應聘須知：入職前需在鄭州總部進行為期三天的培訓
；2年同崗位工作經驗為硬性條件。請了解清楚後進行進一步溝通哦~
【崗位職責】
1、主要負責公司各部門人員招聘，麵試和後續跟進;
2

、維護客戶資料庫
，確保資料庫活躍度;
3、負責公司日常行政事務開展，包括接待安排、團隊建設
、節日福利籌備、差旅行程安排、對外事務處理;
4、執行並完善總公司的人事製度與計劃，培訓與發展
，績效評估
，員工社會保障福利等方麵的管理工作;
6、對接總部其餘人事行政工作內容和需求
，及時反饋報備。
【技能及經驗要求】
1
、25-35歲，大專及以上學曆，2年以上行政人事經驗
；
2、具有優秀的書麵、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強;
3
、在人員招募、引進、培訓開發及員工考核、激勵等方麵有實際操作能力;
4、具有較強的應變能力和內外溝通能力;
5
、有強烈的責任感及敬業精神，能承受較大的工作壓力;
6、熟練操作office辦公軟件。
【福利待遇】
8：30-12：00 ，14：00-18：30 ，單雙輪休
1.端午，中秋
，過年等發放禮品。
2.法定節假日正常放假。
3.優秀員工還有機會去阿裏總部培訓學習。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護