發布:2026-04-10 11:00:07 關注:43010次
根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)規定,我校麵向社會公開招聘員額製工作人員(碩士)24名。結合我校實際,製定本方案。
一、學校簡介
鄭zheng州zhou航hang空kong工gong業ye管guan理li學xue院yuan坐zuo落luo在zai中zhong國guo曆li史shi文wen化hua名ming城cheng鄭zheng州zhou市shi,地di處chu華hua北bei平ping原yuan南nan部bu,北bei臨lin黃huang河he,西xi依yi嵩song山shan,交jiao通tong便bian捷jie,是shi河he南nan省sheng唯wei一yi一yi所suo具ju有you鮮xian明ming航hang空kong特te色se的de全quan日ri製zhi普pu通tong本ben科ke院yuan校xiao。
學校秉承“嚴謹、求實、開拓、進取”之校訓,弘揚“空天報國 礪新圖強”之精神,堅持“德育首位、教學中心、質量至上、育人為本”的辦學理念,堅守“篤學敬業 嚴慎細實”的行為準則,堅持麵向航空航天產業、麵向區域經濟社會發展,堅持“辦強航空航天類工科、辦精傳統經管類學科,構建以航空航天工科為主,多學科協調發展”的學科專業建設思路,確立了在航空工業管理和技術應用研究領域中的較強優勢。
學校有工、管、文、理、經、法、藝、教八大學科門類。下設19個教學院(部),1個書院,1個中外合作辦學機構——南烏拉爾學院,1個繼續教育學院。現有7個一級碩士學位授權點,15個專業碩士學位授權點,2個省特色骨幹學科群,1個省特需急需特色骨幹學科群,15個省重點學科。現有63個本科招生專業,其中國家級特色專業3個,省級特色專業9個;國家級一流本科專業建設點13個,省級一流本科專業建設點12個,省級專業綜合改革試點9個;國家級一流本科課程11門,省級一流本科課程72門。兩項成果獲高等教育(本科)國家級教學成果獎二等獎。
二、組織領導
xuexiaochengligongkaizhaopingongzuolingdaoxiaozu,youfenguanrenshigongzuofuxiaochangrenzuchang,xuexiaoxiangguanbumenfuzerenweichengyuan,zongtifuzexuexiaozhaopinjihuadezhidingjizhaopingongzuodeshishi。lingdaoxiaozuxiashebangongshi,bangongshishezairenshichu,renshichuchuchangjianrenbangongshizhuren,jutifuzezhaopindezuzhi、協調工作。
三、招聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.品行端正,遵紀守法,具有良好的思想政治素質,無違法犯罪記錄;
3.具有較強的事業心和責任感,良好的職業道德;
4.身心健康,具備崗位要求的身體條件;
5.年齡30周歲以下(1994年1月1日及以後出生);
6.2022年、2023年、2024年普通高等教育碩士研究生畢業,應屆畢業生須在2024年7月31日前取得學曆學位證書。本科階段為普通高等教育畢業並獲得學士學位。
7.有下列情形之一的不得報名應聘:
(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
(3)曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的,5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘的人員;
(4)國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
四、招聘崗位、人數及其他條件
詳見附件《鄭州航空工業管理學院2024年公開招聘員額製工作人員(碩士)信息表》。對於所學專業接近但不在我單位使用參考目錄中的,或對學曆、學位、資格條件等內容需要谘詢的,請與相關用人單位聯係,確認報名資格。
五、招聘程序
(一)發布招聘信息
1.招聘方案經河南省人力資源和社會保障廳審核備案後,分別在省人社廳網站(http://hrss.henan.gov.cn/)、鄭州航空工業管理學院人事處網站(http://rsc.zua.edu.cn/)和由學校委托的第三方機構網站麵向社會發布(以省人社廳網站發布公告為準)。發布時間2024年9月2日-9月10日。
2.重要提示:招聘全過程的具體安排詳見學校人事處網站(http://rsc.zua.edu.cn/)公告,請應聘人員及時關注。
(二)報名
1.報名采用網上報名的方式,進入“鄭州航空工業管理學院教師公開招聘網上報名係統”進行報名,報名網址為:http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=10。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)注(zhu)冊(ce)後(hou)登(deng)錄(lu)報(bao)名(ming)係(xi)統(tong),進(jin)入(ru)員(yuan)額(e)製(zhi)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)入(ru)口(kou)報(bao)名(ming)並(bing)按(an)照(zhao)要(yao)求(qiu)填(tian)報(bao),報(bao)名(ming)成(cheng)功(gong)後(hou)務(wu)必(bi)牢(lao)記(ji)登(deng)錄(lu)密(mi)碼(ma),並(bing)憑(ping)此(ci)密(mi)碼(ma)登(deng)錄(lu)招(zhao)聘(pin)係(xi)統(tong)查(zha)詢(xun)相(xiang)關(guan)信(xin)息(xi)。
2.每人限報一個應聘崗位。填報多個崗位的,視為無效報名並取消報名資格,請應聘人員慎重選報。
3.實(shi)行(xing)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)誠(cheng)信(xin)承(cheng)諾(nuo)製(zhi)度(du)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)在(zai)報(bao)名(ming)時(shi)簽(qian)署(shu)誠(cheng)信(xin)承(cheng)諾(nuo)書(shu),承(cheng)諾(nuo)所(suo)提(ti)供(gong)的(de)信(xin)息(xi)真(zhen)實(shi)準(zhun)確(que),並(bing)承(cheng)擔(dan)不(bu)實(shi)承(cheng)諾(nuo)相(xiang)關(guan)責(ze)任(ren)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)在(zai)報(bao)考(kao)單(dan)位(wei)有(you)近(jin)親(qin)屬(shu)關(guan)係(xi)和(he)主(zhu)要(yao)社(she)會(hui)關(guan)係(xi)的(de),報(bao)名(ming)時(shi)需(xu)主(zhu)動(dong)填(tian)報(bao)有(you)關(guan)信(xin)息(xi)。
4.網上報名時間:2024年9月9日上午8:00-9月13日下午18:00。
(三)資格審查
1.資格審查工作在省人社廳、省sheng教jiao育yu廳ting的de指zhi導dao下xia,由you學xue校xiao公gong開kai招zhao聘pin工gong作zuo領ling導dao小xiao組zu辦ban公gong室shi負fu責ze組zu織zhi實shi施shi。對dui應ying聘pin人ren員yuan的de資zi格ge審shen查zha工gong作zuo貫guan穿chuan招zhao聘pin工gong作zuo的de全quan過guo程cheng。應ying聘pin人ren員yuan需xu如ru實shi填tian寫xie、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經發現取消其資格。
2.應聘人員應及時登錄網上招聘係統和學校人事處網站查詢資格審查結果。通過報考資格審查人數與招聘人數的比例不低於3:1,達不到規定比例的,相應核減該崗位招聘人數,直至取消該崗位招聘。
3.通過資格審核者須本人按照規定時間到學校指定地點進行現場資格確認,具體時間、地點另行通知,請關注學校人事處網站公布的相關信息。逾期不到者視為自動放棄。現場資格確認需攜帶材料包括:
(1)身份證原件、複印件(正反麵);
(2)國家承認的學曆和學位證書(包括本科學曆學位至最高學曆學位)原件、複印件,中國高等教育學生信息網下載打印的學曆證書電子注冊備案表和學位認證報告(包括本科學曆學位至最高學曆學位);
(3)已就業考生須提供所在工作單位出具的同意報考證明或者從原單位辭職的證明材料;
(4)國(境)外畢業生須提供教育部留學服務中心國(境)外學曆學位認證書;
(5)根據相應招聘條件,提供中共黨員(含預備)證明材料;
(6)個人簡曆一份。
資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應聘人員資格不符或弄虛作假,隨即取消聘用資格。
(四)考核
考核包括筆試和麵試。
1.筆試滿分100分(fen),考(kao)核(he)內(nei)容(rong)包(bao)括(kuo)應(ying)聘(pin)崗(gang)位(wei)所(suo)需(xu)的(de)基(ji)本(ben)素(su)質(zhi)和(he)專(zhuan)業(ye)基(ji)礎(chu)知(zhi)識(shi),主(zhu)要(yao)測(ce)評(ping)應(ying)聘(pin)者(zhe)適(shi)應(ying)崗(gang)位(wei)要(yao)求(qiu)的(de)知(zhi)識(shi)水(shui)平(ping)和(he)業(ye)務(wu)素(su)質(zhi),采(cai)取(qu)閉(bi)卷(juan)形(xing)式(shi)進(jin)行(xing),學(xue)校(xiao)不(bu)指(zhi)定(ding)複(fu)習(xi)教(jiao)材(cai)。筆(bi)試(shi)具(ju)體(ti)時(shi)間(jian)及(ji)地(di)點(dian)詳(xiang)見(jian)學(xue)校(xiao)人(ren)事(shi)處(chu)網(wang)站(zhan)(http://rsc.zua.edu.cn/)公告。
筆試前,招聘人數與通過資格審查人數未達到1:3比例的,相應遞減或取消該招聘崗位人數。筆試後,參加筆試人數不足3人的崗位,取消該崗位招聘。
筆試結束後一周內,在學校人事處網站公布筆試成績。
2.麵試人選根據筆試成績,按擬招聘人數3:1的比例從高分到低分確定(最後一名分數並列的共同進入麵試)。麵試按照應聘崗位類別分類進行:輔導員崗和教輔崗采取演講、答辯形式;專職教師崗、實驗教師崗采取試講的形式。麵試成績滿分100分,低於60分者不能列為體檢對象。麵試具體時間、地點詳見學校人事處網站(http://rsc.zua.edu.cn/)公告。
麵(mian)試(shi)前(qian),對(dui)進(jin)入(ru)麵(mian)試(shi)人(ren)員(yuan)進(jin)行(xing)麵(mian)試(shi)確(que)認(ren)和(he)資(zi)格(ge)複(fu)審(shen)。因(yin)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)自(zi)動(dong)放(fang)棄(qi)或(huo)被(bei)取(qu)消(xiao)麵(mian)試(shi)資(zi)格(ge)後(hou)出(chu)現(xian)的(de)空(kong)缺(que),將(jiang)從(cong)報(bao)考(kao)同(tong)一(yi)崗(gang)位(wei)的(de)人(ren)員(yuan)中(zhong)按(an)筆(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)從(cong)高(gao)分(fen)到(dao)低(di)分(fen)的(de)順(shun)序(xu)依(yi)次(ci)遞(di)補(bu)。麵(mian)試(shi)當(dang)天(tian)同(tong)一(yi)招(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)隻(zhi)有(you)1人到場,取消該崗位招聘。同一招聘崗位有2人(含)以上到場,麵試繼續進行,未到場人員成績視為零分。麵試因人員缺考形不成競爭的相應減少該崗位招聘人數,直至取消該崗位招聘。
麵試過程全程錄像。
招聘崗位全部麵試結束後,現場公布麵試分數,並當天在學校人事處網站上公布。
3.總成績=筆試成績×50%+麵試成績×50%,筆試成績、麵mian試shi成cheng績ji及ji總zong成cheng績ji均jun計ji算suan到dao小xiao數shu點dian以yi後hou兩liang位wei數shu。我wo校xiao將jiang在zai學xue校xiao人ren事shi處chu網wang站zhan公gong布bu考kao試shi總zong成cheng績ji及ji進jin入ru體ti檢jian人ren員yuan名ming單dan。應ying聘pin者zhe需xu及ji時shi登deng錄lu學xue校xiao人ren事shi處chu網wang站zhan查zha詢xun相xiang關guan信xin息xi。
(五)體檢、考察
1.根據考試總成績,按擬招聘人數1:1比例從高分到低分確定體檢人選(考試總成績相同的,按照麵試成績由高分到低分的順序排名)。體檢人員名單在學校人事處網站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》。如體檢出現不合格者,按總成績從高分到低分的順序依次遞補。
2.體檢合格人員由學校人事處會同有關用人單位對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規記錄以及其他不符合應聘條件的人員,經核實後取消其應聘資格。
3.對放棄體檢資格造成的空缺,按總成績由高分到低分順序依次等額遞補;考察不合格人員造成的空缺不再遞補。
(六)公示、聘用
對考核、體檢、考察合格的擬聘用人員,在省人社廳網站(http://hrss.henan.gov.cn/)和學校人事處網站(http://rsc.zua.edu.cn/)統一公示,公示期為7個工作日(上報擬聘用人員公示時,需要提供擬聘用人員的學曆、學位證書及學曆、學位認證報告的原件和複印件;需進行教職員工準入查詢,查詢不通過取消聘用資格)。公示無異議的,按照《河南省人力資源和社會保障廳省直事業單位聘用人員通知》辦理相關手續,簽訂聘用合同。聘用人員實行試用期製度,試用期按有關規定執行。
六、待遇
員額製人員的工資待遇按照國家和省規定的事業單位崗位績效工資製度執行。在崗位聘用、收入分配、職稱評聘、管理使用、人員交流、社會保險等方麵與在編人員同等對待。
七、紀律與監督
xuexiaojijianjianchabumenduizhenggegongkaizhaopingongzuojinxingjiandujianzha,duijubaoheshensujinxingtiaozhachuli。duinongxuzuojiahuozaikaoheguochengzhongzuobideyingpinrenyuan,yijingzhashi,jiangquxiaoqiyingpinzige。duiweifangongkaizhaopinjilvdegongzuorenyuan,shiqiqingjieqingzhong,geiyuxiangyingdejilvchufen。
八、其他注意事項
學校人事處網站(http://rsc.zua.edu.cn/)為本次招聘信息發布的主要途徑,請及時關注,若因本人未及時閱讀相關信息導致的後果,責任自負。
谘詢電話:(校人事處,來電時請說明是在高校英才網gaoxiaozp.com看到的招聘信息)
監督電話:(校紀委)
0371-69691970(省教育廳人事處)
0371-69690072(省人社廳事業處)
附件:鄭州航空工業管理學院2024年公開招聘員額製工作人員(碩士)信息表
(電話聯係時請說明是在今日招聘網看到的招聘信息,郵件申請時請在標題結尾加上信息來源於“今日招聘網-jrzp.com”)。
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