為深入貫徹落實中央、省委人才工作會議精神，大力實施新時代人才強院戰略，奮力推進人才大彙聚。根據《貴州省人力資源和社會保障廳關於做好第十一屆貴州人才博覽會事業單位引進人才有關工作的通知》要求

，按照實際需求，擬開展第十一屆貴州人才博覽會中山大學附屬第一醫院貴州醫院（以下簡稱：中山一院貴州醫院）引進高層次和急需緊缺人才工作。工作為做好本次引才工作，確保引進人才工作公平、公正、公開進行，特發布此公告。

（一）堅持黨管幹部、黨管人才的原則；

（二）堅持德才兼備、以德為先的原則

；

（三）堅持按需設崗、按崗引進、人崗相適、人事相宜的原則；

（四）堅持公開、平等
、競爭、擇優的原則。

此次提供人才引進崗位均為專業技術崗位（附件1）。崗位信息以貴州人才博覽會官方網站發布為準。

（一）事業單位引才崗位條件

1.具有中華人民共和國國籍

，堅持以馬克思列寧主義
、毛澤東思想、鄧小平理論
、“三個代表”重要思想、科學發展觀
、習(xi)近(jin)平(ping)新(xin)時(shi)代(dai)中(zhong)國(guo)特(te)色(se)社(she)會(hui)主(zhu)義(yi)思(si)想(xiang)為(wei)指(zhi)導(dao)，擁(yong)護(hu)中(zhong)華(hua)人(ren)民(min)共(gong)和(he)國(guo)憲(xian)法(fa)，擁(yong)護(hu)中(zhong)國(guo)共(gong)產(chan)黨(dang)領(ling)導(dao)，遵(zun)紀(ji)守(shou)法(fa)，誠(cheng)實(shi)守(shou)信(xin)，品(pin)行(xing)端(duan)正(zheng)，具(ju)有(you)良(liang)好(hao)的(de)思(si)想(xiang)政(zheng)治(zhi)素(su)質(zhi)、職業道德和敬業精神。

2.年齡在18周歲以上（2005年4月13日以前出生）
，碩士研究生（全日製）以上學曆的人才，年齡在45周歲以下（1977年4月28日及以後出生）
；博士研究生（全日製）的人才，年齡在47周歲以下（1975年4月28日及以後出生）。

3.符合崗位要求的專業、學曆
、學位、職稱資格等條件
，應聘人員可以登錄貴州人才博覽會網站（http://rc.guizhou.gov.cn/）（以下簡稱：人博會官網）或貴州人才博覽會微信小程序（附件2），查詢具體崗位相關要求及資格條件。

4.具有崗位需要的相關專業知識和工作能力，身體健康。

5.國（境）外留學回國人員須提供應聘崗位要求的畢業證
、教育部留學服務中心國外學曆學位認證書等證書。

6.報名人員畢業證書上顯示的專業與學曆必須和《崗位表》上要求的專業與學曆一致（僅是學位證書上專業與《崗位表》專業一致視為專業不符）。崗位專業要求學科門類的，即該門類所包含的專業均符合要求；yaoqiuweiyijixuekehuozhuanyeleide
，gaiyijixuekehezhuanyeleixiasuobaohandeerjixuekehuozhuanyejunfuheyaoqiu。zhuanyehoumianfuyoukuohaode
，anzhaokuohaowaidezhuanyemingchengshenhe。gangweizhuanyecunzaixinjiuduizhaoguanxide，xinjiuzhuanyejunfuheyaoqiu。

（二）事業單位引才有以下行為之一的人員不得報名

1.截止2023年4月28日仍在讀的全日製非2023屆畢業生或軍隊服現役人員。

2.曾因犯罪受過刑事處罰或被公安機關確定為犯罪嫌疑人的人員。

3.在各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考公務員和事業單位工作人員期限內的人員。

4.曾被開除公職的，在機關（含參照公務員法管理單位）、事業單位被辭退未滿5年的人員。

5.報名人員不得報考聘用後即構成《事業單位人事管理回避規定》所列相關須回避情形的崗位。

6.不符合引才對象、報考條件或崗位所需資格條件的人員。

7.任職（工作）或服役期間發生重大責任事件
；曾因貪汙
、行賄受賄
、泄露國家機密等原因受到過黨紀
、政紀處分的人員。

8.有違反法律、法規規定不得報考
、聘用的其他情形。

學曆要求為博士研究生的崗位為高層次人才崗位，具體招聘程序麵談
，其餘崗位按以下招聘程序進行。

（一）發布公告

在人博會官網發布招聘崗位信息；在中山一院貴州醫院官網（https://www.gzgayy.cn/）（以下簡稱：醫院官網）、公眾號同步麵向社會公開發布引進人才崗位
、數量、資格條件等相關信息的方案。

（二）報名

1.報名方式。本次人才引進采取網上報名方式開展。

請登錄人博會官網，點擊省直裏事業單位綠色通道
，搜索“中山大學附屬第一醫院貴州醫院”
，查看相應崗位並投遞簡曆。或貴州人才博覽會微信小程序進行報名登記，點擊頁麵右上角“用戶登錄”按鈕，選擇“個人用戶”進行注冊登錄並完善簡曆，完善簡曆後進入首頁的“引才專區”“高質量醫療衛生”目錄下搜索“中山大學附屬第一醫院貴州醫院”即可查閱崗位需求信息進行投遞簡曆。

第十一屆貴州人才博覽會將於4月22日在貴陽隆重開幕，屆時中山一院貴州醫院將於4月22日至23日在貴陽國際會展中心開展引才政策宣傳活動，並現場提供報名谘詢服務。

報名時間截止至2023年4月28日24時止。

2.報名所需材料。報名人員需將本人有效身份證、畢業證

、學位證、教育部學曆證書電子注冊備案表、專業技術職務任職資格證

、大學英語四級（六級）證書、獲獎證書、一寸近期同底正麵彩色免冠電子照片以及對應崗位所需材料（原件需掃描清晰）上傳報名係統。2023屆畢業生未取得畢業證、學位證的，需提供就業推薦表及學信網上下載的“學籍在線驗證報告”。國（境）外、香港
、澳門學曆須提供教育部留學服務中心出具的“國外學曆學位認證書”或“香港、澳門特別行政區學曆學位認證書”。具體操作詳見《人博會線上平台操作指南（個人端）》（附件3）。

3.報bao名ming要yao求qiu。報bao名ming人ren員yuan須xu在zai規gui定ding時shi間jian內nei按an照zhao要yao求qiu報bao名ming，未wei在zai規gui定ding時shi間jian或huo未wei按an照zhao要yao求qiu報bao名ming的de視shi為wei報bao名ming失shi敗bai，取qu消xiao進jin入ru下xia一yi環huan節jie資zi格ge。每mei位wei報bao名ming人ren員yuan隻zhi能neng選xuan擇ze一yi個ge崗gang位wei報bao名ming應ying聘pin
，報bao名ming登deng記ji信xin息xi必bi須xu真zhen實shi、zhunque。duiweizaoxujiaxinxi，pianqukaoshihuopinyongzigede

，yijingzhashi，quxiaoxiangyingzige。baokaorenyuanyinbaomingdengjixinxitianxiecuolouhuotigongdelianxifangshiwufalianxi
，zaochengdehouguoyoubaokaorenyuanzixingchengdan。weituotarenbaomingchuxianshangshuqingkuangde，shiweibaokaorenyuanbenrentianxie
，zerenzifu。

（三）資格初審

資格初審時間為網上報名時間，由中山一院貴州醫院根據《方案》和崗位要求，及時對報考人員提交的材料進行初審。對符合報名條件的
，不得拒絕報名；不符合資格條件的
，應向報考人員說明清楚。

因報考人員未認真閱讀或誤讀《方案》及《崗位表》，baokaobufuhetiaojiangangweierdaozhizigequxiaode，houguoyoubaokaorenyuanzifu。yinzigeshenzhabuyandaozhibufuhetiaojiandebaokaorenyuanjinruhouxuhuanjiede，quxiaogaibaokaorenyuanzigebingzhuijiuxiangguangongzuorenyuandezeren。

資格初審合格人員名單統一在人博會官網、醫院官網進行公布。

資格初審合格的人員進入下一環節資格。

（四）線上初評

單個崗位報名人數少於 35 人的，報省衛生健康委同意，自行決定是否開展線上初評環節;報名人數大於 35 人的，根據崗位數按1:5的比例確定進入線下考核人員。

有關線上初評具體情況（含評審崗位
、評審時間、評審方式、要求等）在人博會官網、醫院官網進行發布。

線上初評成績僅用於確定進入資格複審人員名額。不計入線下考核環節總成績。

（五）資格複審

進入資格複審人員名單在人博會官網
、醫院官網進行公示。

資格複審按照“誰審核、誰負責”原則，由中山一院貴州醫院對照《方案》及崗位表要求對考生所提交的報名材料進行現場審核
，按照招聘條件及崗位要求
，對確定進入資格複審人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。

資格審查貫穿於招聘工作全過程
，如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規
、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消進入下一環節資格。

資格複審時間


、地點及相關事宜通過人博會官網、醫院官網發布。

應聘人員資格複審不合格或放棄資格複審的，取消線下考核資格。

該崗位空缺人數按線上初評成績由高到低依次遞補。

資格複審需提供下列材料：

1.有效《居民身份證》原件及複印件1份。

2.畢業證書、學位證書原件及複印件1份和學信網下載打印的《教育部學曆證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》各1份。國外、香港
、澳門學曆須提供教育部留學服務中心出具的“國外學曆學位認證書”或“香港、澳門特別行政區學曆學位認證書” 原件及複印件1份，未取得以上學曆資料的應屆畢業生須提供畢業生就業推薦表或其他證明材料，但在2023年8月20日前，必須按要求提供相應的畢業證書

、學位證書原件及複印件1份。

3.具有專業技術職務任職資格者提交專業技術職務任職資格證書原件和複印件1份；

4.大學英語四級、大學英語六級425分及以上的合格證書原件和複印件1份
；

5.報考崗位要求有工作經曆的，應提供滿足年限要求的勞動合同和同期職工養老保險清單1份；

6.行政機關、事業單位、國有企業在職在崗人員需提供所在單位同意應聘的證明（中zhong小xiao學xue及ji幼you兒er園yuan在zai職zhi在zai編bian人ren員yuan須xu經jing當dang地di縣xian級ji以yi上shang教jiao育yu行xing政zheng主zhu管guan部bu門men同tong意yi，醫yi療liao衛wei生sheng係xi統tong在zai職zhi在zai編bian人ren員yuan須xu經jing當dang地di縣xian級ji以yi上shang衛wei生sheng行xing政zheng主zhu管guan部bu門men同tong意yi）1份。

資格複審結束後

，資格複審結果在人博會官網
、醫院官網上公布。

（六）線下考核

資格複審合格人員進入線下考核，線下考核方式、內容
、時間及地點等按上級主管部門要求另行製定方案。線下考核測評方案或公告人博會官網、醫院官網上進行發布。

線下考核成績必須達到70分以上(含70分)，進入下一環節。

通過線下考核完成後，將線下考核結果報主管部門審定後，結果在人博會官網、醫院官網上公布。

應聘人員注意查看，保持電話暢通，主動聯係。

（七）體檢???

體檢根據崗位引進計劃數按考核成績由高到低等額確定體檢對象。體檢在中山一院貴州醫院體檢中心進行，其他結論
、鑒定一律不予認可。體檢參照最新版《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和我省的有關規定執行。體檢費用由應聘人員自理
，體檢時間另行通知。

體檢環節不合格或放棄資格產生的空缺崗位不予遞補。

（八）考察

體檢合格人員確定為考察對象

，考察內容、標準
、程序和方法按照省有關規定執行。

在考察中發現下列情況之一者

，考察不合格
，取消其進入下一環節的資格：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員
；

2.定向到具體行業或單位的應屆畢業生
；

3.在讀的非2023年應屆畢業生；

4.現役軍人；

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員；

6.被開除公職的人員；

7.曾因貪汙
、行賄受賄
、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員
；

8.截止2023年8月20日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員；

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

10.在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

11.人民法院認定為失信被執行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員；

12.應聘從事與未成年人密切接觸行業的事業單位工作崗位的，存在實施虐待
，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權利的相關違法犯罪記錄的人員；

13.有法律、法規規定不得聘用的人員。

考察環節不合格或放棄資格產生的空缺崗位不予遞補。

（九）公示和聘用

經報名、資格審查、考核測評
、體檢、考察合格的人員
，確定為擬聘用人員，對擬聘用人員按程序報省衛生健康委、省人力資源社會保障廳備案後
，同步在人博會官網、醫(yi)院(yuan)官(guan)網(wang)上(shang)進(jin)行(xing)擬(ni)聘(pin)用(yong)公(gong)示(shi)，公(gong)示(shi)無(wu)異(yi)議(yi)的(de)擬(ni)聘(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)
，按(an)照(zhao)相(xiang)關(guan)規(gui)定(ding)程(cheng)序(xu)辦(ban)理(li)聘(pin)用(yong)及(ji)備(bei)案(an)手(shou)續(xu)。查(zha)實(shi)有(you)嚴(yan)重(zhong)問(wen)題(ti)影(ying)響(xiang)聘(pin)用(yong)的(de)，取(qu)消(xiao)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)。一(yi)時(shi)難(nan)以(yi)查(zha)實(shi)的(de)
，暫(zan)緩(huan)聘(pin)用(yong)，待(dai)查(zha)實(shi)並(bing)做(zuo)出(chu)結(jie)論(lun)後(hou)再(zai)決(jue)定(ding)是(shi)否(fou)聘(pin)用(yong)。

公示與聘用環節產生的空缺崗位不予遞補。

省sheng衛wei生sheng健jian康kang委wei對dui招zhao聘pin工gong作zuo全quan過guo程cheng進jin行xing監jian督du，對dui招zhao聘pin工gong作zuo中zhong出chu現xian的de違wei規gui違wei紀ji情qing況kuang進jin行xing調tiao查zha處chu理li。應ying聘pin人ren員yuan和he相xiang關guan工gong作zuo人ren員yuan應ying自zi覺jiao遵zun守shou回hui避bi製zhi度du
，確que保bao招zhao聘pin工gong作zuo公gong正zheng、公平。在招聘過程中
，相關人員如有徇私舞弊
、弄虛作假、違紀違規者，一經查實，嚴肅處理。

（一）第十一屆貴州人才博覽會招聘工作人員工作在中山一院貴州醫院黨委行政的統一領導組織實施
，成立醫院人才招聘工作領導小組。

（二）未定事宜

，由中山一院貴州醫院請示貴州省衛生健康委、貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

（三）引進人員符合貴州省在人才補貼
、住房補貼、安家費等方麵有關人才引進優惠政策或待遇的，按照就高原則享受相應層次的人才獎勵政策或待遇。

（四）在引才工作期間（報名開始至完成聘用審批），應聘人員電話要保持暢通，以便聯係。在發出各項事宜通知時限內，不按時限規定要求參加或辦理手續的視為自動放棄。

（五）第十一屆貴州人才博覽會中山一院貴州醫院招聘工作聯係電話：。

本方案由中山一院貴州醫院負責解釋。

附件1 ?第十一屆貴州人才博覽會引才事業單位引才崗位信息表(1)

附件2 貴州人才博覽會微信小程序

附件3?人博會線上平台操作指南（個人端）