福州
一、公司簡介
榕發（連江）置業有限公司成立於2018年，是由市屬國有企業福州市建設發展有限公司踐行“邁出三山兩塔，沿江向海布局”戰略規劃，出資組建的區域公司，同時合並管理多家項目公司。
公司深耕連江6年多來，認真履行國有企業經濟責任、政治責任和社會責任，以奮進者的姿態披荊斬棘，開創新局麵，業務覆蓋商品房、安置房建設、古厝保護、招商運營、鄉村振興等多個產業領域，開發、儲備了大量優質項目，在當地迅速打響“榕發”品牌，成為市場化程度的房地產開發企業之一。
二、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優。
三、崗位信息、任職條件
四、招聘程序
公開選聘工作按照發布招聘公告、報名和資格審查、綜合考評（筆試、麵試）、組織考察、體檢、公示和錄用等程序實施。
（一）報名
1.報名時間：2024年9月4日至9月14日18點；
2.報名方式：本次招聘通過郵箱報名，報考者應在報名時間內及時如實提交個人信息及電子版附件材料發送至郵箱rfljzhb@163.com；
3.報名材料：
①填寫《應聘工作人員報名登記表》
②個人簡曆
③身份證、畢業證、學位證書等掃描件
④學信網學籍驗證報告
⑤崗位所要求的職稱證書、執業資格證書等其它相關材料掃描件
報名人員需將上述所有材料電子版（掃描件）統一壓縮成一份文件，郵件標題及附件均命名為：應聘單位+崗位+姓名，發送至招聘郵箱rfljzhb@163.com。
（二）資格審查
資(zi)格(ge)審(shen)查(zha)貫(guan)穿(chuan)招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)全(quan)過(guo)程(cheng)，一(yi)經(jing)發(fa)現(xian)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)不(bu)符(fu)合(he)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)資(zi)格(ge)條(tiao)件(jian)或(huo)提(ti)供(gong)虛(xu)假(jia)信(xin)息(xi)，立(li)即(ji)取(qu)消(xiao)參(can)加(jia)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)資(zi)格(ge)或(huo)錄(lu)用(yong)資(zi)格(ge)。若(ruo)擬(ni)錄(lu)用(yong)人(ren)員(yuan)用(yong)工(gong)之(zhi)日(ri)起(qi)30日內社保無法增員的或其職業資格證書、職業技能等級證書、職稱證書、崗位證書在其他單位未解除，且不配合公司辦理證書解除手續的我司有權取消錄用。
（三）組織麵試
初chu步bu進jin行xing簡jian曆li篩shai選xuan，合he格ge者zhe將jiang以yi電dian話hua形xing式shi通tong知zhi進jin入ru麵mian試shi環huan節jie。按an麵mian試shi成cheng績ji從cong到dao低di分fen排pai名ming，確que定ding擬ni錄lu用yong人ren選xuan名ming單dan，擬ni錄lu用yong人ren選xuan與yu選xuan聘pin職zhi位wei的de比bi例li不bu低di於yu3：1。
（四）組織考察
通過第三方人才機構對擬聘人員逐一開展背景調查，調查中如發現擬錄用人選存在信息造假、工作簡曆不實、個人道德品質有不良記錄、在原單位有違法違紀行為或經濟、勞動糾紛等情況，取消其錄用資格。若麵試成績第一的擬錄用人選出現上述情況，再依次選擇第二、第三名進行調查。
（五）體檢
擬錄用人選需提供三級甲等以上醫院體檢中心出具的健康體檢證明，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用自理。體檢不合格或查實所提供材料不實的，取消錄用資格。
（六）確定擬聘人選
考察情況經公司支委研究後確定擬聘人選；經研究，認為確無合適人選的，取消此次招聘工作。
（七）公示
公司對擬聘人選進行公示，公示期為5個工作日。
（八）聘用與管理
公示期滿未發現問題的，經公司支委會議研究決定聘任人選，履行內部報批程序後，按照有關規定辦理錄用手續。
擬(ni)錄(lu)用(yong)人(ren)選(xuan)經(jing)公(gong)示(shi)後(hou)，未(wei)發(fa)現(xian)影(ying)響(xiang)錄(lu)用(yong)問(wen)題(ti)的(de)，履(lv)行(xing)內(nei)部(bu)聘(pin)用(yong)程(cheng)序(xu)後(hou)，按(an)照(zhao)有(you)關(guan)規(gui)定(ding)辦(ban)理(li)錄(lu)用(yong)手(shou)續(xu)。擬(ni)錄(lu)用(yong)人(ren)選(xuan)須(xu)在(zai)接(jie)到(dao)通(tong)知(zhi)後(hou)的(de)規(gui)定(ding)時(shi)間(jian)內(nei)報(bao)到(dao)，逾(yu)期(qi)未(wei)報(bao)到(dao)的(de)，取(qu)消(xiao)錄(lu)用(yong)資(zi)格(ge)。
聘任人選實行任職試用期製，聘任期為三年（含合同試用期兩個月、崗位試用期一年），試用期滿後進行考核評價，考核評價合格的予以正式聘任，不合格的予以解聘。
（九）有關說明
應聘人員應確保本人提供信息的真實性。凡弄虛作假者，一經查實，即取消錄用資格；已錄用的，解除與其簽訂的勞動合同。
（十）對選聘工作的監督
由公司支委指派黨群紀檢室（審計辦）工作人員對選聘過程實施全程監督，並接受監督舉報。
五、其他
公司福利：享受五險一金、帶薪休假、工會福利等
公司地址：福州市連江縣鳳城鎮紫薇巷7號（魁龍坊曆史文化街區內）
聯係電話：
榕發（連江）置業有限公司
2024年9月4日
（責任編輯：小今）
