福建醫科大學2026年公開招聘91名高層次人才方案

福建醫科大學創建於1937年，是一所以醫為主，多學科協調發展
，具有完整人才培養體係的福建省“雙一流”建設高校，是福建省人民政府和國家衛生健康委員會共建高校
，是福建省衛生人才培養中心
、醫學科學研究中心和醫療衛生服務中心。

學校現有旗山、烏山2個校區
，規劃占地約1480畝。設有23個學院（部），30個本科專業。現有教職醫護員工16423人（含附屬醫院），在校全日製學生19000多人。現有臨床醫學、基礎醫學、口腔醫學、公共衛生與預防醫學、藥學、護理學等博士學位授權一級學科6個
，臨床醫學、口腔醫學、醫學技術等博士專業學位授權點3個；碩士學位授權一級學科9個，碩士專業學位授權點10個。現有臨床醫學、基礎醫學、公共衛生與預防醫學、藥學4個博士後科研流動站，4個博士後工作站
，2個院士工作站。臨床醫學、藥理學與毒理學、化學、神經科學與行為學、生物學與生物化學、分子生物學與遺傳學
、免疫學、材料科學、社會科學總論學科等9個學科進入ESI全球排名前1%，其中臨床醫學學科進入ESI全球排名前1‰。現有臨床醫學、基礎醫學等省級一流學科6個
，擁有腫瘤免疫藥物開發國家地方聯合工程研究中心、消化道惡性腫瘤教育部重點實驗室等77個省部級科研平台
，國家老年疾病臨床醫學研究中心福建省分中心
、國家代謝性疾病臨床醫學研究中心福建省分中心、國家血液係統疾病臨床醫學研究中心福建省分中心、國家消化係統疾病臨床醫學研究中心福建省分中心、國家耳鼻咽喉疾病臨床醫學研究中心福建省分中心等5個國家臨床醫學研究中心福建省分中心。“十四五”以來，承擔各類科研項目5300餘項，多項成果發表在Nature子刊、JAMA子刊、The Lancet子刊、GUT等國際頂級期刊。獲福建省科技獎
、福建省青年科技獎、福建醫學科技獎等140項。因工作需要
，擬在人員控製總量內麵向社會公開招聘具有研究生學曆、博士學位的高層次人才91名，具體方案如下：

一
、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義

，遵紀守法
，品行端正。

2.忠誠黨的教育事業，遵守教師職業道德規範，具有良好的思想政治素質、職業道德和團結協作意識，學風正派，治學嚴謹。

3.身體健康，符合公務員錄用體檢標準。

4.學曆學位要求：研究生學曆
、博士學位。

5.年齡要求：40周歲及以下
；經考核特別優秀的，年齡可適當放寬。

6.取得境外學曆學位證書的報名者應具備全日製本科學曆
，且博士畢業於國際知名四大世界大學排名之一最新排名前500的大學
，或所學專業在國際知名四大世界大學排名之一最新學科排名前100。國際知名四大世界大學排名以上海軟科（ARWU）世界大學排名
、QS世界大學排名
、泰晤士高等教育（THE）世界大學排名、U.S.News世界大學排名為準。同時
，須提交教育部留學服務中心出具的《國（境）外學曆學位認證書》。

7.學曆、學位、認證書等各項資格認定及證明材料落款截止時間為2026年12月31日。

二
、招聘崗位及要求

崗位	數量	專業	聯係方式	備注
基礎醫學院 教學科研崗	13	基礎醫學類、公共衛生與預防醫學類、臨床醫學類、藥學類、生物科學類、動物醫學類 、植物生產類、化學類、計算機軟件技術類等	黃老師
公共衛生學院教學科研崗	10	公共衛生與預防醫學類 、生物信息學、數理統計學 、生物統計學、應用統計學、數據科學與大數據技術 、大數據健康科學、大數據科學與工程、社會學 、病原生物學、衛生檢驗與檢疫（技術）、食品安全及檢測、分析化學等	陳老師
醫學技術與工程學院 教學科研崗	8	基礎醫學類、公共衛生與預防醫學類、臨床醫學類 、醫學技術類 、藥學類  、生物科學類 、生物工程類、數學類 、計算機科學與技術類、計算機軟件技術類 ；光學工程、材料科學與工程等	吳老師
藥學院 教學科研崗	14	基礎醫學類、臨床醫學類、藥學類、中藥學類 、生物科學類、生物工程類、化學類、材料類	陳老師
護理學院 教學科研崗	5	護理學類  、公共衛生與預防醫學類、臨床醫學類 、社會學類 、心理學類 、教育學類等	劉老師
健康學院 教學科研崗	11	臨床醫學類、醫學技術類、體育學類、社會學類、公共管理類 、心理學類、教育學類、計算機軟件技術類（人工智能方向）	陸老師
文理藝術學院教學科研崗01	1	英語、英語語言文學、外國語言學及應用語言學等外國語言文學	李老師
文理藝術學院教學科研崗02	3	數學、數學與應用數學 、數學與應用數學（統計學方向）、基礎數學、計算數學、概率論與數理統計、應用數學；物理學類、電氣自動化類 、計算機軟件技術類、計算機網絡技術類、計算機信息管理類 、計算機硬件技術類	李老師
馬克思主義學院教學科研崗	3	馬克思主義理論、哲學 、政治學 、中共黨史黨建學等	黃老師	政治麵貌須為中共黨員
衛生管理學院教學科研崗	4	基礎醫學類、公共衛生與預防醫學類、臨床醫學類、衛生管理類、公共管理類、法學類、政治學類；社會保障（學）、保險學、設計學 、倫理學	楊老師
醫學影像學院教學科研崗	3	基礎醫學類 、臨床醫學類、醫學技術類、核科學與技術類 、藥學類、中醫學和中西醫結合類、生物科學類 、生物工程類 、物理學類、數學類、化學類、化工與製藥類、電子信息類、通信信息類、電氣自動化類、機械類、計算機科學與技術類 、計算機軟件技術類 、計算機硬件技術類	謝老師
神經科學研究院專職科研崗	6	基礎醫學類、臨床醫學類、生物科學類	夏老師
免疫治療研究院專職科研崗	3	基礎醫學類、臨床醫學類 、醫學技術類、生物科學類 、生物工程類、材料類	王老師
實驗動物中心專職科研崗	4	臨床醫學、外科學 、醫學實驗技術、醫學技術、醫學檢驗、醫學生物技術、基礎醫學、人體解剖與組織胚胎學、免疫學、病原生物學、病理學與病理生理學、遺傳學、發育生物學、生物學、衛生檢驗與檢疫技術 、細胞生物學、動物遺傳育種與繁殖、動物科學與動物醫學 、臨床獸醫學、動物科學、實驗動物技術、動物醫學 、動物醫學檢驗技術、動物檢疫檢驗	龔老師
藥物安全性評價研究中心專職科研崗	3	藥學類 ；病理學、臨床病理（學）、病理學與病理生理學	王老師

三、人才類型及遴選條件

人才類型	遴選條件
傑出人才 （第一層次）	具有國際影響力，在所研究領域處於國際領先水平的境內外專家學者。
領軍人才 （第二層次）	具有深厚的學術造詣 ，在科學研究 、教學方麵取得國內外同行公認的重要成就的境內外專業學者 ，年齡原則上不超過55周歲。
卓越人才 （第三層次）	年齡原則上不超過50周歲 ，且滿足以下條件之一： 1.在所研究領域從事前瞻性、創新性研究，已獲得較高學術成就，取得國內同行專家公認的標誌性研究成果，具有重要社會影響力的人才。 2.具有國際一流大學副教授及以上職務，在所研究領域取得國內外同行公認的重要成就。
學術骨幹（第四層次）	具有重要學術成果，在其從事的領域具有一定科研優勢 ，已取得同行公認的標誌性研究成果，學術、技術水平處於國內外先進水平或居省內領先地 位的優秀人才。年齡原則上不超過45周歲。 ●自然科學類 近五年滿足1和2項任意1項： 1.同時滿足（1）-（6）任意2個條件： （1）主持國家自然科學基金項目2項及以上； （2）國家重點研發計劃項目子課題負責人 ； （3）主持國家自然科學基金區域創新聯合基金，或國家自然科學基金重點項目，或國家自然科學基金重點國際（地區）合作研究項目1項及以上 ； （4）在卓越計劃“領軍期刊”  、中科院JCR-SCI刊源一區的刊物上全文發表學術研究論文至少5篇 ； （5）在Nature、Science 、Cell、JAMA 、The Lancet、BMJ、NEJM等國際頂級刊物（不含子刊）上發表學術研究論文至少1篇； （6）獲省部級科學技術獎一等獎（排名前2），或二等獎（排名第1）；或國家級教學成果獎二等獎以上（排名前3）或省級教學成果獎一等獎以上（排名第1）。 2.國guo際ji一yi流liu大da學xue的de助zhu理li教jiao授shou及ji以yi上shang，具ju有you獨du立li開kai展zhan課ke題ti研yan究jiu的de能neng力li，且qie在zai國guo內nei外wai權quan威wei刊kan物wu上shang發fa表biao過guo較jiao高gao水shui平ping的de係xi列lie學xue術shu研yan究jiu論lun文wen，其qi中zhong ，在zai卓zhuo越yue計ji劃hua“領軍期刊”、中科院JCR-SCI刊源一區的刊物上全文發表學術研究論文至少5篇。 ●人文社科類 近五年同時滿足1-3項任意2個條件： 1.主持國家社科基金一般項目1項 ； 2.在中科院SSCI一區期刊或CSSCI/北大核心雙收錄期刊發表學術研究論文至少3篇； 3.獲教育部高等學校人文社會科學優秀成果獎二等獎以上（排名前2） ；或省部級社科優秀成果獎一等獎（排名前2），或二等獎（排名第1） ；或國家級教學成果獎二等獎以上（排名前3）或省級教學成果獎一等獎以上（排名第1）。
青年拔尖 人才 （第五層次）	在境內外高水平大學或研究機構獲得博士學位或從事過博士後研究。年齡原則上不超過40周歲。 ●自然科學類 近五年滿足1-3項任意1個條件： 1.主持國家自然科學基金青年項目1項，或主持國家自然科學基金青年學生基礎研究項目1項，或主持中國博士後科學基金創新人才支持計劃1項；且在卓越計劃“領軍期刊”、中科院JCR-SCI刊源一區的刊物上全文發表學術研究論文至少2篇； 2.在Nature 、Science、Cell、JAMA、The Lancet、BMJ、NEJM等國際頂級刊物及子刊發表學術研究論文至少1篇； 3.在卓越計劃“領軍期刊”、中科院JCR-SCI刊源一區的刊物上全文發表學術研究論文至少3篇，其中影響因子≥10.0分至少1篇。 ●人文社科類 近五年滿足1-2項任意1個條件： 1.主持國家社科基金項目1項，或主持教育部人文社科基金項目1項； 2.在SSCI期刊或中文核心期刊（CSSCI、CSCD 、北大核心 ，不含擴展版）以上期刊發表學術研究論文至少4篇（其中中科院SSCI一區期刊不少於2篇或CSSCI/北大核心雙收錄期刊不少於2篇）。
青年優秀 人才 （第六層次）	具有研究生學曆 、博士學位且年齡不超過35周歲。 ●自然科學類 近五年滿足1-2項任意1個條件： 1.主持國家自然科學基金青年項目1項 ，或主持國家自然科學基金青年學生基礎研究項目1項，或主持中國博士後科學基金創新人才支持計劃1項 ； 2.在卓越計劃“領軍期刊”、中科院JCR-SCI刊源的刊物上全文發表學術研究論文至少一區2篇或二區4篇或一區1篇且二區2篇 ，其中影響因子≥8.0分至少1篇。 ●人文社科類 近五年在SSCI期刊或中文核心期刊（CSSCI、CSCD、北大核心 ，不含擴展版）以上期刊發表學術研究論文至少3篇（其中中科院SSCI一區期刊論文不少於1篇或CSSCI/北大核心雙收錄期刊不少於1篇）。
優秀博士	具有研究生學曆、博士學位且年齡不超過35周歲。

四、信息發布

招聘信息在福建省人力資源和社會保障廳網站

、福建就業網

、福建醫科大學等網站公開發布。

五

、聘用程序

（一）報名

1.報名時間：方案發布之日起至2026年12月31日
，我校將根據報名情況適時組織考核，招滿即止。

2.報名方式：符合條件的應聘人員請於報名截止之日前下載並填寫《福建醫科大學人才申報表》（見附件）,並發送電子檔至郵箱，郵件標題以“應聘學院+姓名+層次+博士招聘網”方式命名。

(二）資格審核

應聘人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名，並對提交材料的真實性、有效性負責。應聘者在發送應聘材料之日起30日內未收到考核通知
，即視為未通過篩選。應聘者所留聯係方式應準確無誤並確保招聘期間保持通暢。

zigeshenheguanchuanzhaopingongzuoquanguocheng，zairenhehuanjie，faxianyingpinrenyuanbufuhezhaopintiaojianyaoqiuhuonongxuzuojiade
，jiangquxiaoyingpinzhekaoshihepinyongzige，wentiyanzhongdeyaozhuijiuxiangguanzeren。

（三）考核

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（閩人發[2006]10號）有關規定，采取直接麵試考核的方式對通過資格審核的應聘人員進行考核。

（四）考察體檢

根據麵試考核情況確定考察、體檢人選。體檢標準及項目參照公務員錄用體檢標準執行。

（五）公示

考察、體檢合格
，且符合崗位各項條件要求的擬聘人選在福建省人力資源和社會保障廳網站、福建就業網和福建醫科大學網站公示7個工作日。

（六）聘用

公(gong)示(shi)結(jie)果(guo)不(bu)影(ying)響(xiang)聘(pin)用(yong)的(de)，報(bao)福(fu)建(jian)省(sheng)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和(he)社(she)會(hui)保(bao)障(zhang)廳(ting)辦(ban)理(li)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)聘(pin)用(yong)核(he)準(zhun)手(shou)續(xu)，學(xue)校(xiao)與(yu)擬(ni)聘(pin)人(ren)員(yuan)簽(qian)訂(ding)聘(pin)用(yong)合(he)同(tong)
，納(na)入(ru)事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)人(ren)員(yuan)控(kong)製(zhi)總(zong)量(liang)管(guan)理(li)。

六、待遇

1.聘用人員享受國家和福建省規定的事業單位工作人員相應崗位等級的工資及社會保險等待遇，第六層次及以上人才實行年薪製。

2.符合福建省高層次人才等相關人才政策的，可按照規定申請認定，並享受相關待遇。

七、聯係方式

聯係人：張老師
、靳老師

聯係電話：

聯係地址：福建省福州市大學新區學府北路1號福建醫科大學人事處

郵編：350122

電子郵箱：

單位網站：https://www.fjmu.edu.cn/

各崗位聯係人、聯係方式詳見方案中“二
、招聘崗位及要求”。

八
、其他

本次招聘工作由福建醫科大學人事處和各招聘單位共同組織實施。福建醫科大學紀委（監察專員辦公室）綜合室對招聘工作進行監督，監督電話：。

福建醫科大學

2026年3月9日

附件：福建醫科大學人才引進申報表.docx