浙(zhe)江(jiang)大(da)學(xue)醫(yi)學(xue)院(yuan)附(fu)屬(shu)第(di)四(si)醫(yi)院(yuan)癲(dian)癇(xian)中(zhong)心(xin)現(xian)麵(mian)向(xiang)海(hai)內(nei)外(wai)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)具(ju)有(you)卓(zhuo)越(yue)創(chuang)新(xin)能(neng)力(li)和(he)國(guo)際(ji)視(shi)野(ye)的(de)特(te)聘(pin)研(yan)究(jiu)員(yuan)與(yu)博(bo)士(shi)後(hou)研(yan)究(jiu)人(ren)員(yuan)。我(wo)們(men)致(zhi)力(li)於(yu)圍(wei)繞(rao)腦(nao)科(ke)學(xue)與(yu)癲(dian)癇(xian)等(deng)腦(nao)疾(ji)病(bing)的(de)核(he)心(xin)科(ke)學(xue)問(wen)題(ti)，開(kai)展(zhan)從(cong)基(ji)礎(chu)機(ji)製(zhi)到(dao)臨(lin)床(chuang)轉(zhuan)化(hua)的(de)全(quan)鏈(lian)條(tiao)創(chuang)新(xin)研(yan)究(jiu)

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本招聘長期有效，歡迎加盟！

一、崗位信息

01、特聘研究員

1）任職要求

研究方向：

研究方向需與團隊重點布局研究領域相契合
，鼓勵能夠利用新技術、新方法解決腦科學問題。具體包括但不限於：

（1）情感、認知與社會行為的神經環路機製。

（2）腦疾病（如抑鬱症、癲癇、阿爾茨海默病、帕金森病
、腦卒中）的發病機理與幹預新策略。

（3）神經發育
、可塑性及演化的多組學與跨物種解析。

（4）前沿神經技術開發，如新型腦機接口、柔性神經電極、在體成像與無創調控技術等。

學曆與科研經曆：

具有神經科學
、生物醫學工程、生物信息學或相關領域的博士學位，具備獨立開展神經科學相關研究的能力，科研成果突出。

專業技能：

（1）實驗神經科學方向：精通在體/離體電生理記錄（如膜片鉗
、多通道記錄）
、光遺傳學/化學遺傳學

、鈣成像/光纖記錄、動物複雜行為學範式設計
、神經環路示蹤等。

（2）計算與交叉方向：熟練掌握生物信息學、深度學習算法開發
、神經計算建模、微納加工與器件集成（Cleanroom工藝）、功能材料合成等。

科研能力：

以第一作者或通訊作者身份在國際高水平期刊發表相關研究論文或主持國家級課題。

團隊協作：

具備良好的團隊合作精神
，能夠與多學科團隊協作推進研究項目。

語言能力：

具有較高的英文讀寫與交流能力，能夠獨立撰寫科研論文和項目申請書。

2）崗位職責

科研工作：

（1）獨立或牽頭開展腦科學領域的創新性研究，推動相關科學問題的探索與突破。

（2）積極申報國家級、省部級科研項目，並高質量完成既定科研任務。

（3）主導或深度參與課題組核心研究方向的研究工作，產出具有國際影響力的科研成果。

（4）整合實驗室數據與公共數據庫資源

，開展神經信號處理、多組學分析(轉錄組、蛋白組、空間組學等)。

團隊合作：

（1）與yu神shen經jing內nei科ke臨lin床chuang團tuan隊dui及ji院yuan內nei外wai多duo中zhong心xin合he作zuo單dan位wei協xie同tong推tui進jin轉zhuan化hua研yan究jiu項xiang目mu，整zheng合he真zhen實shi世shi界jie臨lin床chuang數shu據ju與yu實shi驗yan研yan究jiu結jie果guo，為wei癲dian癇xian等deng神shen經jing科ke學xue機ji製zhi研yan究jiu及ji手shou術shu策ce略lve優you化hua提ti供gong專zhuan業ye支zhi持chi。

（2）參與指導博士後
、研究生及科研助理的科研工作
，助力其成長與發展。

創新研究：

（1）關注學科前沿動態
，積極探索新研究方向和方法。

（2）推動腦科學研究領域的理論、方法或技術創新。

學術交流：

（1）積極參與國內外學術會議，發表高水平研究成果。

（2）撰寫科研論文、項目申請書及研究報告。

3）薪酬待遇

l   薪酬待遇：年薪麵議
，根據個人能力和科研成果提供具有競爭力的薪酬。

l   住房資源：提供專家公寓；按政府政策享受購房補貼80萬元。

l   科研支持：視情況提供科研啟動經費。

l   團隊建設：可申請浙江大學研究生導師資格，可招收博士後及科研助理若幹名。

l   生活保障：按政府政策享受生活補貼

，協助解決子女入學入托及配偶工作。

l   職業發展：優秀者可推薦申報浙江大學“百人計劃”研究員崗位，優先支持申報國家級人才計劃。

02
、博士後

1）任職要求

研究方向：

神經科學（如認知神經科學
、神經生物學）、生物醫學工程

、計算神經科學與腦機接口
、生物信息學等相關領域。具體課題方向包括但不限於：

（1）神經環路與行為機製。利用電生理、光學成像、行為分析等技術，研究情緒、學習記憶等行為的神經基礎。

（2）神經疾病機製與轉化。利用患者樣本、動物模型及基因操作工具，研究癲癇、認知障礙等的細胞分子機製。

（3）前沿神經技術與腦機接口。參與腦深部電刺激
、神經調控係統等的研發與創新。

（4）計算神經科學與多組學。從事神經影像數據分析、單細胞/空間轉錄組學分析
、計算模型構建與深度學習算法開發。

學曆與科研經曆：

在海內外高水平大學即將獲得博士學位，或獲得博士學位不超過3年的優秀博士/博士後，神經科學
、生物醫學工程、生物信息學或相關專業

，科研成果突出。

年齡要求：

一般不超過35歲。

專業技能：

（1）擅長多模態神經信號處理
，如時頻分析、相位耦合及腦網絡動力學。

（2）掌握體外或在體多通道電生理

、光遺傳/化學遺傳學及深部腦刺激技術，具有癲癇或認知動物模型實驗經驗。

（3）熟悉機器學習方法
，可整合基因組、影像與電生理數據開發生物標誌物及早期篩查技術。

團隊協作：具備良好的團隊合作精神，能與臨床及多學科團隊高效協作。

語言能力：具有良好的英文閱讀、寫作及學術交流能力
，能獨立撰寫科研論文和項目申請書。

2）崗位職責

科研工作：

（1）圍繞神經/腦科學相關臨床問題，在課題負責人指導下開展基礎與轉化醫學研究，承擔實驗實施及相關數據整理分析工作。

（2）參與神經疾病相關臨床前研究，開展多模態神經信號處理，如時頻分析
、相位耦合及腦網絡動力學研究。

（3）按科研計劃推進課題實施，參與科研論文撰寫
、項目申請材料準備及團隊日常科研工作。

技術開發：

（1）在課題負責人指導下，參與神經疾病/腦科學相關轉化研究項目。

（2）參與神經疾病/腦科學相關實驗技術平台建設與優化
，承擔實驗流程標準化
、動物模型及相關檢測技術的規範化應用。

（3）參與技術方案測試與優化及相關技術文檔整理

，協助提升科研平台綜合支撐能力。

學術支持：

（1）課題負責人一對一學術指導

，依托成熟研究平台，支持深度參與國家級/省部級項目，協助優化方案、推進實施與結果整合
，提升獨立科研能力。

（2）組建資深骨幹論文指導小組
，提供SCI論文(含Top期刊)全流程指導，開放數據與文獻資源

，支持牽頭/核心參與高質量論文發表。

（3）提供國家自然科學基金等項目申報專項培訓

，支持參與團隊重大項目申報，共享資源經驗
，提升項目設計與申報競爭力。

（4）資助參與國內外頂級學術會議，組織內部研討與跨學科論壇，支持聯合研究，拓寬學術視野與綜合創新能力。

創新探索：

（1）圍繞神經科學相關臨床問題，在課題負責人指導下探索新的研究切入點，參與疾病發生發展關鍵調控的前沿性研究。

（2）在團隊整體研究框架內
，參與新技術、新方法在神經疾病研究中的應用探索，推動基礎實驗結果與臨床數據的有機結合。

3）薪酬待遇

l   薪酬待遇：綜合年薪40萬，積極推薦申報科研項目，根據項目經費醫院最高給予1:1配套，視工作績效另提供科研獎勵。

l   住房資源：提供專家公寓；按政府政策享受購房補貼80萬元。

l   職業發展：

（1）在站期間支持申請博士後相關課題。

（2）出站後支持推薦優秀者到國外知名高校/科研機構繼續深造。

（3）博後期考核優秀者，可優先推薦申報特聘研究員或浙江大學“百人計劃”研究員等崗位。

l   生活保障：協助解決子女入學入托及配偶工作。

二、簡曆投遞

有意者請將個人簡曆（含教育及工作經曆、代表性學術論文
、獎勵、研究方向等）或能體現個人能力的相關資料發送至郵箱：方老師fangjjiaj@zju.edu.cn，同時請抄送以下郵箱：李老師，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡曆”，即刻進行職位報名】。

郵件主題請一定注明“浙大四院癲癇中心+申請崗位+本人姓名”，對於符合要求並通過初審者，將會發出麵試通知。

招聘啟事在崗位招滿前有效。

三、聯係方式

谘詢電話：劉老師

、李老師

地址：浙江省義烏市商城大道N1號

官網：浙江大學醫學院附屬第四醫院www.zju4h.com

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