工作內容： 1、統籌全國各地倉儲物流日常業務工作，製定標準流程製度，並監督執行落地； 2
、規劃倉儲物流未來1-3年重點工作，並負責推進彙報批準
，並依照審批後的規劃做落地工作； 3、製定獎懲方案，結合標準流程製度進行落地
，並監督落地執行情況； 4、優化倉配效率，包括但不限於人員，設備
，軟件等； 5
、降低倉配成本，結合效率產出總量，采用管理、工具、流程等方式做成本優化降低； 6、更新並優化人員組織結構
，確保在既定崗位人員符合崗位要求，並能積極帶領團隊不斷創新； 7、較強的協調能力，能夠迅速的處理和解決倉配資源協調配置以及突發事件處理。 勝任條件： 1、5年以上物流管理經驗，並至少3年以上團隊管理經驗，具備倉儲、物流、客服的工作經驗，餐飲類物流經驗優先
； 2、有過獨立建倉的經驗 
； 3

、良好的溝通和協調能力 ； 4
、良好的倉庫規劃和地址的能力
； 薪資待遇：20K-30K，具體麵談，入職六險 工作時間：8：00-1800（午休1.5H）法定放假