一、課題組介紹

師揚，國家級青年人才計劃入選者，博士生導師。2018年於中國科學院生物物理研究所獲得博士學位，2018-2022年在英國mrc-lmb從事博士後研究，師從著名神經退行性疾病專家、帕金森病路易氏體中突觸核蛋白的發現者michel goedert院士和結構生物學大師、冷凍電鏡知名軟件relion的開發者sjors scheres院士。2022年9月全職加入浙江大學腦與腦機融合前沿科學中心。曾以第一或通訊作者（含共同）身份在nature (3篇)，acta neuropathologica（2篇），nature communications, science advances，journal of molecular biology等主流國際學術刊物上發表十餘篇研究論文。其中代表性工作為基於tau纖維結構的tau蛋白病分類和新疾病的鑒定，在神經退行性疾病及以其他澱粉樣蛋白病的研究領域中開創了新的研究範式，以封麵文章形式發表於nature雜誌。具體請見課題組主頁https://person.zju.edu.cn/yangshi。

課題組將以國家健康和疾病人腦組織資源庫（原浙大腦庫）以(yi)及(ji)浙(zhe)一(yi)醫(yi)院(yuan)寶(bao)貴(gui)的(de)臨(lin)床(chuang)資(zi)源(yuan)為(wei)基(ji)礎(chu)，充(chong)分(fen)整(zheng)合(he)國(guo)內(nei)外(wai)相(xiang)關(guan)資(zi)源(yuan)，深(shen)耕(geng)神(shen)經(jing)退(tui)行(xing)性(xing)疾(ji)病(bing)的(de)基(ji)礎(chu)研(yan)究(jiu)以(yi)及(ji)臨(lin)床(chuang)轉(zhuan)化(hua)。課(ke)題(ti)方(fang)向(xiang)包(bao)括(kuo)但(dan)不(bu)限(xian)於(yu)澱(dian)粉(fen)樣(yang)蛋(dan)白(bai)的(de)結(jie)構(gou)與(yu)聚(ju)集(ji)機(ji)製(zhi)研(yan)究(jiu)
、基於結構的澱粉樣纖維小分子探針及藥物的開發。目前實驗室的儀器設備均已就位，現誠聘相關專業的博士後及研究助理。

二、招聘崗位

（一）博士後

崗位要求

1.近3年內或即將獲得生化與分子生物學、生物物理學、神經生物學、細胞生物學

、藥物化學、計算生物學或其他相關專業的博士學位
，年齡一般在35周歲及以下，身心健康；

2.擁有以下研究經驗之一者優先考慮：蛋白質表達純化

、冷凍電鏡數據收集及結構解析、計算機輔助藥物設計和虛擬篩選、神經退行性疾病相關研究；

3.以第一作者身份發表過論文(含預印本論文，如biorxiv)，具備較好的英文溝通和讀寫能力；

4.對dui神shen經jing退tui行xing性xing疾ji病bing相xiang關guan研yan究jiu具ju有you濃nong厚hou的de興xing趣qu，較jiao強qiang的de獨du立li科ke研yan工gong作zuo能neng力li，良liang好hao的de溝gou通tong能neng力li，善shan於yu團tuan隊dui合he作zuo，並bing能neng指zhi導dao學xue生sheng或huo科ke研yan助zhu理li開kai展zhan工gong作zuo
；

5.能穩定工作2年以上。

福利待遇

1.在浙江大學博士後薪資相關規定基礎上，提供具有競爭力的薪資待遇（年薪30萬以上），視博士後工作業績再給予績效和科研獎勵
；

2.提供一流的實驗與科研條件
，支持個人職業能力提升計劃；

3.協助出站優秀博士後申請良渚實驗室特聘（副）研究員。

（二）科研助理

崗位要求

1.已經或將要取得本科或者碩士學位，至少計劃工作1年時間。

2.具有以下相關研究經曆或經驗（一項或多項）者優先考慮：蛋白質表達純化、冷凍電鏡數據收集及結構解析
、計算機輔助藥物設計和虛擬篩選。

3.富有責任心
，工作有條理

，具有主動性。善於學習和溝通交流，富有團隊合作精神
，具備日常英語溝通能力和閱讀能力。

薪酬待遇

1.根據申請人工作能力，我們將提供具有競爭力的薪酬待遇以及科研條件，享受五險一金等相關福利，具體待遇麵議；

2.課題組提供積極的工作環境與靈活的工作製度
，為成員發展提供最大可能的幫助。

三、招聘程序

申請人將以下材料及其它證明本人能力的相關資料發至，【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡曆”
，即刻進行職位報名】，主題注明“本人姓名+應聘崗位+今日招聘網jrzp.com”，申請材料將予以嚴格保密。也歡迎非正式的溝通和谘詢。

1.詳細的個人簡曆。建議包含完整的學習工作經曆、主要的研究成果、可熟練運用的實驗技能
、完整的論文論著清單；

2.代表性論文的pdf全文版
；

3.研究興趣及受聘後的工作設想和目標。

4.博士後申請人請額外提供不少於2封推薦信（含博士導師推薦信，若無請說明）
，或提供推薦人聯係方式。

對於符合要求並通過初審者，將會通知安排麵試。該應聘長期有效
，直至相應崗位招聘滿額。