湖北理工學院地處華夏青銅文化發祥地、長江中遊城市群區域性中心城市湖北省黃石市。校園依山傍水、環境優美

，是育人的聖地
、學術的殿堂。學校是一所以工為主
，工理結合，工
、理
、經
、管、醫、文、教、藝等學科門類協調發展的省屬普通高校
，2024年nian獲huo批pi碩shuo士shi學xue位wei授shou予yu單dan位wei，是shi湖hu北bei省sheng教jiao育yu廳ting首shou批pi開kai展zhan轉zhuan型xing發fa展zhan試shi點dian工gong作zuo的de高gao校xiao之zhi一yi，是shi湖hu北bei省sheng應ying用yong型xing高gao等deng學xue校xiao聯lian盟meng首shou屆jie輪lun值zhi主zhu席xi單dan位wei
，為wei“全國創新創業典型經驗高校”。學校現有專任教師1137人，其中教授129人，博士391人。學校各類教學、科研平台資源豐富
，現有5個湖北省楚天學者設崗學科，4個省級重點（培育）學科，“生態環境修複與健康”
、“智能製造”2個省級高校優勢特色學科群
，有國家級一流本科專業建設點4個
，“臨床醫學”學科為《基本科學指標數據庫》esi全球排名前1%學科。

依托各類平台，學校高層次領軍人才聚集效應不斷彰顯。學校現有國家級、省部級各類專家人才49人，聘任“東楚學者”和其他各類特聘教授30餘人。

作(zuo)為(wei)一(yi)所(suo)培(pei)養(yang)應(ying)用(yong)型(xing)人(ren)才(cai)的(de)快(kuai)速(su)發(fa)展(zhan)的(de)地(di)方(fang)本(ben)科(ke)院(yuan)校(xiao)，學(xue)校(xiao)已(yi)迎(ying)來(lai)超(chao)常(chang)規(gui)發(fa)展(zhan)的(de)嶄(zhan)新(xin)階(jie)段(duan)，我(wo)們(men)真(zhen)誠(cheng)期(qi)待(dai)與(yu)您(nin)一(yi)起(qi)共(gong)創(chuang)美(mei)好(hao)未(wei)來(lai)，共(gong)同(tong)書(shu)寫(xie)詩(shi)意(yi)人(ren)生(sheng)！

一、引進人才的基本條件

1
、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規
，不得反對中國共產黨的領導和中國特色社會主義製度，品相端正。

2
、年齡要求：原則上年齡不超過33周歲。對業績特別突出或者從事“卡脖子”關鍵核心技術領域的個別急缺人才，可適當放寬年齡限製。

3、學曆要求：具備海外知名高校（或世界一流學科）博士學位
，或具備海外知名高校、科研機構、企業等博士後研究經曆或工作經曆。

4


、聘期要求：全職來校工作
，可按聘期3-5年（協議製工資）執行。

二、引進人才類別及待遇

人才類別分為傑出人才、領軍人才、拔尖人才和青年人才。人才待遇分為基礎性待遇和其他待遇。基礎性待遇是指依據學校相關政策所提供的待遇，包括安家費
、科研啟動費和住房待遇等
；其他待遇是依據相關政策入選後可依規享受的待遇。

1、人才類別及說明：

2、人才基礎性待遇：

3
、其他待遇

（1）來校從事博士後研究的海外博士，依據相關政策入選後，可獲得相關部門提供的經費支持93-143萬元。

（2）來校工作的博士後
，依據相關政策入選後，可獲得相關部門提供的經費支持90-170萬元。

（3）來校工作的博士，且在國外知名高校、科研機構等擔任相當於副教授以上職務，或在國際知名企業、金融機構等擔任高級職務，依據相關政策入選後，可獲得相關部門提供的經費支持400萬元。此項與前兩項不可疊加。

三、引進程序

個人申請→單位考核→學校審批→簽訂協議

四、湖北理工學院2025年專項公開招聘工作人員崗位表

五、聯係方式

1
、人事處：

李長征聯係電話：、；

e-mail：

湖北理工學院人事處網站：http://rsc.hbpu.edu.cn/

聯係地址：湖北省黃石市桂林北路16號

郵編：435003

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http://rsc.hbpu.edu.cn/info/1016/3404.htm