因工作需要,晉江市永和鎮人民政府擬向社會公開招聘3名編外工作人員,現將有關招聘事項公告如下:
一、崗位基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律法規,堅決擁護黨的領導,貫徹執行黨和政府的各項方針政策;
2.政治素質好,遵守紀律,品行端正,道德良好,責任心強,熱心為群眾服務,具有一定的組織、管理、協調能力;
3.身體健康,具備適應崗位要求的身體條件;
4.綜治等情況符合有關政策規定;
5.具備招聘崗位要求的各項資格條件。
有下列情形之一的不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.在最高人民法院失信被執行人查詢平台查詢有失信記錄的人員;
3.新錄用公務員(含參照公務員法管理機關<單位>工作人員)在機關(含參照公務員法管理機關<單位>)服務不滿5年,未達到與當地公務員主管部門或單位組織人事部門約定服務年限的;
4.有法律規定不得聘用的其它情形。
二、招聘崗位及要求
(一)規建辦公用事業崗協勤人員1名
1.年齡在18周歲以上,40周歲以下(即在1984年5月至2006年5月期間出生);
2.具有全麵履行本崗位職責的能力,熟練運用電腦及辦公軟件,有一定的文字寫作水平,會寫信息、文字彙報等;
3.持有C1駕駛證;
4.本科及以上學曆,專業不限。
(二)人大辦兼社會治理辦(綜治中心)工作人員1名
1.年齡在18周歲以上,40周歲以下(即在1984年5月至2006年5月期間出生);
2.具有全麵履行本崗位職責的能力,熟練運用電腦及辦公軟件;
3.本科及以上學曆,專業不限。
(三)社會事務服務中心鄉村振興服務科1人
1.年齡在18周歲以上,40周歲以下(即在1984年5月至2006年5月期間出生);
2.具有全麵履行本崗位職責的能力,熟練運用電腦及辦公軟件;
3.本科及以上學曆,專業不限。
三、招聘程序
招聘程序主要由報名、資格審查、麵試、體檢、政審、公示、聘用等環節組成。
(一)報名事項
1.報名時間:2024年5月28日至6月3日;
2.報名材料:①報名登記表(一式三份);②本人有效身份證、戶口簿、學曆學位證書、相關職稱證書原件及複印件;③無犯罪記錄證明;④免冠一寸近照(一式三份);⑤崗位要求工作年限和經驗的,需提供工作經驗證明(提供聘書、合同或加蓋單位公章的工作證明、離職證明,以上證明均需具體到工作崗位及工作內容)。
3.報名方式:①前往永和鎮政府1號樓黨建辦報名;②網絡報名:發送郵件至yhzzzb@126.com,郵件標題為:應聘工作人員+姓名。
(二)資格審查
將jiang按an照zhao報bao名ming條tiao件jian對dui所suo有you報bao考kao人ren員yuan進jin行xing資zi格ge審shen查zha,報bao考kao人ren員yuan提ti供gong的de信xin息xi和he相xiang關guan材cai料liao必bi須xu真zhen實shi有you效xiao。凡fan發fa現xian報bao考kao人ren員yuan提ti供gong虛xu假jia材cai料liao的de,即ji取qu消xiao其qi考kao試shi、聘用資格。
(三)統一麵試
用人單位將組織資格審查合格人員進行麵試,並根據招聘計劃數,在麵試合格的人員中,按麵試成績從高到低的順序依次按1:1比例確定體檢對象。麵試成績合格線為75分,麵試成績低於75分的,不予錄取。體檢對象最後一名麵試成績出現並列的,則由招聘單位組織一場加試。麵試時間、地點等事項另行通知。
(四)體檢
體檢時間、地di點dian另ling行xing安an排pai。體ti檢jian參can照zhao福fu建jian省sheng公gong務wu員yuan考kao錄lu現xian行xing體ti檢jian標biao準zhun執zhi行xing,體ti檢jian費fei用yong由you體ti檢jian人ren員yuan自zi行xing承cheng擔dan。體ti檢jian對dui象xiang對dui體ti檢jian結jie果guo有you異yi議yi的de,可ke在zai體ti檢jian結jie果guo公gong布bu後hou一yi周zhou內nei申shen請qing複fu檢jian一yi次ci,體ti檢jian結jie論lun以yi複fu檢jian結jie果guo為wei準zhun。體ti檢jian不bu合he格ge者zhe取qu消xiao聘pin用yong資zi格ge。
(五)政審
對體檢合格的擬聘用人員,需提供綜治部門出具的綜治證明(或戶籍所在地公安機關開具的無犯罪記錄證明),發現違法、違規及其它不宜聘用事項的,將取消其聘用資格。
(六)公示
對體檢、政審合格的擬聘用人員,在永和鎮人民政府官方微信公眾號公示7天。
(七)聘用
1.公示期滿後,沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的,實行上崗試用及辦理聘用手續。
2.因體檢、政審不合格或考生自願棄權等原因出現崗位空缺的,由用人單位決定是否依次遞補或放棄該崗位招聘。
四、相關事項
聘用人員采用勞務派遣方式,實行試用期,試用期滿合格,按有關規定辦理聘用手續,試用期滿考核不合格者將予以辭退,試用期為1個月,聘用人員的工資待遇具體麵談。
報名聯係電話:。

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