招聘類別 職工

發布時間 2026-04-27 20:46:20

截止時間 長期招聘

招聘人數 1

職位職責

1、組織開展二級單位工作計劃的收集、審核與執行監督

，研究分析二級單位工作計劃與規劃、職責匹配情況。研究完善工作計劃全過程管理相關製度；

2、組織開展教學科研機構年度績效考核
，結合國家政策、學校發展需要及實際運行狀況，研究完善考核評價相關製度和考核方案； 

3
、組織開展學院發展質量綜合監測及評價，開展高質量內涵式發展、大學治理相關研究，形成政策建議； 

4、負責落實教學科研機構的機構設置與調整、內設機構和崗位設置與調整的論證工作
； 

5、做好辦學數據的統計歸集、指標監控，分析國際研究生院基礎數據並建立基本辦學數據庫
，完善數據看板
；參can與yu學xue院yuan信xin息xi係xi統tong建jian設she，及ji時shi係xi統tong提ti出chu建jian設she意yi見jian，以yi便bian為wei數shu據ju看kan板ban預yu留liu數shu據ju接jie口kou，或huo為wei工gong作zuo質zhi量liang評ping價jia開kai通tong數shu據ju訪fang問wen權quan限xian，逐zhu步bu推tui動dong建jian立li健jian全quan內nei部bu數shu據ju采cai集ji機ji製zhi。

6、負責規劃相關信息係統的建設組織及運行維護，為業務提供支撐；

7、協助領導草擬本院工作計劃、年度報告、有關重要報告。

8、落實機構編製工作領導小組等辦事機構職責，推動會議決議的落實；

9
、協助開展機構管理的相關研究，及時發現並積極應對機構管理中遇到的問題，創造性提出解決方案。

10、協助戰略合作、部門會議活動、聯絡接待
、報銷
、預決算等綜合事務工作；

11、完成領導交辦的其他工作。

任職要求

1、碩士及以上學曆，理工科
、管理學或教育學專業背景者優先
；

2、具有3年以上高校工作經驗
，有規劃或課題研究經驗； 

3
、具備獨立開展教育管理領域研究的能力
； 

4、具備良好的英語水平、寫作能力
、溝通能力和資源整合能力
；

5
、具備較強的執行力、耐挫力和抗壓能力，以及良好的團隊合作精神和嚴謹細致的工作作風。

其他信息

應聘方式:

有意應聘者請將個人簡曆和相關材料以電子郵件形式發送至：hr@sz.tsinghua.edu.cn。郵件標題請注明“崗位名稱+姓名”。

通過簡曆初選者將通知麵試，未進入麵試者，恕不另行通知。應聘材料恕不退還，期間恕不接待來電來訪。