因工作需要，湖北省人才發展集團有限公司麵向社會公開招聘勞務派遣工作人員10名，現就有關事項公告如下：

一

、招聘崗位

均為管理助理崗
，派遣至武漢輕工大學內設機構從事日常事務管理工作。

二、招聘條件

（一）招聘對象

2025屆高校畢業生（須於2025年8月31日前取得畢業證書

、學位證書）或2023年、2024年畢業尚未落實工作單位的高校畢業生。優先考慮困難群體畢業生（按國家及省相關政策認定的脫貧家庭
、低保家庭、零就業家庭
、殘疾等畢業生）。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法
，擁護中國共產黨領導和社會主義製度
，遵紀守法
；

2.具有良好的政治素質和道德品行
；

3.無違法犯罪記錄
，未受過任何紀律處分；

4.具有崗位所需的專業知識、業務能力或技能條件；

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

6.具備崗位所需的其他條件（詳見附件《崗位需求表》）。

（三）以下人員不能應聘

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀
、政紀處分的人員；

2.在各類公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

3.法律法規規定的其他情形。

三、招聘程序

本次公開招聘設置個人報名、資格審查、AI麵試、筆試
、麵試（含資格複審）、體檢、考察、公示等環節和程序，擇優錄用。

（一）報名

1.報名時間：自公告發布之日起至2025年9月23日17時截止。

2.報名方式：應聘人員須在規定時間內通過人才招聘網址:https://zpxt.whpu.edu.cn/#/app/whqgdx/zpglxt/zpwz/RECRUIT注冊報名
，對照招聘條件，填報個人簡曆及信息，並按照招聘係統提示上傳報名相關材料掃描件。

3.需提交材料(線上報名階段提供電子版掃描件
，麵試資格複審時需提交原件)：

（1）有效期內的二代居民身份證；

（2）學曆學位證書（含本科階段）
；

（3）學曆認證材料：《教育部學曆證書電子注冊備案表或教育部學籍在線驗證報告（近期通過學信網打印）》，須含本科階段備案表
；畢業於國（境）外高校的應聘人員
，提供教育部留學服務中心等機構出具的學曆學位認定材料；

（4）畢業高校相關部門出具的未就業證明材料；

（5）其他證明材料（如學生幹部證明、中共黨員證明、困難群體畢業生相關證明等）。

（二）資格審查

應ying聘pin人ren員yuan網wang上shang報bao名ming後hou，招zhao聘pin單dan位wei線xian上shang進jin行xing資zi格ge初chu審shen，應ying聘pin者zhe可ke同tong步bu查zha詢xun審shen查zha結jie果guo。資zi格ge初chu審shen不bu通tong過guo的de
，請qing注zhu意yi查zha看kan審shen查zha結jie果guo提ti示shi，並bing根gen據ju需xu要yao補bu充chong完wan善shan材cai料liao後hou在zai規gui定ding的de報bao名ming時shi間jian內nei再zai次ci提ti交jiao（建議應聘人員不要選擇網上報名的最後一天提交報名材料，以免審核不通過後沒有充足的時間補充材料）。

（三）考試考核

1.AI 麵試

資格初審通過人員須參加AI麵試
，AI麵試時間和有關要求將通過短信、電子郵箱另行通知。

AI麵試采用線上方式進行
，主要考察應聘人員的能力素質及崗位適配性。AI麵試實行百分製，應聘人員成績達到60分以上方能進入下一環節。

2.筆試、麵試

通過AI麵試的應聘者
，招聘單位將采用筆試、麵試相結合的方式進行綜合考核。筆試、麵試（含資格複審）相關安排將通過短信
、電子郵箱等方式另行通知。

應聘者總成績采用百分製，由筆試成績和麵試成績兩部分組成
，筆
、麵試百分製成績分別按40%和60%的權重計入總成績。依應聘人員筆試成績從高到低的順序按招聘崗位計劃數1:3的比例確定入圍麵試人員名單；招聘崗位計劃數與招聘崗位報名人數比例低於1:3時
，實際參加筆試且成績有效人員全部進入麵試。

（四）體檢、考察

根據考生總成績從高到低的順序
，按招聘計劃1：1的比例確定進入體檢環節人員。體檢合格者進入考察環節
，主要考察其綜合素質、思想政治表現、道德品質和業務能力等方麵的情況。應聘人員自願放棄或體檢、考察不合格的
，可從報考人員中按總成績排名依次遞補。

（五）公示

所有擬聘用人員應麵向社會予以公示
，公示時間不少於5個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實並做出結論後再決定是否聘用。

（六）聘用

公示結束後
，如無異議或異議不影響錄用的，被錄用人員與我公司簽訂勞動合同，派遣到用工單位工作，聘用期限兩年，其中試用期2個月。試用期不合格的
，解除勞動合同關係。

四、薪酬待遇

薪酬待遇按用工單位勞務派遣人員相關規定執行。

五、信息發布及政策谘詢

網站名稱https://www.jobhb.com/

為此次公開招聘工作公告
、公示等重要信息發布網站，請應聘人員密切關注相關信息

，並務必保持手機等通訊工具暢通。

報名谘詢電話：（汪女士）

六
、其他說明

（一）報名人員在報名時注明常用手機號碼

、電子郵箱等信息，且在招聘期間確保暢通

，因電話
、電子郵箱通訊不暢造成無法聯係到本人的，責任自負。未進入下一環節的考生，將不再電話告知。

（二）應聘人員隻能選擇一個崗位進行報名。應聘人員須如實填報相關信息，按要求提交相關材料，對提交信息或材料的真實性、準確性和完整性負責。在招聘過程中任何環節發現有違紀違規


，提供虛假信息、無效證明或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格。

（三）本公告未盡事宜由湖北省人才發展集團有限公司負責解釋。

附件：崗位需求表.docx

湖北省人才發展集團有限公司

2025年9月19日