為落實《工業和信息化部等九部門關於開發科研助理崗位招錄高校畢業生工作的通知》（工信部聯規函[2025]124號）和《工業和信息化部規劃司關於科研助理崗位開發和落實工作任務安排的通知》（工規函[2025]444號）會議精神，結合我校科研助理崗位需求實際
，現麵向社會招聘一批科研助理崗位工作人員，現就招聘事宜公告如下：

一
、招聘計劃

科研助理是指從事科研項目輔助研究、實驗（工程）設施運行維護和實驗技術、科技成果轉移轉化以及學術助理和科研財務助理等工作的人員。2026年科研助理招聘崗位、人數、報名聯係方式詳見《內蒙古工業大學2026年度招聘科研助理崗位需求表》（附件1）。

二、招聘條件

本次招聘對象為2026年應屆畢業生,應符合下列條件：

（一）具有中華人民共和國國籍
，遵紀守法，品行端正
，愛崗敬業，誠實守信
，具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

（二）國家統招全日製普通高等院校畢業生
，具有應聘崗位要求的基本素質和專業技能
；

（三）下列人員不得應聘：在讀研究生及在職企、事業單位工作人員
，及法律法規規定不得聘用的人員。

三、人員管理

（一）學校相關項目組（團隊
、平台）與擬聘人員簽訂《科研助理服務協議》，明確雙方的權利、責(ze)任(ren)和(he)義(yi)務(wu)以(yi)及(ji)服(fu)務(wu)期(qi)限(xian)等(deng)內(nei)容(rong)，經(jing)學(xue)校(xiao)科(ke)研(yan)處(chu)審(shen)核(he)備(bei)案(an)後(hou)，報(bao)學(xue)校(xiao)人(ren)事(shi)處(chu)簽(qian)訂(ding)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)，以(yi)完(wan)成(cheng)一(yi)定(ding)科(ke)研(yan)項(xiang)目(mu)任(ren)務(wu)為(wei)期(qi)限(xian)，協(xie)議(yi)中(zhong)明(ming)確(que)項(xiang)目(mu)截(jie)止(zhi)日(ri)期(qi)，當(dang)科(ke)研(yan)項(xiang)目(mu)完(wan)成(cheng)終(zhong)止(zhi)後(hou)勞(lao)動(dong)合(he)同(tong)自(zi)動(dong)解(jie)除(chu)。

（二）各聘用科研助理的項目組（團隊
、平台）應按照崗位職責和工作任務具體要求

，合理確定科研助理薪酬標準，不得低於呼和浩特市最低工資標準
，聘用時間自畢業離校後不低於6個月。可結合自身情況，按規定從科研項目經費等渠道開支科研助理的相關經費支出。科研項目經費中
，“勞務費”科目均可按照有關規定用於科研助理的勞務性報酬和社會保險補助等支出。

（三）按照“誰用工、誰負責、誰管理”的原則
，聘用科研助理的項目組（團隊、平台）負責設定崗位職責任務，負責科研助理的崗位管理、績效考核、薪酬發放等日常管理工作。

（四）通過科研助理崗位就業的畢業生，做好畢業去向登記，應在登記去向時選擇“科研助理”選項。

（五）gaoxiaobiyeshengzaidanrenkeyanzhuliqijian，qihukoukecunfangzaixuexiaohuoruxueqianhujisuozaidi。fuwuxieyiqiman
，genjugongzuoxuyaokeyixuqianxieyi
，qihukouhedangananzhaoyouguanguidingbanlishouxu。

四、招聘程序及要求

（一）招聘報名時間截止到2026年5月30日
，應聘人員填寫《內蒙古工業大學2026年應聘科研助理崗位人員登記表》（附件2）並提供相關證明材料，投送至選聘科研助理的聯係人郵箱。

（二）由學校各項目組（團隊
、平台）按公開、自願
、雙向選擇的原則自行組織資格審查及考察麵試，要堅持思想政治素質和業務能力水平雙重考核。各項目組（團隊、平台）應於2026年6月10日前完成科研助理招聘工作。

（三）學院要加強科研助理崗位培訓
，建立健全年度考核機製

，嚴格落實各項保密工作要求，加強安全教育。

附件1：內蒙古工業大學2026年度招聘科研助理崗位需求表.xlsx

附件2：內蒙古工業大學2026年應聘科研助理崗位人員登記表(1).doc

教師工作部（人事處）

科研處

招生就業處

2026年5月7日

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來源鏈接：

https://zp.imut.edu.cn/info/1035/3163.htm