為(wei)加(jia)強(qiang)杭(hang)錦(jin)旗(qi)教(jiao)師(shi)隊(dui)伍(wu)建(jian)設(she)
，優(you)化(hua)教(jiao)師(shi)隊(dui)伍(wu)結(jie)構(gou)，吸(xi)引(yin)優(you)秀(xiu)人(ren)才(cai)從(cong)事(shi)教(jiao)育(yu)事(shi)業(ye)，解(jie)決(jue)基(ji)礎(chu)教(jiao)育(yu)學(xue)科(ke)教(jiao)師(shi)緊(jin)缺(que)現(xian)狀(zhuang)，現(xian)麵(mian)向(xiang)內(nei)蒙(meng)古(gu)師(shi)範(fan)大(da)學(xue)和(he)教(jiao)育(yu)部(bu)6所直屬師範院校定向招聘優秀大學畢業生，現將具體事宜公告如下。

一、招聘範圍

本次校園專場招聘隻麵向內蒙古師範大學2024年應屆畢業生和教育部6所直屬師範院校的全日製應往屆畢業生，教育部6所直屬師範院校畢業生不受專業和學業成績評估限製。

二

、招聘崗位及數量

共計劃招聘24人，具體崗位及其他要求詳見《鄂爾多斯市杭錦旗2024年教育領域內蒙古師範大學校園專場招聘崗位信息表》（附件），以下簡稱《崗位信息表》。

三、招聘條件

（一）應聘人員須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義製度；

3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步；

4.具有良好的政治素質和道德品行，具有較強的事業心和責任感
；

5.本次校園招聘不限戶籍；

6.普通高等院校本科及以上學曆，學士及以上學位。具有相應普通話資格證（語文學科為二級甲等，英語、數學學科為二級乙等）
，相應學科學段的教師資格證
，應屆畢業生教師資格證可在入職一年內取得；

7.年齡在18周歲以上35周歲以下
；碩士研究生、博士研究生年齡放寬至38周歲和40周歲
，上述截止時間以實際報名開始之日為準；

8.專科起點本科需提供完整的專科學籍材料，專科畢業證、電子學曆注冊備案表

；

9.適應崗位要求的身體條件和心理素質；

10.品行端正、吃苦耐勞、樂於奉獻，具有較強的事業心和責任感；

11.應聘人員學曆取得日期截止至2024年7月31日。

（二）有下列情形之一的人員不能報考

1.在讀的普通高等學校全日製專科生、本科生
、研究生（不含應屆畢業生）；

2.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員（列編招聘或引進）；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員
，被開除中國共產黨黨籍的人員
，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

4.在公務員招考或事業單位公開招聘、引進中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為並在禁考期限內的人員；

5.現役軍人
；

6.應聘後即構成回避關係崗位的人員；

7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）報名

本次招聘公告在杭錦旗人民政府網站-通知公告欄目(http://www.hjq.gov.cn)和內蒙古師範大學網站（https://imnu.nmbys.cn/）及相關學校網站發布。後續相關考試信息均在杭錦旗人民政府網站（以下簡稱指定網站）發布。

1.報名統一采取網上報名的方式進行
，報考人員直接登錄指定網站，點擊（網址：http://www.0477hr.com/contents/19/1799.html）進行網上報名和打印準考證。

2.報名時間：2024年4月7日上午9:00--至4月11日下午5:00。

3.每位應聘人員隻能應聘一個崗位
，且必須使用有效居民身份證、畢業證
、學位證、在線驗證報告
、在校期間各科成績（蓋學校公章）原件等相關證件和材料報名。

4.報名時，應聘人員按要求填寫《報名登記表》信息，並上傳本人近期正麵免冠2寸數碼彩照（jpg格式、大小為60kb以下）。

5.應聘人員在填寫個人簡曆時，須完整填寫從專科（本科）畢業至今的所有經曆，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的
，將不予審核通過。

學習經曆：填寫本人就讀專科、本科和研究生學習經曆，包含起止年月
、就讀學校、院係和專業（須如實按照畢業證書上的專業名稱填寫）、取得的學曆、學位（含第二學位、二學位
、輔修學位及專業）。

工作簡曆：須完整填寫到報名開始之日的工作經曆
，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業期間的經曆，填寫起止年月並注明“待業”。

6.gangweibiaozhongsuoyaoqiudezhuanyeleibiehuozhuanyedeng，cankaojiaoyubuzhidingdexianxinggaodengjiaoyuzhuanyemulu。yingpinrenyuanzaibaomingshiyingrushitianxiebenrenbiyezhengshushangdezhuanyemingcheng。youdierxuewei、二學位、輔修學位專業的，同時要如實填寫相應學位證書上的專業名稱。對現行專業目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專業

、新興學科
、國外教育學科等，應聘人員也要如實填寫
，以便資格審查人員初步判斷是否符合職位的專業要求。

7.應聘人員在反複核對所填每一項信息均準確無誤後點擊提交。提交信息後，打印《報名登記表》並再次核對每一項信息，發現錯誤的要及時修改
，資格初審通過後無法修改。

8.應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其考試
、聘用資格
，並記入本人誠信檔案。

9.應聘人員要保持報名時所填寫聯係電話的暢通，以便通知有關事宜。

10.報名期間

，應聘人員要合理安排時間，盡量避開報名高峰期
，以便按時完成報名有關事宜。

11.應聘人員要認真閱讀招聘公告和崗位條件，對照個人情況
，選擇符合自身條件的崗位進行報考。

（二）資格初審

1.zigechushengongzuozaiwangshangjinxing，youzhaopindanweizhuguanbumenfuze，yingpinrenyuanzaiwangshangchenggongtijiaobaomingxinxihou，suishidenglubaomingwangzhanzhaxunzijidezigechushenjieguo
，chushentongguohoubunengzaixiugaibaomingxinxi。duishenzhaweitongguode，zaizigeshenhelanzhongjianyaoshuomingliyou；對填報信息不全或有疑問的

，應及時退回應聘人員補充或說明。資格初審截止時間為2024年4月13日下午5:00。

2.資格初審時，凡發現填報個人信息與所持證件不符、隱瞞相關學習經曆和真實身份等以及提供虛假證明材料，不符合報考條件的，一律取消招聘資格。

3.《崗位信息表》中涉及的有關學曆、學科
、專業等資格條件方麵的問題，由招聘單位主管部門負責解釋。

（三）學業成績評估

1.本ben次ci校xiao園yuan招zhao聘pin不bu進jin行xing筆bi試shi
，參can考kao應ying聘pin人ren員yuan在zai校xiao學xue業ye成cheng績ji或huo通tong過guo其qi它ta方fang式shi了le解jie
，由you公gong開kai招zhao聘pin和he人ren才cai引yin進jin工gong作zuo領ling導dao小xiao組zu進jin行xing評ping估gu
，評ping估gu通tong過guo的de參can加jia資zi格ge複fu審shen。

2.同一崗位應聘通過人員按照1:5比例進入資格複審，不足1:5的全部進入資格複審。

（四）資格複審

1.資zi格ge複fu審shen工gong作zuo由you招zhao聘pin單dan位wei主zhu管guan部bu門men負fu責ze
，同tong一yi崗gang位wei進jin入ru資zi格ge複fu審shen範fan圍wei的de人ren選xuan最zui後hou一yi名ming成cheng績ji出chu現xian並bing列lie的de
，全quan部bu進jin入ru資zi格ge複fu審shen範fan圍wei。資zi格ge複fu審shen以yi實shi際ji人ren數shu確que定ding進jin入ru麵mian試shi範fan圍wei。麵mian試shi環huan節jie不bu設she開kai考kao比bi例li。進jin入ru麵mian試shi範fan圍wei人ren選xuan出chu現xian崗gang位wei名ming額e空kong缺que的de，核he減jian招zhao聘pin人ren數shu
，調tiao整zheng招zhao聘pin計ji劃hua或huo因yin無wu人ren參can加jia資zi格ge複fu審shen取qu消xiao的de崗gang位wei，在zai指zhi定ding網wang站zhan上shang予yu以yi公gong布bu。

2.資格複審時間

、地點在指定網站上另行公告。進入資格複審範圍的應聘人員需攜帶：

（1）《報名登記表》（一式兩份）
；

（2）在校期間各科成績（蓋學校公章）原件及複印件（一式兩份）
；

（3）身份證原件及複印件（一式兩份）；

（4）本科生提供學曆在線認證報告；研究生須提供本科畢業證、學位證原件和複印件及在線驗證報告（一式兩份）；

（5）教師資格證原件及複印件（或教師資格考試合格證、或打印的教師資格考試筆試合格成績單
，一式兩份）；

（6）普通話證書原件及複印件（一式兩份）
；

（7）獲獎證書等原件及複印件（一式兩份）；

（8）其他證明材料（一式兩份）。

（五）麵試

1.麵試時間、地di點dian及ji其qi它ta事shi宜yi通tong過guo指zhi定ding網wang站zhan另ling行xing公gong告gao。進jin入ru麵mian試shi範fan圍wei的de應ying聘pin人ren員yuan按an照zhao規gui定ding時shi間jian和he地di點dian參can加jia麵mian試shi。至zhi少shao在zai麵mian試shi開kai始shi前qian半ban小xiao時shi到dao達da指zhi定ding地di點dian
，未wei在zai規gui定ding時shi間jian前qian到dao達da指zhi定ding地di點dian的de，視shi為wei自zi動dong放fang棄qi麵mian試shi資zi格ge。

2.麵試采取模擬課堂試講的形式進行，麵試成績滿分為100分，每位應聘人員試講時間為15分鍾以內

，試講內容提前40分鍾告知應聘人員，同一學科試講內容相同。麵試均采用國家通用語言文字進行。

3.麵試成績當場評定並由考官簽字後公布。

4.每個崗位應聘人員麵試成績須達到事先設定的麵試合格分數線方可進行下一環節。麵試合格分數線麵試前在指定網站公布。

（六）總成績計算

麵試成績即為總成績。分數保留小數點後兩位，尾數四舍五入
；應聘人員成績在指定網站上公布。

（七）體檢

按(an)照(zhao)每(mei)個(ge)崗(gang)位(wei)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)由(you)高(gao)到(dao)低(di)的(de)順(shun)序(xu)和(he)該(gai)崗(gang)位(wei)實(shi)際(ji)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)數(shu)，等(deng)額(e)確(que)定(ding)進(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)和(he)考(kao)察(cha)範(fan)圍(wei)的(de)人(ren)選(xuan)並(bing)在(zai)指(zhi)定(ding)網(wang)站(zhan)公(gong)布(bu)。同(tong)一(yi)崗(gang)位(wei)進(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)考(kao)察(cha)範(fan)圍(wei)人(ren)選(xuan)最(zui)後(hou)一(yi)名(ming)考(kao)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)出(chu)現(xian)並(bing)列(lie)並(bing)超(chao)出(chu)該(gai)崗(gang)位(wei)實(shi)際(ji)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)數(shu)的(de)，組(zu)織(zhi)加(jia)試(shi)（麵試），以加試成績由高到低排序，等額確定進入體檢和考察範圍人選。

1.體檢應當在二級乙等及以上醫療機構進行，體檢費由應聘人員自理。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》和《關於進一步做好公務員錄用體檢工作的通知》等有關規定執行。

2.應聘人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的
，取消聘用資格。經公開招聘和人才引進工作領導小組會議研究決定後依次遞補。

3.體檢工作結束後按照考試總成績由高到低等額確定進入考察範圍人選。

（八）考察

1.考察工作由招聘單位主管部門具體實施，組成2人及以上考察組對體檢合格人員進行認真全麵考察。考察工作突出政治標準
，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”
、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”
、切實增強“五個認同”等政治要求
，堅決把政治上不合格的人員擋在門外。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現

、道德品行

、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方麵情況

，一般采取個別談話
、實地走訪
、審核人事檔案
、查詢社會信用記錄
、政治審查、同被考察人員麵談等方式

，根據需要也可以進行延伸考察等，廣泛深入地了解情況
，做到全麵、客觀
、公正，形成具體的考察結論。

2.對(dui)考(kao)察(cha)不(bu)合(he)格(ge)的(de)或(huo)自(zi)動(dong)放(fang)棄(qi)的(de)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)經(jing)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)和(he)人(ren)才(cai)引(yin)進(jin)工(gong)作(zuo)領(ling)導(dao)小(xiao)組(zu)研(yan)究(jiu)確(que)定(ding)，取(qu)消(xiao)其(qi)聘(pin)用(yong)資(zi)格(ge)
，按(an)照(zhao)考(kao)試(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)由(you)高(gao)到(dao)低(di)等(deng)額(e)遞(di)補(bu)。

（九）公示

1.genjuyingpinrenyuandekaoshizongchengjiyijitijianhekaochadengjieguoquedingnipinyongrenyuan
，nipinyongrenyuanzaizhidingwangzhangongshi。gongshiqijianjieshoushehuijiandujubao
，gongshiqiwei5個工作日。

2.公示期間，對於實名反映與本次招聘有關的舉報信、電話等，及時進行調查核實並將最終核實結果反饋舉報人。對反映有影響聘用的問題並查有實據的，不予聘用
；對反映的問題一時難以查實的
，暫緩聘用

，待問題查清後再決定是否聘用。

五、聘用及待遇

（一）對應聘人員的資格審查貫穿於本次招聘的全過程。

（二）由招聘單位主管部門對擬聘用人員進行統一聘用分配，擬聘用人員須服從分配。

（三）擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格
，就業協議自動終止，用人單位（招聘單位）不承擔違約責任：

1.應屆畢業生未能如期取得畢業證的；

2.辦理聘用備案手續前
，已被其他機關事業單位新錄（聘）用的（以備案或批準文件為準）以及錄取為全日製學生的;

3.試用期間或期滿考核不合格的
；

4.在校園招聘過程中有信息不實、條件不符、政治審核不合格
、弄虛作假等影響聘用的

；

5.在政治思想

、遵紀守法等方麵有不良行為的。

（四）麵試成績公示後確定擬聘用人員並簽訂“就業協議”，入職時簽訂為期5年的事業單位聘用合同，試聘期12個月。

（五）確定最低服務期限。合同期限即為最低服務年限，對無正當理由放棄的或不履行最低工作服務年限的，將記入本人誠信檔案。

（六）本次校園招聘人員為事業編製
，簽訂合同並分配後
，享受事業單位工作人員工資福利待遇。

（七）招聘人員符合《鄂爾多斯市人才安居保障實施辦法》規定條件的，按規定給予高校畢業生安家補貼和高層次人才購房補貼（分別：國內一流大學建設高校一流學科博士畢業生可申請40萬元安家補貼；其他高校博士畢業生和國內一流大學建設高校一流學科碩士畢業生可申請30萬元安家補貼
；其他高校碩士畢業生和國內一流大學建設高校一流學科本科畢業生可申請10萬元安家補貼；國內一流大學建設高校其他學科本科畢業生可申請5萬元安家補貼）。

（八）新招聘教師可免費申請周轉房。

（九）擬聘用人員備案。對公示無異議的擬聘用人員
，按幹部人事管理權限，報送人社部門備案。

六、其他事項

（一）招聘單位主管部門在招聘資格審查
、麵試、體檢、公示
、辦理聘用手續等環節擬取消應聘人員考試
、聘用資格的，依據有關規定及時告知應聘人員被取消資格的相關事宜、理由和依據，並告知應聘人員依法享有的陳述和申辯權利。

（二）本次招聘資格審查、麵試、體檢、考察等各環節出現缺額的，依次進行遞補1次

，電話通知遞補考生。辦理聘用備案手續後，放棄或被取消錄用導致崗位空缺的不再遞補。

（三）本次招聘麵試不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導班。社會上以招聘考試命題組

、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班
、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘考試無關。

（四）招聘教師在合同約定服務期5年內不準脫產考研、不得離開教育一線

、不得辭職或調離杭錦旗教體係統
，否則不予辦理一切相關人事手續。

七、紀律與監督

（一）實行回避製度

1.崗位回避。應聘人員凡與聘用單位負責人員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係血親關係或者近姻親等關係的，不得應聘具有直接上下級領導關係的崗位。

2.履職回避。招聘單位工作人員涉及與本人有上述親屬關係人員利害關係的
，以及其他可能影響招聘公正履行職責的，應當回避。

（二）嚴格招聘紀律。對違反招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）
，視情節輕重取消考試或聘用資格；對違反招聘紀律的已聘人員，一經查實
，解除聘用合同
，予以清退
；對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分
；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

八、谘詢電話

杭錦旗教育體育局0477－6622159

附件：鄂爾多斯市杭錦旗2024年教育領域內蒙古師範大學校園專場招聘崗位信息表

杭錦旗公開招聘和人才引進工作領導小組

2024年4月7日

信息來源於網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.hjq.gov.cn/szyw/tzgg/202404/t20240407_3589458.html