廈門
因工作需要，廈門市湖裏保安集團有限公司擬向社會公開招聘一名運營管理部經理。簡章如下：
一、招考條件
1.報名基本條件
具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；具有較好的思想政治素質，不存在意識形態領域相關問題；遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德；具有正常履行崗位職責的身體條件；具備招聘崗位設置的資格條件。
2.崗位資格條件
（1）年齡不超過40周歲，本科學曆；
（2）從事保安管理崗或物業管理崗5年及以上的工作經驗；
（3）熟悉保安管理製度和安全管理要求，具備一定的保安行業知識；
（4）熟練操作office等辦公軟件，具有較強的組織協調能力、溝通能力和文字功底，有一定的抗壓能力，善於處理各種突發事件；
（5）軍轉人員優先錄用。
3.不得報名情形
（1）普通高等院校全日製在讀生（即2025年及以後才學業期滿的全日製普通教育學生）及現役軍人。
（2）曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
（3）配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的人員。
（4）在同一公司有領導關係的直係親屬的錄用和使用須遵循任職回避原則；對某些保密性強的崗位，應聘人員家屬不能為公司競爭對手工作。
（5）與公司員工具有夫妻關係、直係血親關係、三(san)代(dai)以(yi)內(nei)旁(pang)係(xi)血(xue)親(qin)以(yi)及(ji)近(jin)姻(yin)親(qin)關(guan)係(xi)的(de)，不(bu)得(de)在(zai)雙(shuang)方(fang)直(zhi)接(jie)隸(li)屬(shu)於(yu)同(tong)一(yi)領(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)的(de)崗(gang)位(wei)或(huo)者(zhe)有(you)直(zhi)接(jie)上(shang)下(xia)級(ji)領(ling)導(dao)關(guan)係(xi)的(de)崗(gang)位(wei)工(gong)作(zuo)，也(ye)不(bu)得(de)在(zai)其(qi)中(zhong)一(yi)方(fang)擔(dan)任(ren)負(fu)責(ze)人(ren)的(de)單(dan)位(wei)從(cong)事(shi)人(ren)事(shi)、財務等工作。
湖裏區區屬國有企業在職工作人員、yinaruhuliqulaowupaiqianyouxiangongsiguanlidezaizhibianwaigongzuorenyuanhuoqitashuyuhuliquzhengfugoumaifuwudegongzuorenyuanbaokaobencizhaokaogangweixuzhengdeyonggongdanweidetongyi，bingzaibaomingshitijiaodanweitongyibaokaozhengming。
對考生資格審核貫穿招考全程，一經發現報考人員不符合簡章規定或不符合招考崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消其考試、錄用資格或解除勞動合同。
二、招考程序
1.發布招考信息。招考信息在廈門市人才網（www.xmrc.com.cn）、58同城招聘網及廈門市湖裏區國有資產投資集團有限公司官網公布，招考崗位見附件1。
2.報名。（1）報名時間：2024年7月1日至7月5日法定工作日，上午8:30—11:30,下午15:30—17:30。報名采用現場辦理的方式。
（2）報名地址及谘詢電話：詳見《廈門市湖裏保安集團有限公司公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。
（3）報名時須提交的材料：
①《報名表》一式一份;
②身份證原件和複印件一份；
③戶口簿原件和複印件一份；
④畢業證書原件和複印件一份；
⑤教育部學曆證書電子注冊備案表一份（學信網認證下載）；
⑥符合招聘崗位其他要求的證明材料原件及複印件（工作經驗證明須提供勞動合同或所在單位出具的具有從事本專業工作的崗位證明，以及社會保險繳費憑證或其它有效憑證）；
⑦近期免冠1寸同版彩照3張。
以上《報名表》和複印材料依序裝訂成冊並逐頁簽名。
（4）報考人員可直接從廈門市人才網下載《廈門市湖裏保安集團有限公司公開招聘工作人員報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》。
（5）報bao考kao人ren員yuan報bao名ming時shi必bi須xu認ren真zhen閱yue讀du招zhao考kao簡jian章zhang並bing仔zai細xi對dui照zhao崗gang位wei資zi格ge條tiao件jian，確que認ren自zi己ji符fu合he條tiao件jian方fang可ke報bao名ming，並bing對dui本ben人ren的de報bao名ming資zi格ge及ji所suo提ti供gong材cai料liao的de真zhen實shi性xing做zuo出chu相xiang關guan的de承cheng諾nuo。凡fan不bu符fu合he規gui定ding條tiao件jian和he崗gang位wei要yao求qiu，一yi經jing核he實shi，立li即ji取qu消xiao其qi考kao試shi、錄用資格或解除勞動合同。
3.資格初審。對照考生提交的材料與崗位條件要求進行比對初審。
4.考試。考試采取筆試和麵試相結合的方式。
(1)筆試
筆試采取閉卷方式，筆試總分為100分，合格線為60分，主要以適應崗位要求的基本素質和專業技能為考試主要內容（不指定考試複習用書），領取準考證時間另行通知，具體筆試時間、地di點dian見jian準zhun考kao證zheng。筆bi試shi成cheng績ji在zai廈sha門men市shi湖hu裏li區qu國guo有you資zi產chan投tou資zi集ji團tuan有you限xian公gong司si官guan網wang公gong布bu。領ling取qu準zhun考kao證zheng時shi報bao考kao人ren員yuan需xu持chi身shen份fen證zheng到dao報bao名ming點dian領ling取qu，逾yu期qi不bu領ling取qu的de，視shi為wei自zi動dong放fang棄qi。
(2)資格複審
麵試前，對所有擬進入麵試的人選進行資格條件複審。
(3)麵試
從筆試成績達到合格線的報考人員中，從高分到低分按崗位擬招考人數與麵試人數1：3比例確定麵試人員；若崗位擬招考人數與筆試成績上合格線人數的比例達不到1：3de，zeanshijidadaohegexianrenshuquedingmianshirenyuan。yingerenyuanyintuichuhuobeiquxiaozigesuokongquedeminge，congbishishanghegexianrenyuanzhongangaofendaodifenyicidibu。
麵試采用半結構化麵試的方式，由麵試評委進行當場打分，主要測試報考人員的綜合素質和能力。
麵試滿分為100分，合格線為60分；實際按崗位擬招考人數1：1或低於1：1比例參加麵試的，麵試合格成績不得低於70分。
報考人員的綜合成績以100分計，其中筆試成績乘以50%、麵試成績乘以50%後相加折算成綜合成績。筆試成績、麵試成績、綜合成績均采用四舍五入方法取小數點後2位。
麵試時間、地點另行通知。
5.廉政考試。參加廉政考試人選從筆試、麵試和綜合成績均上合格線人員中，根據綜合成績排名順序，按崗位擬招考人數與廉政考試人數1:1的比例確定；若綜合成績相同的，取麵試成績較高者進入廉政考試；ruomianshichengjiyexiangtong，xiangyingkaoshengkezaixieshangyizhideqingkuangxiaqianmingtongyizixingcaiqujianyifangshiquedingzuizhongjinrulianzhengkaoshirenyuanmingdan，huozhongxinzuzhitamenjinxingmianshi，yizhongxinmianshichengjijiaogaozhejinrulianzhengkaoshi。youhulibaoangongsidangzhibuqiantouzuzhinirenyongrenxuancanjialianzhengceshi，kaoshihegefenshuwei80分（含80分）。
廉政考試時間、地點另行通知。
6.體檢。廉政考試合格者進入體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》，體ti檢jian不bu合he格ge的de不bu予yu聘pin用yong。參can加jia體ti檢jian人ren員yuan應ying根gen據ju通tong知zhi按an時shi參can加jia並bing配pei合he體ti檢jian，否fou則ze視shi為wei放fang棄qi資zi格ge。體ti檢jian結jie果guo由you招zhao聘pin單dan位wei負fu責ze通tong知zhi。報bao考kao人ren員yuan在zai得de知zhi體ti檢jian結jie果guo7日之內，對體檢結果有異議的，可按相關規定提出書麵複檢申請，以複檢的結果為準。自行體檢的一律無效。女性報考人員因懷孕、哺乳期需申請延期體檢的，應提供相應的醫學證明並與公司約定延緩體檢的最長期限。
體（複）檢費用由體檢人員自理，體檢時間、地點待定，屆時通知。
7.檔案審核。招聘單位對擬錄用人選人事檔案進行審核，若“三齡兩曆”無法認定或認定不清，公司則有權取消其錄用資格。
8.考核。對體檢合格的報考人員，由招聘單位進行考核，並形成書麵考核材料。
考核開始時，招聘單位應通過中國執行信息公開網（http://zxgk.court.gov.cn/）核實考核對象有無失信被執行情況。發現考核對象被列為失信被執行人的，應查看對應案號並聯係執行法院，函詢、核實被執行人履行義務的進展情況。被執行人已履行義務的，應在招聘單位約定的期限內提供執行法院的書麵證明，方可以進行考核；尚未履行義務的，取消其錄用考核資格。
已就業的報考人員須於體檢合格後、進入考核前由本人提供原工作單位同意工作調動或解除人事勞動關係的證明材料，否則視為自動放棄錄用資格。
9.公示。對擬錄用人員，在廈門市湖裏區國有資產投資集團有限公司官網公示7天。
10.錄用。公示結果無異議或經核實不影響錄用的，按相關程序辦理有關手續，與招聘單位簽訂勞動合同。擬錄用人員須於公示期滿後1個月內提供錄用所需的完整材料並辦理入職，同時將人事檔案調入招聘單位人事檔案管理部門。
11.工資及待遇。按《廈門市湖裏保安集團有限公司薪酬管理製度（試行）》相關規定執行。
三、其他事項
1.年齡、工作經曆（經驗）等相關資曆要求計算到報名截止日。年限按足年足月足日累計。
如：最高年齡要求40歲是指1984年7月5日（含）之後出生的人員。
2.用於報考的學曆應在中國高等教育學生信息網（簡稱“學信網”，https://www.chsi.com.cn）上可查詢認證；用於報考的學位，應在中國學位與研究生教育信息網（簡稱“學位網”，http://www.cdgdc.edu.cn）上可查詢認證；持境外學曆（位）報考的，應提供教育部留學服務中心出具的《國外學曆學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學曆學位認證書》等有關證明材料。
3.本ben次ci招zhao考kao過guo程cheng中zhong，因yin報bao考kao人ren員yuan體ti檢jian或huo考kao核he不bu合he格ge的de，或huo放fang棄qi體ti檢jian或huo考kao核he資zi格ge的de，或huo因yin故gu退tui出chu，或huo因yin故gu被bei取qu消xiao錄lu用yong資zi格ge等deng情qing形xing的de，原yuan則ze上shang可ke從cong本ben崗gang位wei筆bi試shi、麵試成績、綜合成績均達到合格線以上人員中按綜合總分排名依次遞補一次。如需再次遞補，由招聘單位綜合考慮並決定是否遞補。
4.本次招考活動結束後，從筆試、麵(mian)試(shi)及(ji)綜(zong)合(he)成(cheng)績(ji)均(jun)上(shang)合(he)格(ge)線(xian)的(de)未(wei)被(bei)錄(lu)用(yong)人(ren)員(yuan)中(zhong)確(que)定(ding)保(bao)留(liu)錄(lu)用(yong)資(zi)格(ge)人(ren)員(yuan)。在(zai)崗(gang)位(wei)出(chu)現(xian)空(kong)缺(que)的(de)情(qing)況(kuang)下(xia)，招(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)綜(zong)合(he)考(kao)慮(lv)考(kao)試(shi)等(deng)情(qing)況(kuang)，可(ke)以(yi)從(cong)保(bao)留(liu)錄(lu)用(yong)資(zi)格(ge)人(ren)員(yuan)中(zhong)按(an)綜(zong)合(he)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)依(yi)次(ci)遞(di)補(bu)。保(bao)留(liu)錄(lu)用(yong)資(zi)格(ge)人(ren)員(yuan)資(zi)格(ge)保(bao)留(liu)至(zhi)下(xia)次(ci)本(ben)崗(gang)位(wei)招(zhao)考(kao)活(huo)動(dong)之(zhi)前(qian)。
5.報考者所留的聯係方式應準確無誤並保持暢通，屆時將通過電話或短信通知報考者關於考試相關事宜；與招考工作有關的信息，將及時在廈門市湖裏區國有資產投資集團有限公司官網發布，請報考人員及時關注。
6.本次公開招聘監督工作由國投集團中層幹部選拔任用監督工作小組實施監督。
