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2025三明市沙縣區部分區屬事業單位定向招聘工作人員5人公告

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為貫徹落實中共三明市沙縣區委常委會議軍會議(會議紀要〔2025〕20號)文(wen)件(jian)精(jing)神(shen),進(jin)一(yi)步(bu)鞏(gong)固(gu)和(he)發(fa)展(zhan)我(wo)區(qu)雙(shuang)擁(yong)工(gong)作(zuo)成(cheng)果(guo),增(zeng)強(qiang)軍(jun)人(ren)軍(jun)屬(shu)獲(huo)得(de)感(gan)榮(rong)譽(yu)感(gan),深(shen)刻(ke)把(ba)握(wo)軍(jun)政(zheng)軍(jun)民(min)團(tuan)結(jie)重(zhong)大(da)意(yi)義(yi),用(yong)心(xin)用(yong)情(qing)做(zuo)好(hao)擁(yong)軍(jun)實(shi)事(shi)。根(gen)據(ju)《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)等文件精神,沙縣區區屬5個事業單位麵向駐沙縣區部隊駐軍隨軍家屬(含區消防救援大隊、三明市消防救援支隊沙縣現代化實戰消防綜合訓練基地人員家屬,下同)公開招聘工作人員5名。

本次招聘堅持“德才兼備、擇優聘用”和“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照發布通告、報名、筆試、麵試、體檢、考察、公示、聘用等基本程序進行。現將有關事項通告如下:

招聘條件和基本要求

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;擁護中國共產黨領導和社會主義製度。

3.具有良好的政治素質,遵守紀律、品行端正,具備良好的職業道德。

4.具備符合招考崗位要求的文化程度和工作能力。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

6.年齡18周歲以上、40周歲及以下(1984年9月至2007年9月期間出生)。

(二)不得報考或取消聘用資格的情形:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;受誡勉、組織處理或黨紀政紀處分等影響期未滿或期滿影響使用的,以及涉嫌違紀違法正在接受有關部門調查尚未作出結論的人員;在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考(聘)紀律行為的人員;被依法列為失信聯合懲戒對象且尚未履行義務的人員;在讀非應屆畢業生及法律規定不得報考的其他人員。此外,報考者不得報考聘用後即構成應回避關係的招聘崗位。

招聘崗位、人數及對象

招聘崗位及人數:三明市沙縣區基層消防治理服務中心、三明市沙縣區社會治理服務中心、三明市沙縣區不動產登記中心專技崗位各1人;三明市沙縣區圖書館管理崗位1人;三明市沙縣區林業工作總站工勤崗位1人。

招聘對象:駐沙縣區部隊駐軍隨軍家屬(含區消防救援大隊、三明市消防救援支隊沙縣現代化實戰消防綜合訓練基地人員家屬)

報名時間、地點、要求及注意事項

(一)報名時間:2025年9月15日至2025年9月19日(正常上班時間:上午8:00-12:00,下午3:00-6:00)。

(二)報名方式及地點

本次招聘采取現場報名方式進行。本次考試不收取報名費。報名地點:三明市沙縣區人力資源和社會保障局人力資源開發股(三明市沙縣區公園一號小區1號樓2層)。聯係人:錢女士,聯係電話:。

(三)有關要求

1.報考者報名時須認真閱讀招聘崗位資格條件,確認符合條件方可報名,每個考生隻能成功報考1個崗位。

2.各招聘崗位招聘人數與報考人數的比例原則上應達到1:3以上方可開考,個別崗位報考比例不足1:3的,經區組織人事部門和市人力資源和社會保障局批準後可適當降低比例要求。

(四)注意事項

1.報考者報名前須認真、xiangxiyuedubentonggaobingzaixiduizhaozhaopingangweizigetiaojian,mingquezhaokaotonggaozhonggexiangyaoqiu,yingyangeanzhaozhaopingangweizigetiaojianyaoqiubaoming,bingduibaomingshitijiaodexinxihexiangguancailiaozhenshixing、準zhun確que性xing負fu責ze。凡fan是shi填tian報bao信xin息xi失shi真zhen或huo提ti供gong虛xu假jia材cai料liao的de,一yi經jing查zha實shi,即ji取qu消xiao考kao試shi資zi格ge或huo聘pin用yong資zi格ge。資zi格ge審shen查zha工gong作zuo貫guan穿chuan招zhao聘pin工gong作zuo全quan過guo程cheng,在zai任ren何he階jie段duan發fa現xian報bao考kao者zhe有you不bu符fu合he崗gang位wei要yao求qiu情qing形xing的de,均jun取qu消xiao其qi招zhao聘pin資zi格ge

2.報考者報名時需提供的材料:身份證、戶口簿、學曆(學位)證書、結婚證原件及複印件;隨軍報告表(消防救援人員家屬不需提供)、配偶所在部隊(單位)任現職的行政任命文件複印件;近期2寸免冠彩色證件照3張及報名表1張(詳見附件2)。以上材料複印件均須加蓋配偶所在部隊(單位)印章。

報考者的學曆(學位)、資格條件或相關資曆要求的計算,截止時間為2025年9月15日,配偶在沙縣區單位任現職時間應在2025年8月1日前。通過考試但未取得證書的,須在麵試前提供由相關部門出具的成績單及是否通過考試的結論。2025年畢業生學曆、學位證書取得的時間可延至2025年9月30日;未取得學曆、學位證書或不符合相關資格條件者,取消聘用資格。

報(bao)考(kao)者(zhe)所(suo)填(tian)寫(xie)的(de)聯(lian)係(xi)方(fang)式(shi)應(ying)完(wan)整(zheng)且(qie)準(zhun)確(que)無(wu)誤(wu),手(shou)機(ji)號(hao)碼(ma)請(qing)務(wu)必(bi)填(tian)寫(xie)並(bing)在(zai)整(zheng)個(ge)招(zhao)聘(pin)過(guo)程(cheng)中(zhong)保(bao)持(chi)暢(chang)通(tong),因(yin)聯(lian)係(xi)方(fang)式(shi)有(you)誤(wu)或(huo)聯(lian)係(xi)不(bu)暢(chang)而(er)影(ying)響(xiang)招(zhao)聘(pin)考(kao)試(shi)的(de),後(hou)果(guo)由(you)報(bao)考(kao)者(zhe)自(zi)負(fu)。

考試

本次公開招聘考試采取公共科目筆試和麵試相結合的方式進行。主要測試報考者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質和能力。筆試和麵試成績滿分均為100分。筆試、麵試試題均委托福建省人事考試中心命製。

(一)筆試

1.筆試科目。各招聘崗位筆試均隻考一個科目。筆試科目設置為《綜合基礎知識》(主要內容為政治和經濟基本理論、公共管理、法律基礎、職業能力、職業道德、科技和人文常識、福建省情等,題型全部為客觀題)。考試時間120分鍾。

2.筆試時間:2025年9月27日(星期六)上午9:00-11:00

3.筆試地點:筆試考場設在三明市區,具體考試時間、didianxiangjianzhunkaozheng,baokaozheyinganzhaozhunkaozhengshangbiaomingdeshijianhedidianzhunshicanjiakaoshi。canjiakaoshishi,bixutongshixiedaizhunkaozhenghebenrenshenfenzheng,weinengtigongshangshuzhengjiandebaokaozhebudecanjiakaoshi。

4.筆試成績查詢及筆試成績合格線。筆試成績及合格線將在沙縣區人力資源和社會保障局網站及時發布,具體發布時間另行通知。(http://www.fjsx.gov.cn/wzq/bmwz/rlzyhshbzj/)

(二)麵試

1.麵試組織。麵試工作具體實施公告另行發布。

2.麵試內容:采用結構化麵試方式進行。主要測試報考者的政策理論水平、綜合分析能力、思維反應能力、語言表達能力以及履職基本知識和能力等。麵試時間另行通知。

3.麵試人選的確定:進入麵試的報考者,其筆試成績必須達到合格線,在合格線以上的人選中按照每個崗位招聘人數的3倍,從高分到低分依次確定;不足3倍的,按合格線上實有人數確定麵試人選;麵試人選最後一名筆試成績出現並列的,取所有並列的報考者為麵試人選。

4.麵試其他事項。麵試人員名單和麵試的時間、地點將在沙縣區人力資源和社會保障局網站公布,未在規定時間到達麵試考場的視為自動放棄麵試資格。

5.mianshikaoshengmingdanquedinghou,ruyinkaoshengqiquandabudaomianshiguidingbilirenshude,kecongdadaobishihegexianyishangdeqitakaoshengzhonganchengjigaodishunxuyicidengedibu。mianshihegexianwei60分。個別崗位出現招聘人數與麵試人選1:1比例的,報考者麵試成績必須達到70分以上,方可進入體檢和考核。

(三)考試總成績計算

1.報考者的總成績按筆試成績和麵試成績各占50%的比例計算。筆試成績、麵試成績、考試總成績均采用四舍五入方式取小數點後2位。

2.同分判定:若2個以上報考者筆試、麵試合成後的總成績相同時,報考者名次按筆試成績由高到低依次排列;若筆試、麵(mian)試(shi)的(de)成(cheng)績(ji)都(dou)相(xiang)同(tong),造(zao)成(cheng)擬(ni)確(que)定(ding)為(wei)體(ti)檢(jian)人(ren)選(xuan)的(de)人(ren)數(shu)超(chao)過(guo)招(zhao)聘(pin)人(ren)數(shu)的(de),則(ze)報(bao)經(jing)區(qu)組(zu)織(zhi)人(ren)事(shi)部(bu)門(men)同(tong)意(yi)後(hou)加(jia)試(shi)一(yi)場(chang)麵(mian)試(shi),報(bao)考(kao)者(zhe)名(ming)次(ci)按(an)加(jia)試(shi)的(de)麵(mian)試(shi)成(cheng)績(ji)由(you)高(gao)到(dao)低(di)依(yi)次(ci)排(pai)列(lie)。

體檢

1.體檢對象的確定。麵試結束後,按各崗位招聘人數與體檢人數1:1的比例,在各崗位麵試成績達到合格線的人員中按總成績從高到低的順序依次確定體檢對象。

2.體檢標準:參照《人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局關於修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140)dengyouguanwenjianguidingzhixing,bufenxingyeduigangweitijianbiaozhunyoumingqueguidingde,anshengjiyishangxingyezhuguanbumenzhidingdebiaozhunzhixing。tijianfeiyongyoutijianzhebenrenzili,tijianquexizhe,quxiaopinyongzige。

3.除人社部發〔2012〕65號文件規定“對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應安排當日複檢;對邊緣性心髒雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到合格標準的,應安排當場複檢”的情形外,報考者對體檢結果有疑問的,可在得知體檢結論的7天內書麵提出複檢(非當場、當日複檢項目),複檢隻能進行一次,以複檢結果為準;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者,不予聘用或取消聘用。

4.體檢的組織。由沙縣區人力資源和社會保障局負責組織實施,具體事宜另行通知。

考察

體檢結果公布後,招聘單位及主管部門應在20個工作日內完成對麵試、體(ti)檢(jian)均(jun)合(he)格(ge)人(ren)員(yuan)的(de)考(kao)察(cha),報(bao)考(kao)者(zhe)應(ying)在(zai)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)內(nei)及(ji)時(shi)配(pei)合(he)提(ti)供(gong)相(xiang)關(guan)政(zheng)審(shen)考(kao)核(he)材(cai)料(liao)。報(bao)考(kao)者(zhe)未(wei)配(pei)合(he)用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)在(zai)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)內(nei)完(wan)成(cheng)考(kao)核(he)且(qie)無(wu)特(te)殊(shu)原(yuan)因(yin)的(de),視(shi)為(wei)自(zi)動(dong)放(fang)棄(qi)考(kao)察(cha)及(ji)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。考(kao)核(he)標(biao)準(zhun)參(can)照(zhao)公(gong)務(wu)員(yuan)錄(lu)用(yong)考(kao)察(cha)標(biao)準(zhun)執(zhi)行(xing)。

考察主要核實報考者是否符合規定的報考條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確,以及報考者的政 治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方麵的情況,並了解其是否存在違法犯罪、失信情況和經商辦企業行為。考核可采取談話、查閱檔案、學曆(學位)、征詢相關部門意見等資格條件驗證、調查等方式進行,考核完成後形成考核書麵材料連同學曆學位證、相關資格證書、協審意見等相關有效證明材料的原件、複印件(需加蓋招聘單位主管部門印章,一式一份)報區人力資源和社會保障局。

考察不合格以及被國家有關部門列為失信被懲戒對象且未履行義務的人員,取消聘用資格。

公示和聘用

1.公示。區人力資源和社會保障局按照規定的招聘程序和標準,從考試成績、體(ti)檢(jian)和(he)考(kao)核(he)結(jie)果(guo)合(he)格(ge)的(de)人(ren)員(yuan)中(zhong),從(cong)高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確(que)定(ding)擬(ni)聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan),並(bing)在(zai)沙(sha)縣(xian)區(qu)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)局(ju)網(wang)站(zhan)進(jin)行(xing)公(gong)示(shi),同(tong)時(shi)公(gong)布(bu)監(jian)督(du)電(dian)話(hua),接(jie)受(shou)社(she)會(hui)監(jian)督(du),公(gong)示(shi)期(qi)為(wei)5個工作日。

2.聘用。擬聘人選經公示不影響聘用的,報區組織人事部門辦理聘用核準手續,區組織人事部門核準後,用人單位按有關規定辦理入編、簽qian訂ding聘pin用yong合he同tong,納na入ru編bian製zhi管guan理li,確que定ding人ren事shi關guan係xi。新xin聘pin人ren員yuan應ying在zai區qu組zu織zhi人ren事shi部bu門men核he準zhun聘pin用yong登deng記ji之zhi日ri起qi的de一yi周zhou時shi間jian內nei到dao招zhao聘pin單dan位wei報bao到dao上shang班ban,否fou則ze取qu消xiao聘pin用yong資zi格ge並bing記ji入ru誠cheng信xin檔dang案an。對dui試shi用yong期qi滿man考kao核he不bu合he格ge的de予yu以yi解jie聘pin。

3.招聘期間,招聘單位因機構改革等原因更名、合並的,聘用時按編製部門批複文件明確的單位機構名稱辦理聘用手續。

其他事項

1.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和組織舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的複習教材、培訓班、網站、上網卡、短信、試題及答案等,均與沙縣區事業單位公開招聘主管部門無關。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試,提高警惕,切勿上當受騙。

2.資格審查工作貫穿招聘工作全過程,在任何階段發現報名者有不符合崗位要求情形或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等)的,均取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

3.報考者在體檢、考核、公(gong)示(shi)等(deng)環(huan)節(jie)因(yin)不(bu)合(he)格(ge)或(huo)棄(qi)權(quan)等(deng)原(yuan)因(yin)而(er)造(zao)成(cheng)崗(gang)位(wei)空(kong)缺(que)的(de),可(ke)在(zai)該(gai)崗(gang)位(wei)符(fu)合(he)條(tiao)件(jian)的(de)其(qi)他(ta)報(bao)考(kao)者(zhe)中(zhong)按(an)總(zong)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)到(dao)低(di)的(de)順(shun)序(xu)依(yi)次(ci)等(deng)額(e)遞(di)補(bu)。各(ge)環(huan)節(jie)的(de)遞(di)補(bu)必(bi)須(xu)在(zai)15天的期限內完成,且各環節的遞補次數不超過兩次。經體檢、考核合格的擬聘人員因故退出或被取消聘用資格的,由區組織人事部門綜合考慮筆試、麵試等情況,決定是否遞補。經區組織人事部門核準並辦理聘用登記的人員辭聘解聘,不再遞補。

4.sanmingshishaxianqurenliziyuanheshehuibaozhangjuwangzhanshifabugongkaizhaopinxiangguanxinxiheyubaokaozhelianxidezhuyaoqudao,qingbaokaozhezhuyijingchangdengluwangzhanlejiezuixintongzhidengkaoshixinxi。baokaozhezaibencizhaopinkaoshiguochengzhongruyouzhaopingongzuozhengcedengxiangguanwenti,qingzixunshaxianqurenliziyuanheshehuibaozhangjurenliziyuankaifagu(聯係電話:);

5.報考者應認真、仔細通讀本通告,熟悉報考有關要求,確保順利參考。

紀律和監督

1.加強事業單位公開招聘監管服務。區組織人事部門將堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)等文件要求,加強對招聘考試工作的指導、監督和組織實施,精心組織,嚴格程序,規範運作,確保公開招聘工作的順利進行。

2.本次招聘回避、監督等有關事項,按照《中共中央組織部人力資源和社會保障部關於印發事業單位人事管理回避規定的通知》(人社部規〔2019〕1號)、《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)等有關規定執行。

3.沙縣區事業單位公開招聘工作主動接受紀檢監察機關和社會各界的監督,並及時受理和查處有關投訴或者舉報。監督電話:。

本通告僅適用於本次公開招聘,未盡事宜由沙縣區人力資源和社會保障局負責解釋。

附件:

1.2025年三明市沙縣區部分區屬事業單位定向公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx

2.2025年三明市沙縣區部分區屬事業單位定向公開招聘工作人員報名表.docx


文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/PDqMWH2v3or_x9VLotYjSA

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