請報考人員及時關注、查詢。因報考人員錯過查看以上網站信息造成的後果,由報考人員本人承擔。
(三)本公告中“以上”“以下”等表述均包含本數。其他未盡事宜,按照國家、省、市有關規定執行。
九、特別提醒
本次遴選不出版也不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或者個人舉辦考試輔導培訓班。對於社會上有關公務員考試培訓、網站或者出版物等,請廣大報考者提高警惕、理li性xing對dui待dai,避bi免mian上shang當dang受shou騙pian,防fang止zhi權quan益yi受shou損sun。請qing社she會hui各ge界jie加jia強qiang監jian督du,如ru發fa現xian以yi上shang情qing況kuang,請qing向xiang相xiang關guan部bu門men舉ju報bao,將jiang依yi法fa依yi規gui嚴yan肅su查zha處chu。省sheng公gong務wu員yuan主zhu管guan部bu門men將jiang會hui同tong有you關guan部bu門men,共gong同tong維wei護hu良liang好hao的de考kao試shi秩zhi序xu,營ying造zao公gong平ping公gong正zheng、安全有序的考試環境。
附件1:安陽市2024年度市直機關公開遴選公務員職位表.xls
附件4:安陽市2024年度市直機關公開遴選公務員報名推薦表.wps
安陽市公務員局
2024年1月16日

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