發布:2026-04-21 03:24:56 關注:51284次
根據學院工作需要,現公開招聘管理人員(勞務派遣方式),具體招聘事宜如下:
一、招聘崗位和崗位職責
學院教務辦公室2人,綜合辦科技管理辦公室1人。
(一)崗位要求:
1.政治立場堅定,理想信念篤定,能夠深刻理解“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
2.具有良好的思想品質和職業操守,熱愛教育事業,工作認真負責,具備服務意識、合作與奉獻精神;
3.具有較強的語言表達、文字表達、組織協調等能力;
4.具有良好的英語聽說讀寫能力;
5.具有本科生及以上學曆(土木工程、航空宇航科學與技術、力學相關專業優先);
6.具有較高的計算機水平,能夠熟練使用辦公軟件和精通計算機操作;
7.身心健康,具備工作崗位所必需的身體素質和心理素質。
(二)招聘崗位基本職責:
教務辦公室人員招聘崗位1基本職責:
1.負責阿伯丁聯合辦學的教務管理工作;
2.負責阿伯丁聯合辦學的實驗教學、實習、實踐工作;
3.負責阿伯丁聯合辦學的各類考試管理工作;
4.負責阿伯丁聯合辦學的學籍異動、畢業審核工作;
5.協助開展本科生實習實訓等實踐環節工作;
6.協助本科生、研究生培養相關工作;
7.完成學院交辦的其他工作。
教務辦公室人員招聘崗位2基本職責:
1.負責學院研究生相關材料整理工作;
2.負責學院研究生日常活動開展相關工作;
3.負責學院研究生日常安全檢查教育管理相關工作;
4.負責學院研究生獎助學金評定相關工作;
5.協助學院本科生、研究生招生相關工作;
6.完成學院交辦的其他工作。
綜合辦公室科技管理辦公室人員招聘崗位基本職責:
1.負責項目申請、過程管理及結題工作;
2.負責科技成果申報、轉化管理工作;
3.負責學術交流、會議組織籌辦等相關工作;
4.協助開展人才引育工作;
5.完成學院交辦的其他工作。
三、薪酬待遇
1.待遇:薪資待遇麵議、按照“勞務派遣”方式用工;
2.保險相關:繳納五險一金。
四、招聘程序
1.個人報名;
2.報名資格審查;
3.對資格審查合格人員組織麵試,具體事宜另行通知;
4.學校人力資源處審批;
5.辦理聘用及相關手續。
擬聘人員體檢合格方可入職(體檢費用自行承擔),試用期6個月,考核合格後正式聘用。
五、報名方式
有意應聘者,請下載並填寫應聘申請表,並於2024年9月30日17:00前將應聘申請表發送到fanhongmei@hrbeu.edu.cn,郵件注明“應聘+本人姓名”。請附身份證、各階段學曆學位證書及相關證明材料電子版。
聯係人:範紅梅
聯係方式:
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