興業銀行股份有限公司(簡稱“興業銀行”)1988年誕生於中國改革開放前沿——福建省福州市,2007年在上海證券交易所掛牌上市。曆經35年持續拚搏和穩健發展,已成為國內係統性重要銀行、全國第10家數字人民幣指定運營機構,穩居英國《銀行家》全球銀行1000強前20強,《財富》世界500強,明晟esg評級連續5年蟬聯中國銀行業最高評級。
作為興業銀行優秀分行之一,三明分行始終秉承“以人為本、人才強行”的(de)立(li)行(xing)宗(zong)旨(zhi),堅(jian)持(chi)創(chuang)新(xin)與(yu)發(fa)展(zhan),重(zhong)視(shi)員(yuan)工(gong)的(de)職(zhi)業(ye)生(sheng)涯(ya)發(fa)展(zhan),積(ji)極(ji)提(ti)供(gong)優(you)質(zhi)的(de)員(yuan)工(gong)成(cheng)長(chang)成(cheng)才(cai)培(pei)訓(xun)資(zi)源(yuan),不(bu)斷(duan)提(ti)高(gao)員(yuan)工(gong)薪(xin)酬(chou)福(fu)利(li)待(dai)遇(yu),助(zhu)推(tui)員(yuan)工(gong)通(tong)過(guo)自(zi)身(shen)努(nu)力(li)和(he)良(liang)好(hao)工(gong)作(zuo)業(ye)績(ji)獲(huo)得(de)發(fa)展(zhan)與(yu)提(ti)升(sheng),實(shi)現(xian)公(gong)司(si)價(jia)值(zhi)與(yu)員(yuan)工(gong)價(jia)值(zhi)的(de)和(he)諧(xie)發(fa)展(zhan)。
為滿足業務發展需要,現麵向社會公開招聘有誌於金融改革創新、勇於接受挑戰、德才兼備的優秀人才加盟。
一、招聘崗位
(一)客戶經理崗
職位描述:負責拓展金融客戶市場,營銷我行金融產品;負責存量客戶的維護及服務等相關工作。
招聘標準:35周歲(含)以下,本科及以上學曆;2年以上經濟金融工作經曆;熟悉銀行公司或零售相關業務;有較強的市場開發維護能力、公關能力和客戶評價能力;環境、能源、生態、材料、化學、海洋、水利水電等相關專業畢業或有綠色金融相關工作經驗者優先(可適當放寬條件)。
(二)理財經理崗
職位描述:負責客戶開發及日常維護管理,提供財富谘詢、投資建議、理財規劃等財富管理服務;負責財富產品的營銷,交叉銷售其他產品。
招聘標準:35周歲(含)以下,本科及以上學曆;2年以上經濟金融工作經曆;有較強的市場開發維護能力、公關能力和客戶評價能力;具有基金從業及afp/cfp證書者優先。
(三)業務管理崗
職位描述:主要負責為政策製定、產品設計、風險管理、資源配置等業務經營管理工作。
招聘標準:35周歲(含)以下,本科及以上學曆;2年以上經濟金融工作經曆;計算機類、數理統計類相關專業優先(可適當放寬條件)。
二、工作地點
三明分行所轄分支機構。
三、應聘條件
1.本科及以上學曆;
2.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
3.具有良好的學習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識,能夠承擔工作壓力;
4.具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質;
5.符合興業銀行親屬回避的有關規定;
6.符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。
四、應聘方式
報名統一采用在線網申的形式,應聘者通過興業銀行招聘網站(https://job.cib.com.cn/)或“興業銀行招聘”微信公眾號,選擇“興征程”->;“社會招聘”->;“三明分行”按要求注冊、填寫簡曆、申請職位。
五、聯係方式
聯係電話:
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