美團HR的使命是“建設有生命力的組織
，為客戶和社會創造價值。” 我們認為HR的工作不是以自身“專業”weizhongxin，ershiyaojiansheyouzhuyuyuangongfahuichuangzaolidehuanjing
，zhichitamengenghaodiweiwaibukehuheshehuichuangzaojiazhi，yeshixianzuzhizishendejinhuahechuancheng。zaizhegeguochengzhong，womendemeiweiHR同學都是“業務的戰略合作夥伴、組織能力的建設者
、美團精神的布道者
、員工的成長夥伴”。我wo們men要yao設she計ji麵mian向xiang長chang期qi支zhi撐cheng組zu織zhi有you效xiao運yun轉zhuan的de機ji製zhi，我wo們men要yao求qiu真zhen務wu實shi地di幫bang業ye務wu解jie決jue發fa展zhan中zhong的de問wen題ti和he陣zhen痛tong，我wo們men要yao支zhi持chi每mei一yi位wei員yuan工gong曆li經jing磨mo煉lian收shou獲huo成cheng長chang。我wo們men要yao影ying響xiang和he驅qu動dong讓rang世shi界jie更geng美mei好hao的de變bian化hua發fa生sheng。如ru果guo這zhe也ye是shi你ni追zhui求qiu的de，歡huan迎ying加jia入ru美mei團tuanHR，與我們一路同行！ 崗位職責 1.負責製定和執行招聘策略，確保招聘效率和質量達到公司要求。 2.負責招聘團隊的管理和指導
，確保團隊工作順暢。 3.負責與各部門溝通合作，了解各部門的招聘需求
，並提供相應的解決方案。 4.負責招聘渠道的開發和維護，確保招聘渠道的多樣化和有效性。 5.負責招聘數據的分析和報告
，及時調整招聘策略。 崗位基本需求 1.豐富的招聘經驗，有成功的招聘案例。 2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神
，能夠有效協調各方資源。 3.熟悉各類招聘渠道和招聘工具
，具備較強的數據分析能力。 4.具備較強解決問題的能力； 5.有深度思考能力和求知好學精神，堅持高標準，對招聘有熱情。 崗位亮點 1.可以在北京市這一招聘市場競爭激烈的城市中展現自己的招聘能力。 2.能夠在公司的人力資源中發揮重要作用
，為公司的發展做出貢獻。